645名公司職員票選「最有可能對新進員工給予深刻建議的男演員」排行榜｜阿部寬榮登第1名！鈴木亮平與武田鐵矢也名列前茅
株式會社Onesmind營運的「比較Biz」對645名公司職員進行調查，結果顯示阿部寬榮獲「最有可能對新進員工給予深刻建議的男演員」第1名，鈴木亮平與武田鐵矢也名列前茅。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年3月31日 21:30
- 🔍 收集: 2026年4月1日 13:39（發表後16小時9分鐘）
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月17日 03:27（收集後373小時47分鐘）
由株式會社Onesmind（總公司：東京都新宿區，代表董事：尾池徹哉）營運的商業配對網站「比較Biz」針對「最有可能對新進員工給予深刻建議的男演員」進行了問卷調查，並將結果彙整成排行榜。
本次調查旨在找出哪些男演員被認為「最有可能對新進員工給予深刻建議，作為未來職場生活的參考」。
受訪者被要求列出第1名至第3名，並根據排名給予相應的積分（第1名=3分，第2名=2分，第3名=1分）進行統計。
※引用本新聞稿內容時，請務必遵守以下事項：
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調查概要
調查內容：關於最有可能對新進員工給予深刻建議的男演員的調查
調查期間：2026年2月27日
調查機構：公司內部調查
調查方法：利用問卷調查工具進行調查
調查對象：公司職員（正職員工、契約員工、派遣員工）以及經營者・高階主管
回答形式：自由填寫第1名至第3名，根據排名給予積分並進行排名
有效受訪者人數：645人
有效回答標準：
・僅限第1名有填寫調查對象者，才計為有效受訪者。
・第2名・第3名僅限有效受訪者才計入統計，空白或「無」等視為0分。
・積分分配：第1名=3分，第2名=2分，第3名=1分
第1名 阿部寬 235分
選擇阿部寬的受訪者提供了以下評論：
・從基層累積了各種經驗，感覺會分享豐富的故事（50多歲・女性）
・因為我覺得他的人生充滿了高低起伏（30多歲・男性）
・感覺會給予知性且理性的建議（50多歲・女性）
・感覺會熱情地傳達重要的事情（30多歲・男性）
・因為他經歷過挫折（40多歲・女性）
榮獲第1名的是阿部寬。他23歲以演員身份出道，但之後經歷了約6年的困境，直到45歲左右才開始主演電影。他從未忘記挑戰之心，熱情投入每一份工作，憑藉這些經驗，他定能為新進員工帶來觸動人心的話語。
第2名 木村拓哉 179分
選擇木村拓哉的受訪者提供了以下評論：
・感覺有很多故事，而且他本人也是個熱情的人（30多歲・女性）
・很會說話，是個能引起聽眾興趣的人（60多歲・男性）
・他在舞台上的經驗豐富，一直活躍在第一線，所以我覺得他會詳細地講述各種事情（40多歲・男性）
・他的專業意識非常高（30多歲・女性）
・因為他充滿自信（60多歲・男性）
木村拓哉被選為第2名。他高度的專業意識以及作為演員一直活躍在第一線的姿態受到關注，獲得了許多選票。他以熱情的人格聞名，似乎會對在新環境中感到不安的新進員工給予嚴厲卻溫暖的鼓勵。
第3名 鈴木亮平 161分
選擇鈴木亮平的受訪者提供了以下評論：
・感覺會講述讓新進員工不會厭倦，並能抱持尊敬和目標去努力的故事（40多歲・女性）
・感覺會講述他過去的辛勞、努力以及如何克服困難（50多歲・女性）
・他是一位對角色嚴謹，並始終保持學習態度的演員，所以他的人生觀可以作為參考（40多歲・女性）
・因為他對所有事情都全力以赴，感覺會聽到很好的故事（60多歲・女性）
鈴木亮平獲得第3名。他對角色塑造的嚴謹態度，以及全力投入工作的熱情和真誠姿態，打動了許多人的心。他似乎會分享如何克服困難以及持續努力的理由等，這些都能激勵新進員工的故事。
第4名 大泉洋 135分
選擇大泉洋的受訪者提供了以下評論：
・從大學時期就活躍於電視，透過綜藝節目走訪海外和各地，累積了各種經驗和辛勞，所以我覺得他有很多話可以說（30多歲・女性）
・從綜藝到演員，多方面活躍，感覺學到了很多東西（30多歲・女性）
・我覺得他從地方藝人變成家喻戶曉的知名演員，經歷了很多辛勞（40多歲・男性）
・雖然乍看之下不認真，但認真談話時感覺會給予很好的建議（30多歲・男性）
大泉洋被選為第4名。他以廣泛的活動範圍而聞名，包括在日本各地和海外挑戰外景拍攝，以及擔任演員和主持人。他定能給予新進員工邁出新一步的勇氣。
第5名 武田鐵矢 105分
選擇武田鐵矢的受訪者提供了以下評論：
・平時在電視節目中經常看到他發表博學的評論（40多歲・男性）
・畢竟金八老師的角色非常突出，而且他現在也經常學習，講話清晰易懂，所以我覺得他非常有說服力，很棒（60多歲・女性）
・感覺會講述人生哲理（60多歲・男性）
・因為他似乎有很多話題（50多歲・男性）
武田鐵矢被選為第5名。他在眾多綜藝節目和採訪文章中闡述的人生觀，以及作為引導學生的金八老師的形象，獲得了許多人的支持。他似乎會留下金玉良言，作為未來職場生活的指引。
第6名～第20名的結果如下：
第6名：塔摩利
第7名：堺雅人
第8名：北野武
第9名：渡邊謙
第10名：反町隆史
第11名：明石家秋刀魚
第12名：役所廣司
第13名：小栗旬
第14名：福山雅治
第15名：所喬治
第16名：室毅
第17名：水谷豐
第18名：西島秀俊
第19名：竹野內豐
第20名：櫻井翔
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本案聯絡方式
株式會社Onesmind
比較Biz編輯部 公關負責人
seisaku@onesmind.co.jp
常見問題
這項調查的目的是什麼？
旨在找出新進員工認為最有可能給予深刻建議，作為其職場生活參考的男演員，並闡明其原因。
調查對象是誰？
全國645名公司職員（正職員工、契約員工、派遣員工）以及經營者・高階主管。
阿部寬獲得第一名的主要原因是什麼？
主要原因包括他從基層累積的豐富經驗、充滿高低起伏的人生，以及知性且熱情的人格特質。