Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」，提供自動化篩選、日程協調與數據分析之實踐框架以降低成本。
Key facts
- Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」，提供自動化篩選、日程協調與數據分析之實踐框架以降低成本。
- 株式會社Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」。該指南針對篩選、日程協調、數據分析及入職培訓四大領域，提供具體AI導入影響數值（如篩選時間縮減80%、日程協調工時減少70%、內定承諾率提升15%）與實用提示詞，引導企業透過5步驟路線圖成功導入AI。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月5日
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株式會社Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」。該指南針對篩選、日程協調、數據分析及入職培訓四大領域，提供具體AI導入影響數值（如篩選時間縮減80%、日程協調工時減少70%、內定承諾率提升15%）與實用提示詞，引導企業透過5步驟路線圖成功導入AI。
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- Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」，提供自動化篩選、日程協調與數據分析之實踐框架以降低成本。 (2026年6月5日), PR Times
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- PR Times
- Date
- 2026年6月5日
株式會社Willnext免費公開「利用生成式AI自動化招募流程指南 2026年6月版」。該指南針對篩選、日程協調、數據分析及入職培訓四大領域，提供具體AI導入影響數值（如篩選時間縮減80%、日程協調工時減少70%、內定承諾率提升15%）與實用提示詞，引導企業透過5步驟路線圖成功導入AI。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月5日 16:00
- 🔍 收集: 2026年6月5日 07:20
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月6日 20:38（收集後37小時17分鐘）
Willnext發布免費指南，協助企業自動化招募流程。背景指出約半數招募人員認為日程協調是最大負擔。且日本招募仲介費高達年薪30-35%，為國外的1.5倍。與此同時，2024-2030年生成式AI市場年均複合增長率（CAGR）達37%，AI招募應用正步入實用階段。\n本資料特點與具體成效：\n1. 提示AI導入的具體數據指標：履歷篩選處理時間減少80%、面試日程協調工時減少70%、內定承諾率提高15%。\n2. 提供在ChatGPT和Claude等工具中可立即使用的提示詞範例。\n3. 規劃5步驟導入路線圖：目標設定、試點實施、掌握問題、改善、持續評估。\n關於株式會社Willnext：\n這是一家支援個人與組織決策的人才與組織諮詢公司，提供四大服務：Willnext Academy、Willnext Design（結合AI與對話的職涯設計）、Willnext Job（支援求職、副業與專案參與）及Willnext Consulting（包括招募、培訓、組織開發及人事戰略）。\n公司概要：\n名稱：株式會社Willnext\n代表董事：中村 真廣\n董事：堀尾 司\n官網：https://willnext.jp/\n聯絡信箱：info@willnext.jp
常見問題
发布该资料的公司是哪家？
株式会社Willnext。
免费公开的资料标题是什么？
《利用生成式AI的招聘流程自动化指南 2026年6月版》。
资料中展示了哪些具体的AI引入数值效果？
筛选处理时间减少80%、日程调整工时减少70%、内定录用率提高15%。
引入AI的路线图分为几个步骤？
分为5个步骤：目标设定、试点实施、课题把握、改善、持续评估。
株式会社Willnext的所在地在哪里？
日本神奈川县相模原市绿区小渕1878-1。