調查：約八成上班族因四月職場變動壓力增加飲酒量；醫師建議對策。
Key facts
- 調查：約八成上班族因四月職場變動壓力增加飲酒量；醫師建議對策。
- 自然食研株式會社於2026年3月25日至26日進行了一項關於「新生活壓力×飲酒」的網路調查。調查對象為1,006人，包括504名20-50歲有飲酒習慣且在四月因職場環境變化感到壓力的上班族，以及502名內科/消化內科醫師。調查結果顯示，上班族在四月感到壓力的主要原因為「學習新業務或接手現有業務」（62.1%），其次是「建立與初次見面的人際關係」（60.7%）。約八成（75.8%）的上班族表示，為緩解壓力，四月飲酒量會增加。
- Source: PR Times
- Date: 2026年4月13日
Direct answer
自然食研株式會社於2026年3月25日至26日進行了一項關於「新生活壓力×飲酒」的網路調查。調查對象為1,006人，包括504名20-50歲有飲酒習慣且在四月因職場環境變化感到壓力的上班族，以及502名內科/消化內科醫師。調查結果顯示，上班族在四月感到壓力的主要原因為「學習新業務或接手現有業務」（62.1%），其次是「建立與初次見面的人際關係」（60.7%）。約八成（75.8%）的上班族表示，為緩解壓力，四月飲酒量會增加。
- Citation
- 調查：約八成上班族因四月職場變動壓力增加飲酒量；醫師建議對策。 (2026年4月13日), PR Times
- Source
- PR Times
- Date
- 2026年4月13日
自然食研株式會社於2026年3月25日至26日進行了一項關於「新生活壓力×飲酒」的網路調查。調查對象為1,006人，包括504名20-50歲有飲酒習慣且在四月因職場環境變化感到壓力的上班族，以及502名內科/消化內科醫師。調查結果顯示，上班族在四月感到壓力的主要原因為「學習新業務或接手現有業務」（62.1%），其次是「建立與初次見面的人際關係」（60.7%）。約八成（75.8%）的上班族表示，為緩解壓力，四月飲酒量會增加。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月13日 21:00
- 🔍 收集: 2026年4月13日 16:35
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月13日 18:12（收集後1小時37分鐘）
自然食研株式會社（所在地：大分縣豐後高田市，代表者：佐佐木興平）針對(1)有飲酒習慣且在四月因職場環境大幅變動而感到壓力的20-50歲上班族，以及(2)內科醫師、消化內科醫師，進行了「新生活壓力×飲酒」相關調查。調查期間為2026年3月25日至26日，透過PRIZMA進行網路調查，共計1,006名受訪者（上班族504人／醫師502人）。調查結果顯示，四月職場環境變動導致壓力感的原因，以「學習新業務或接手現有業務」（62.1%）為首位，其次是「建立與初次見面的人（新上司、新同事等）的人際關係」（60.7%），以及「指導、支援新進員工或後輩」（30.2%）。約八成（75.8%）受訪者表示，為緩解四月職場環境變動帶來的壓力，飲酒量會比平常增加（26.0%「大幅增加」、49.8%「稍微增加」）。調查亦指出，約半數職場（45.6%）預計在四月舉辦歡迎會等活動，若包含「正在考慮中」（31.8%），則約八成職場傾向提供內部交流機會。
常見問題
四月份職場變動壓力增加，約多少比例的上班族飲酒量會增加？
約八成（75.8%）的上班族表示，為緩解四月份職場環境變動帶來的壓力，飲酒量會比平常增加。
上班族在四月份感到職場壓力增加的主要原因有哪些？
主要原因包括學習新業務或接手現有業務（62.1%），以及建立與初次見面的人際關係（60.7%）。
這項「新生活壓力×飲酒」調查的受訪者包含哪些群體？
調查受訪者包含有飲酒習慣且在四月因職場環境變動感到壓力的20-50歲上班族，以及內科醫師和消化內科醫師。
在四月份，有多少比例的職場預計會舉辦歡迎會等活動？
約半數職場（45.6%）預計在四月份舉辦歡迎會等活動，若包含考慮中的則約八成。