労働部、企業向け育児補助を増額、共同託児所設置を奨励

中央通信社（台北28日、呉欣紜記者）企業が従業員の育児を支援する「神のチームメイト」となるよう奨励するため、労働部は企業向け育児補助金を増額し、5月1日から申請受付を開始すると本日発表しました。労働部は、中小企業が単独で託児所を設置することが困難であることを考慮し、各工業団地で専門的な指導を行い、企業が共同で託児所を設立することを奨励する方針です。 労働部は本日定例業務報告を行い、労働福祉・退職司の黄維琛司長は会議で、「企業託児333 政府が支援」という企業向け育児補助の新制度が5月1日に正式に施行され、6月15日まで企業からの申請を受け付けると述べました。 黄維琛司長は、企業託児補助の新制度には、従業員用授乳室の設置に対する最高2万台湾ドルの補助、企業が新たに託児施設を設置する場合の最高500万台湾ドルの補助が含まれると述べました。また、運営費、「保育・託児担当者の人件費」補助、および「従業員の託児費用減免」などが新たに追加されました。 さらに、職場での在宅託児サービスに対しては年間最高100万台湾ドルの補助が含まれ、託児担当者の人件費補助が新たに追加され、一人あたり年間最高6万台湾ドル、各雇用主につき最大2人まで補助されます。 託児施設の部分に加え、黄維琛司長は、育児手当の補助が増額され、年間最高補助額が100万台湾ドルに引き上げられたと述べました。また、雇用主が各従業員に提供する育児手当の金額と比率も引き上げられ、一人あたり年間最高1万台湾ドルとなります。従業員100人未満の企業には実費の70%、100人から499人の企業には実費の60%、500人以上の企業には実費の50%が補助され、育児手当の補助を受けるための「従業員の子女が託児サービス機関に預けられていること」という要件は撤廃されました。 黄維琛司長は、企業が授乳室、託児施設または措置を提供し、補助金を申請できるよう支援するため、今年は15回の説明会を予定しており、今年4月末までにすでに7回の説明会が開催され、1000社以上の企業が参加したと述べました。 黄維琛司長は、今年は衛生福利部、教育部と共同で医療機関企業託児指導チームを結成するほか、各工業団地内に専門指導チームを設置し、共同託児所の設立を希望する中小企業を専門的に指導する計画であると述べました。（編集：李亨山）1150428 事実と共に立ち、皆様からのご支援は、報道の自由を守る力となります。中央通信社の「一手新聞」アプリをダウンロードして、最新ニュースをリアルタイムで入手してください。本ウェブサイトの文章、画像、動画は、許可なく転載、公開放送、公開送信、利用することはできません。