Willnext Inc. 參與 en Inc. 主辦「en iroots Conference 2026」——7月22日(三)線上舉辦

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舉辦背景

新進員工招募市場中，優秀人才的爭奪日益激烈。

學生們越來越多地以「在這間公司能如何成長」為標準來選擇企業，而不僅僅是知名度或待遇。因此，需要將招募從「成本管理」重新設計為「事業投資」。

本次研討會以直面此課題的招募負責人、人事專員及經營階層為對象，分享各招募階段的最新實務。

主題

招募市場的結構性變化與優秀人才決策的轉變

從「量」到「質」的潛在人才庫建立管道設計

招募品牌建立與價值主張設計

核心人才與幹部候選人的判斷方法 提升內定承諾率的決策設計

推薦對象

負責成長型企業新進員工招募的人員

對優秀人才潛在人才庫建立感到課題的招募負責人、人事負責人

希望將招募作為事業成長策略來運作的經營階層

研討會概要

活動名稱:en iroots Conference 2026 「透過新進員工招募，拓展事業」

主辦單位:en Inc.

舉辦日期與時間:2026年7月22日(三)10:00〜17:00

形式:線上

參加費用:免費

報名網址:https://lp.iroots.jp/enirootsconference260722?organizationId=1637

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關於 Willnext Inc.

Willnext Inc. 是一家支援個人與組織決策的人力資源與組織諮詢公司。透過 Willnext Design、Willnext Job、Willnext Consulting 三項服務，提供從招募到留任、活躍的一貫性支援。

Willnext Design(決策形成)

融合AI與對話的職涯設計計畫。將價值觀與動機語言化，從「為何工作」開始重新設計職涯。

Willnext Job(職涯循環)

提供転職、副業、專案參與等多樣化職涯機會的一貫性支援。

Willnext Consulting(組織變革)

全面支援招募、培育、組織開發、人事策略，將個人的變化與組織成長連結。

公司概要

公司名稱: Willnext Inc.

所在地:神奈川縣相模原市綠區小渕1878-1

代表取締役:中村 真広

取締役:堀尾 司

公司官網:https://willnext.jp/

Willnext Inc.

【關於本案的諮詢窗口】 Willnext Inc. 公關負責人 E-mail:info@willnext.jp