Unifast於招募網站公開「橋本社長AI」—與社長對話的全新招募體驗—透過對話加深對企業價值觀與文化的理解
Unifast於2026年4月1日推出「橋本社長AI」。這款互動式AI讓求職者能直接提問，體驗CEO的思想與企業文化，將招募體驗從「閱讀」進化為「對話」。 · 2026-04-07
ユニファースト株式会社 新聞稿
Unifast於招募網站公開「橋本社長AI」—與社長對話的全新招募體驗—透過對話加深對企業價值觀與文化的理解
Unifast於2026年4月1日推出「橋本社長AI」。這款互動式AI讓求職者能直接提問，體驗CEO的思想與企業文化，將招募體驗從「閱讀」進化為「對話」。 · 2026-04-07
學生的創意，每年都能成為商品——Unifast的April Dream：「不只停留在課堂上」的機制，創造學生發想的熱門商品，邁向產學合作的新價值創造
Unifast旨在建立一個每年將學生創意商品化的機制，透過持續的產學合作，促進新價值的創造。 · 2026-04-01
學生的創意，每年都能成為商品——Unifast的April Dream：「不只停留在課堂上」的機制，創造學生發想的熱門商品，邁向產學合作的新價值創造
Unifast旨在建立一個每年將學生創意商品化的機制，透過持續的產學合作，促進新價值的創造。 · 2026-04-01
每年將學生創意化為商品——Unifast的April Dream「不只停留在課堂」機制，創造學生發想的熱銷商品，透過產學合作開創嶄新價值
作為April Dream的一環，Unifast股份有限公司宣布透過與玉川大學的產學合作，建立每年將學生創意商品化的機制。 · 2026-04-01
學生的創意，每年都能成為商品——Unifast的April Dream：「不只停留在課堂上」的機制，創造學生發想的熱門商品，邁向產學合作的新價值創造
Unifast旨在建立一個每年將學生創意商品化的機制，透過持續的產學合作，促進新價值的創造。 · 2026-04-01