RIGRACE 與 Kaonavi 簽署介紹夥伴合約

RIGRACE（總部位於茨城縣筑波市，代表取締役：本鄉理絵）宣布已與 Kaonavi（總部位於東京都澀谷區，代表取締役社長 CEO：佐藤寬之）簽署介紹夥伴合約。透過將視覺化的人才資訊與「招募、配置、培育」等具體人事政策相結合，同時解決人力資源與勞務領域的課題，RIGRACE 將協助企業建立數據應用與實務運作一致的組織基礎，持續伴隨企業實現永續成長。

關於人才管理系統「Kaonavi」
「Kaonavi」是一款旨在最大化個人潛力並增強組織能力的人才管理系統。它結合了累積的員工經驗、評估、技能及職涯期望等數據與 AI，加速戰略性的人事決策，如人才培養與職務配置。此外，該系統還具備勞務與出勤管理功能，提供從戰略決策到日常業務效率提升的一站式支援。

關於 Kaonavi
作為人才管理系統的領導企業，Kaonavi 秉持著「將科技落實於『工作』，以個人力量改變社會規則」的宗旨。在「Talent intelligence™」的願景下，透過數據與 AI 的力量，為人力資本 (Talent) 帶來智慧 (intelligence)，推動人才管理進入下一個階段。

關於 RIGRACE
RIGRACE 提供從人才招募到人員留任、人力資源數位轉型 (DX) 的全方位支援，致力於解決人才課題。秉持「融合人員與數位技術，創造新的工作方式與價值」的使命，RIGRACE 旨在實現一個讓人人都能自由挑戰的社會。