【1分でオフィスタイプ診断】約4割が現状オフィスに不満と回答する中で“1,000人が選ぶ”人気1位の「理想のオフィス」の特徴とは?
株式会社アーバンプランは2026年3月24日、20〜50代のオフィス勤務者1,040名を対象に「理想のオフィスタイプ」に関する調査結果を発表しました。調査の結果、約4割が現状のオフィスに不満を感じており、理想のタイプとしては「働き方に合わせて場所を選べるフレキシブルなオフィス」が37.2%で最も支持されました。ハイブリッドワークの普及により、自律的な環境選択と生産性の高い集中空間へのニーズが浮き彫りとなっています。
📋 記事の処理履歴
- 📰 発表: 2026年5月18日 22:00
- 🔍 収集: 2026年5月18日 13:31
- 🤖 AI分析完了: 2026年5月18日 13:45(収集から13分後)
## 調査結果:あなたに合うオフィスタイプ診断
株式会社アーバンプラン(本社所在地:東京都新宿区、代表取締役:佐々木 央)は、20〜50代のオフィス勤務者1,040人を対象に、「あなたに合うオフィスタイプ診断」に関する調査を実施しました。
### 調査概要
- 調査日:2026年3月24日(火)
- 調査方法:PRIZMAによるインターネット調査
- 調査人数:1,040人
- 調査対象:20〜50代のオフィス勤務者
### 理想のオフィスタイプ分類
診断により以下の4つのタイプに分類されました。
- **【Aタイプ:働き方に合わせて場所を選べる、様々な要素のあるフレキシブルなオフィス】**
固定席に捉われず、フリーアドレスや集中スペース、リフレッシュエリアを自在に組み合わせることで、業務内容に合わせた最適な場所の選択を可能にする空間。
- **【Bタイプ:開放感あふれる、コミュニケーションが促進されるオフィス】**
社員同士の視線が自然に交わり、偶発的な対話やクイックミーティングが生まれやすい環境。組織の一体感を醸成するレイアウト。
- **【Cタイプ:ブランディングとエンゲージメントを向上できるオフィス】**
企業のアイデンティティを視覚的に表現し、社員の帰属意識を高めるとともに、企業の価値観とビジョンを社内外へ発信。
- **【Dタイプ:生産性が向上する集中できるオフィス】**
個人用ブースなどの「静」のエリアと、活発な議論を促す「動」のエリアを兼ね備え、業務効率を最大化する設計。
### 診断結果:人気ランキング
1. **A:フレキシブルなオフィス (37.2%)**
2. **D:生産性が向上する集中できるオフィス (31.1%)**
3. **B:開放感あふれるオフィス (23.5%)**
4. **C:ブランディングとエンゲージメントを向上できるオフィス (8.2%)**
最も多くの支持を集めた「フレキシブルなオフィス」は、ハイブリッドワークの浸透により、業務内容に合わせて自ら環境を選択したいという主体性の表れと言えます。一方で、次点の「集中できるオフィス」へのニーズからは、在宅勤務では得にくい「生産性の高い静寂な空間」への切実な要望が読み取れます。
### まとめ
約4割が現状のオフィスに不満を持つ中、心地良いオフィスの要素として「静かな環境でのソロワーク」を好む層が最多となりました。
株式会社アーバンプラン(本社所在地:東京都新宿区、代表取締役:佐々木 央)は、20〜50代のオフィス勤務者1,040人を対象に、「あなたに合うオフィスタイプ診断」に関する調査を実施しました。
### 調査概要
- 調査日:2026年3月24日(火)
- 調査方法:PRIZMAによるインターネット調査
- 調査人数:1,040人
- 調査対象:20〜50代のオフィス勤務者
### 理想のオフィスタイプ分類
診断により以下の4つのタイプに分類されました。
- **【Aタイプ:働き方に合わせて場所を選べる、様々な要素のあるフレキシブルなオフィス】**
固定席に捉われず、フリーアドレスや集中スペース、リフレッシュエリアを自在に組み合わせることで、業務内容に合わせた最適な場所の選択を可能にする空間。
- **【Bタイプ:開放感あふれる、コミュニケーションが促進されるオフィス】**
社員同士の視線が自然に交わり、偶発的な対話やクイックミーティングが生まれやすい環境。組織の一体感を醸成するレイアウト。
- **【Cタイプ:ブランディングとエンゲージメントを向上できるオフィス】**
企業のアイデンティティを視覚的に表現し、社員の帰属意識を高めるとともに、企業の価値観とビジョンを社内外へ発信。
- **【Dタイプ:生産性が向上する集中できるオフィス】**
個人用ブースなどの「静」のエリアと、活発な議論を促す「動」のエリアを兼ね備え、業務効率を最大化する設計。
### 診断結果:人気ランキング
1. **A:フレキシブルなオフィス (37.2%)**
2. **D:生産性が向上する集中できるオフィス (31.1%)**
3. **B:開放感あふれるオフィス (23.5%)**
4. **C:ブランディングとエンゲージメントを向上できるオフィス (8.2%)**
最も多くの支持を集めた「フレキシブルなオフィス」は、ハイブリッドワークの浸透により、業務内容に合わせて自ら環境を選択したいという主体性の表れと言えます。一方で、次点の「集中できるオフィス」へのニーズからは、在宅勤務では得にくい「生産性の高い静寂な空間」への切実な要望が読み取れます。
### まとめ
約4割が現状のオフィスに不満を持つ中、心地良いオフィスの要素として「静かな環境でのソロワーク」を好む層が最多となりました。
よくある質問
調査で最も人気だったオフィスタイプは何ですか?
「働き方に合わせて場所を選べるフレキシブルなオフィス」が37.2%で1位となりました。
現状のオフィス環境に不満を持っている人の割合はどのくらいですか?
調査回答者の約4割が現状のオフィスに不満があると回答しています。
「フレキシブルなオフィス」が支持される背景は何ですか?
ハイブリッドワークの定着により、ソロワークや会議などの業務内容に合わせて環境を自ら選択したいという主体性が高まっているためです。
2番目に人気だったオフィスタイプの特徴は?
「生産性が向上する集中できるオフィス」が31.1%で2位となり、在宅勤務では得にくい静寂な空間へのニーズが示されました。
調査はいつ、誰を対象に行われましたか?
2026年3月24日に、20〜50代のオフィス勤務者1,040名を対象にインターネット調査として実施されました。