【アーカイブ動画 無料公開】「定着しても活躍しない」組織課題に向き合った3社共催ウェビナーのアーカイブを公開。データ×個人支援の実践を約60分で解説。
無料視聴はこちら! 株式会社アスマーク・レバレジーズ株式会社・株式会社ウィルネクストの3社が登壇した本セミナーは、従業員調査・AIマネジメント・個人キャリア支援という3つの視点から、定着を超えた「活… · 2026-06-29
無料視聴はこちら! 株式会社アスマーク・レバレジーズ株式会社・株式会社ウィルネクストの3社が登壇した本セミナーは、従業員調査・AIマネジメント・個人キャリア支援という3つの視点から、定着を超えた「活… · 2026-06-29
ダウンロードはこちら! ■ 公開の背景 中途採用における人材紹介手数料は理論年収の30〜35%が相場とされており、採用単価の高騰は企業規模を問わず深刻な経営課題となっています。 一方で、採用コス… · 2026-07-08
セミナー詳細はこちら! ■開催背景 日本では中途採用者の早期離職が年々増加しており、採用コストをかけながらも人材が定着しないという課題が深刻化しています。 多くの企業では、入社後のオンボーディン… · 2026-07-01
イベント詳細はこちら! ■開催背景 新卒採用市場では、優秀層の取り合いが激化しています。 知名度や待遇だけでなく、「この会社でどう成長できるか」を基準に企業を選ぶ学生が増加しており、採用を「コス… · 2026-07-03
ダウンロードはこちら! ■ 公開の背景 2010年代後半以降、1on1ミーティングは多くの企業に急速に普及しました。 パーソル総合研究所の定量調査(2024年、n=3,000)によれば、直近半年… · 2026-07-06
ダウンロードはこちら! ■ 公開の背景 転職活動中の求職者の多くが、応募前に企業のSNS・動画・口コミを 確認するようになっています。 求人票と人材エージェントだけに依存した 採用では、認知・応… · 2026-05-15
セミナー詳細はこちら! ■イベント概要 採用活動への投資が年間数千万円規模に達した企業において、 「どの施策にいくら配分するか」 という予算の使い方そのものが、採用成果を左右する重要な経営判断… · 2026-06-26
セミナー詳細はこちら! 株式会社ウィルネクストはレバレジーズ株式会社・株式会社アスマークと共催で、オンラインセミナーを開催しました。 登壇したのは、株式会社ウィルネクスト 事業推進部 部長 中山和俊… · 2026-06-24
株式会社ウィルネクストは、HRパーソン向けに「キャリア設計3点セット」を無料公開しました。このツールセットは、人事担当者が自身の強みを発見し、キャリアを体系的に設計するためのものです。内容は「キャリア… · 2026-04-13
ダウンロードはこちら! ■ 公開の背景 厚生労働省の調査によれば、中途採用の充足率は年々低下しており、採用競争は2026年現在も深刻化が続いています。 採用担当者の多くが日々の業務に追われる中、… · 2026-06-22
セミナー詳細はこちら! ■開催背景 人材の定着は、多くの企業が抱える経営課題です。 採用コストの増大や組織力の低下につながる離職を防ぐために、研修・制度整備・給与改善などの施策を講じている企業は… · 2026-06-19
無料視聴はこちら! ■公開背景 28卒採用において、インターンシップや個別面談が選考の前半戦として定着しています。 学生が内定承諾を決める最大の要因は「職場の人間関係」であり、現場社員との接触の… · 2026-06-17
株式会社ウィルネクストは、2026年5月版「生成AIを活用した採用プロセス自動化ガイド」を無料公開しました。これは、生成AIの採用業務への実用化が進む中、多くの企業がAI導入に課題を抱える現状に対し、… · 2026-05-13
株式会社ウィルネクストが、採用競争激化に対応するため、採用プロセスのKPI管理シート2026年版を無料公開しました。このシートは4チャネル対応で歩留まりを自動計算し、採用のボトルネックを即座に特定でき… · 2026-05-11
株式会社ウィルネクストは、採用後の従業員定着と活躍を促進する「EX設計ガイド 2026年版」を無料公開しました。激化する採用競争と早期離職の課題に対し、従業員体験(EX)設計の実践フレームワークを提供… · 2026-05-08
株式会社ウィルネクストは、レバレジーズ株式会社における伴走型キャリアデザインプログラム「Willnext Design」の導入事例を公開しました。組織急拡大の中でのマネージャーの意思形成と対話スキルの… · 2026-04-27
株式会社ウィルネクストが「Willnext HRトレンド 2026」を無料公開。2025〜2026年のHR領域における生成AIの浸透、人的資本開示の義務化、年収の壁改正など8つの重要トレンドを解説し、… · 2026-04-24
Ba&Co株式会社がウィルネクストのキャリアデザインプログラム「Willnext Design」を導入。マネージャーの価値観と会社の認識のズレが可視化され、組織会議の質が向上した。 · 2026-04-22
株式会社ジェイックと株式会社ウィルネクストは、人事のキャリア形成に関する無料オンラインセミナーを2025年5月13日に開催します。本セミナーでは、AIによる自動化が進む人事領域で「戦略パートナー」とし… · 2026-04-06
株式会社ウィルネクストは、HRパーソン向けの「キャリア設計3点セット」を無料公開しました。このセットは、強み発見、行動設計、キャリア事例の3つの側面からHRパーソンのキャリア構築を支援します。人事担当… · 2026-04-13
株式会社ウィルネクストは、人事のキャリア形成に悩む人向けに、実務経験をもとにした無料アーカイブ動画を公開しました。中山和俊とジェイックの轡恵里氏が登壇し、人事の役割変化や経験の活かし方を解説します。 · 2026-06-15
株式会社ウィルネクストは、HRパーソン向けに「キャリア設計3点セット」を無料公開しました。このツールセットは、人事担当者が自身の強みを発見し、キャリアを体系的に設計するためのものです。内容は「キャリア… · 2026-04-13
マジセミが「DB移行・BCP対策のリアルタイムレプリケーション実現方法」ウェビナーを再開催。OracleDBからPostgreSQLへの移行など、SharePlex活用法を解説。 · 2026-04-10
転職者の約8割が入社前に不安を経験し、企業フォローの4割は効果がない実態を調査。 · 2026-04-01
株式会社ウィルネクストは、管理職が育ちきらない構造的な原因を解説した無料資料『やることはやっているのに、管理職が育ちきらない理由』を公開しました。育成施策が「やり方」に偏り、内発的動機や腹落ちが欠けて · 2026-04-03
株式会社ジェイックと株式会社ウィルネクストは、人事のキャリア形成に関する無料オンラインセミナーを2025年5月13日に開催します。本セミナーでは、AIによる自動化が進む人事領域で「戦略パートナー」とし… · 2026-04-06
ウィルネクスト、レバレジーズ、アスマークの3社は、組織課題をテーマにした無料オンラインセミナー「なぜ、定着しても活躍しないのか」を2026年6月16日に共催する。各社の専門領域である従業員満足度データ… · 2026-05-20
採用広告費の削減を目指す企業向けに、オウンドメディアやSEOを活用した内製化手法をまとめた無料ガイドブックの公開に関する発表。 · 2026-05-22
ウィルネクスト株式会社は、SNS採用のノウハウを体系化したガイドブック『SNS採用ガイド 2026年版』を無料で公開した。X・Instagram・LinkedInそれぞれの特性を活かした運用とKPI設… · 2026-05-25
ダウンロードはこちら! ■ 公開の背景 転職活動中の求職者の多くが、応募前に企業のSNS・動画・口コミを 確認するようになっています。 求人票と人材エージェントだけに依存した 採用では、認知・応… · 2026-05-15
株式会社ウィルネクストがPOPER社の「Willnext Design」導入事例を公開。伴走型のキャリアデザインプログラムによりマネージャーと部下の対話が改善された。 · 2026-04-08
株式会社ウィルネクストは、スクリーニングや日程調整、データ分析、オンボーディングの4領域でAIを実装するフレームワーク「生成AIを活用した採用プロセス自動化ガイド 2026年6月版」を無料公開した。ス… · 2026-06-05
株式会社ウィルネクストが、副業人材活用の入門書『2026年版 副業人材活用の入門書』を無料公開。副業人材市場の拡大と法制度変更に対応し、基礎知識から実践ノウハウまでを体系的に解説する。 · 2026-06-03
株式会社ウィルネクストは、HR人材を5タイプに分類し、スキルマップやミスマッチを防ぐフレームワークをまとめた資料を無料公開した。人事経験の有無だけでなく、専門性の違いを理解した採用の重要性を説いている… · 2026-06-01
株式会社ウィルネクストがベネッセi-キャリアと共催でオンラインセミナーを開催。現場社員を採用に巻き込む3ステップ(動機付け・仕組み化・評価)を中山和俊部長が解説。学生の意思決定における現場の本音情報の… · 2026-06-08
株式会社ウィルネクストと株式会社ジェイックは、2026年5月13日に人事職向け無料オンラインセミナーを開催しました。AIによる業務自動化が進む中、人事が「戦略パートナー」としてキャリアを築くための「自… · 2026-05-29
株式会社ウィルネクストは、採用広報業務へのAI活用を体系化したガイドを無料公開しました。 · 2026-05-27
株式会社ウィルネクストは、人的資本経営における採用KPI設定と活躍データ活用に関する実践ガイド『2026年版 人的資本経営に効く!新・採用KPI設定と「活躍データ」活用術』を無料公開しました。これは、… · 2026-06-12
株式会社ウィルネクストは、採用業務の効率化を支援するため、「AI導入チェックリスト」を無料公開しました。このリストは、採用フローの5フェーズ・28タスクを網羅し、AI自動化の観点から各タスクの削減工数… · 2026-06-10
Willnext公司免費發布「招募品牌與EVP設計指南」,旨在系統化地解決企業在招募時因「三個落差」導致成效不彰的問題。 · 2026-05-18
株式会社ウィルネクストは、2026年5月版「生成AIを活用した採用プロセス自動化ガイド」を無料公開しました。これは、生成AIの採用業務への実用化が進む中、多くの企業がAI導入に課題を抱える現状に対し、… · 2026-05-13
株式会社ウィルネクストは、採用競争が激化する現代において、企業が抱える採用プロセスのボトルネック特定を支援するため、「採用プロセスのKPI管理シート 2026年版」を無料公開しました。4つの採用チャネ… · 2026-05-11
株式会社ウィルネクストは、採用後の従業員定着と活躍を促進する「EX設計ガイド 2026年版」を無料公開しました。激化する採用競争と早期離職の課題に対し、従業員体験(EX)設計の実践フレームワークを提供… · 2026-05-08
株式会社ウィルネクストが、自社分析から実行プランまで一貫して採用戦略を設計できる「採用戦略設計ガイド 2026年版」を無料公開しました。採用課題を解決し、効果的な採用活動を支援する実践的なフレームワー… · 2026-05-01
株式会社ウィルネクストは、レバレジーズ株式会社における伴走型キャリアデザインプログラム「Willnext Design」の導入事例を公開しました。組織急拡大の中でのマネージャーの意思形成と対話スキルの… · 2026-04-27
株式会社ウィルネクストが「Willnext HRトレンド 2026」を無料公開。2025〜2026年のHR領域における生成AIの浸透、人的資本開示の義務化、年収の壁改正など8つの重要トレンドを解説し、… · 2026-04-24
Ba&Co株式会社がウィルネクストのキャリアデザインプログラム「Willnext Design」を導入。マネージャーの価値観と会社の認識のズレが可視化され、組織会議の質が向上した。 · 2026-04-22
株式会社ウィルネクストがPOPER社の「Willnext Design」導入事例を公開。伴走型のキャリアデザインプログラムによりマネージャーと部下の対話が改善された。 · 2026-04-08
株式会社ウィルネクストは、株式会社ECOMMITにおける伴走型キャリアデザインプログラム「Willnext Design」のトライアル導入事例を公開しました。導入により、マネージャーの部下に対する問い… · 2026-04-15
株式会社ウィルネクストは、管理職育成における構造的な原因を解説した実務資料を無料公開しました。従来、研修や面談を行っても管理職が育ちきらない問題に対し、資料では「やり方」教育への偏りや、役割の「自分ご… · 2026-04-03
株式会社ウィルネクストは、過去1年以内に転職した300名を対象とした調査結果を公開した。調査によると、約8割の転職者が入社前に不安を経験しており、特に「新しい職場に馴染めるか」「スキルが通用するか」と… · 2026-04-01
人材コンサルティングのウィルネクストが、「採用ブランディング・EVP設計ガイド」を無料公開。多くの企業が直面する「社内認識・候補者認知・実態」の3つのズレを診断・修正し、効果的なEVPを設計する実践的… · 2026-05-18
株式会社ECOMMITは、急成長に伴うマネージャーの部下との対話時間確保の難しさや、社員が自身のキャリアと日々の業務の繋がりを描けていない課題に対し、キャリアデザインプログラム「Willnext De… · 2026-04-15
株式会社ウィルネクストが、2026年の採用市場の動向(転職求人倍率2.40倍、AI活用採用の浸透など)を反映した「優秀人材を採用できる面接官の心得ガイド」を無料公開しました。企業が優秀な人材を獲得する… · 2026-04-10
株式会社ウィルネクストがPOPER社の「Willnext Design」導入事例を公開。伴走型のキャリアデザインプログラムによりマネージャーと部下の対話が改善された。 · 2026-04-08
株式会社ジェイックと株式会社ウィルネクストは、人事のキャリア形成に関する無料オンラインセミナーを2025年5月13日に開催します。本セミナーでは、AIによる自動化が進む人事領域で「戦略パートナー」とし… · 2026-04-06
転職者の約8割が入社前に不安を経験し、企業フォローの4割は効果がない実態を調査。 · 2026-04-01
株式会社ウィルネクストは、管理職が育ちきらない構造的な原因を解説した無料資料『やることはやっているのに、管理職が育ちきらない理由』を公開しました。育成施策が「やり方」に偏り、内発的動機や腹落ちが欠けて · 2026-04-03
株式会社ウィルネクストが、自社分析から実行プランまで一貫して採用戦略を設計できる「採用戦略設計ガイド 2026年版」を無料公開しました。採用課題を解決し、効果的な採用活動を支援する実践的なフレームワー… · 2026-05-01