「邁向每個人都能全神貫注生活的社會。」— SAIRAI 描繪才能與機會自由連結的未來

本公司贊同將 4 月 1 日定為發布夢想之日的 April Dream 活動。本新聞稿是「株式会社 SAIRAI」的夢想。

我們的夢想

創造一個每個人都能全神貫注生活的社會。

相信自己的可能性，在能發光發熱的領域盡情發揮所長。超越「工作」的框架，每個人都能投入地活動並生活。

我們 SAIRAI 正在認真致力於實現這樣的社會。

「隸屬於組織」時代的終結

AI 的進化正從根本上改變我們的工作方式。

在未來的時代，長期隸屬於單一企業將不再是前提。

為了適應社會變化，將以專案為單位成立小型組織，達成目標後即解散。然後再次聚集於新專案，誕生新的團隊。

——組織形態極其流動地變化的時代即將到來。

在 AI 能承擔許多固定業務的世界中，人類被要求的是其獨有的構想、經驗和熱情。正因如此，每個人都能察覺到自己的才能與潛力，並擁有能與發揮之處自由相遇的機制，將比以往任何時候都更加必要。

然而，現在的社會並沒有這樣的機制。

作為社會基礎設施的媒合平台

我們夢想的不僅僅是一個簡單的招聘服務。

每個人的成就、經歷、技能，以及潛力——這一切都將作為「個人資產」累積在本人手中，並可自由攜帶。
在此基礎上，人與專案、人與團隊、人與機會將實現流動且最佳的連結。

這是支撐 AI 時代社會的新型基礎設施。

在組織流動地重生的時代，不可或缺的是能夠瞬間且正確理解「這個人擁有什麼力量，能對什麼全神貫注」的基礎設施。不再是解讀職稱或工作經歷的字裡行間，而是將人的本質能力與潛力可視化，並與合適的機會連結。

才能不被埋沒。機會不被關閉。人能更自由地生活。

這就是我們想帶給社會的未來。

為什麼 SAIRAI 要談論這個夢想

我們目前正透過 AI 招聘平台「Tasonal」致力於人類與 AI 的共存。

AI 提供判斷材料，人類專注於對話與決策。在這種設計理念下每天磨練產品的過程中，我們得出了一個確信。

僅僅改變招聘是不夠的。如果不改變人與機會相遇的方式本身，就無法達到每個人都能全神貫注生活的社會。

Tasonal 是邁向該夢想的第一步。

在進化招聘流程的同時，將所有人的能力與潛力可視化、挖掘出來，並連結到新的機會。

在那之後，我們正在構思作為社會基礎設施的媒合平台。

夢想實現的未來

• 對每個人而言

  自己的潛力被可視化，「竟然有這樣的發揮空間」的相遇成為日常。不受組織框架束縛，能在感興趣的專案中穿梭。

• 對團隊而言
  成員不是根據職稱，而是根據本質的能力與熱情聚集。從專案啟動時就能實現最佳團隊組成。

• 對社會而言
  才能不被埋沒，每個人都能找到讓自己閃耀光芒的地方。人與機會自由連結的社會基礎設施得以完善。

我們不僅談論這個夢想，更將為了實現它而持續奔跑。

株式会社 SAIRAI 公司概要

公司名稱：株式会社 SAIRAI
所在地：〒160-0023 東京都新宿區西新宿 1 丁目 5 番 12 號 New Central 大樓 8 樓
代表者：代表取締役 CEO 平井 瑞樹
業務內容：利用 AI 的招聘與人才領域產品的開發與提供、AI 導入諮詢等
URL：https://sairai.co.jp/
服務網站：https://tasonal.com/

關於本件的洽詢窗口

株式会社 SAIRAI（公關）
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