2712 遠雄來：公告本公司第六屆薪資報酬委員會委員
Key facts
- 2712 遠雄來：公告本公司第六屆薪資報酬委員會委員
- 遠雄來公告因任期屆滿，經董事會重新委任蘇成田、林正松、周尹中三位委員，組成第六屆薪資報酬委員會。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月18日
Direct answer
遠雄來公告因任期屆滿，經董事會重新委任蘇成田、林正松、周尹中三位委員，組成第六屆薪資報酬委員會。
- Citation
- 2712 遠雄來：公告本公司第六屆薪資報酬委員會委員 (2026年6月18日), PR Times
- Source
- PR Times
- Date
- 2026年6月18日
遠雄來公告因任期屆滿，經董事會重新委任蘇成田、林正松、周尹中三位委員，組成第六屆薪資報酬委員會。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月18日 09:00
- 🔍 收集: 2026年6月18日 15:06（發表後6小時6分鐘）
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月18日 18:45（收集後3小時38分鐘）
遠雄來（公司代號：2712）於 115 年 6 月 17 日公告，因第五屆薪資報酬委員會任期屆滿，董事會已決議重新委任第六屆委員。本次異動情形屬「新任」（實為連任），相關人員如下：
1. **蘇成田**：台灣青旅(股)公司董事
2. **林正松**：長榮桂冠酒店總經理
3. **周尹中**：欣特協寶(股)公司董事兼顧問
新任生效日期為 115 年 6 月 17 日。原任期為 112 年 6 月 30 日至 115 年 5 月 23 日。此次任命旨在延續專業的管理監督功能，維護公司治理品質。
1. **蘇成田**：台灣青旅(股)公司董事
2. **林正松**：長榮桂冠酒店總經理
3. **周尹中**：欣特協寶(股)公司董事兼顧問
新任生效日期為 115 年 6 月 17 日。原任期為 112 年 6 月 30 日至 115 年 5 月 23 日。此次任命旨在延續專業的管理監督功能，維護公司治理品質。
常見問題
遠雄來薪資報酬委員會的角色是什麼？
訂定並評估董事及經理人之薪資報酬政策、標準與結構，以確保公平性。
新任委員具備哪些專業背景？
具備豐富的觀光飯店業與經營管理經驗，包括擔任飯店總經理及其他公司董事。
此次任命對投資者有何影響？
顯示管理架構的穩定，可作為評估公司重視治理程度的依據。