【關於休養方式的調查】約六成受訪者表示能獲得休養,近兩成表示無法獲得。感覺無法獲得休養的原因是「睡眠品質不佳」,佔近三成

本次關於休養方式的調查顯示,約六成受訪者表示能獲得休養,但近兩成表示無法獲得。感覺無法獲得休養的主要原因包括「睡眠品質不佳」、「壓力過大」以及「時間不足」。休養時的常見活動為「睡眠、午睡、小睡」,其次是「什麼都不做地放鬆」以及「觀看電視、影片、使用社群媒體或玩遊戲」。
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  • 📰 發表: 2026年3月31日 00:10
  • 🔍 收集: 2026年3月30日 22:56
  • 🤖 AI分析完成: 2026年4月15日 22:54(收集後383小時58分鐘)

<< 主題 >>

約六成受訪者表示能獲得休養,近兩成表示無法獲得。休養時的活動為「睡眠、午睡、小睡」佔近六成,「什麼都不做地放鬆」佔五成弱,「觀看電視、影片、社群媒體、遊戲」佔三成強

感覺無法獲得休養的原因是「睡眠品質不佳」佔近三成,「壓力或擔憂過多」、「即使休養也無法完全恢復・無法消除疲勞」、「因工作或學業忙碌而難以安排時間」各佔兩成強

MyVoice Communications Co., Ltd.(東京都千代田區,代表取締役社長:高井和久)於 2026 年 3 月 1 日至 7 日實施了關於「休養方式」的網路調查。

本次調查詢問了關於休養的狀況、度過方式,以及透過自由記述方式了解有效休養的方法等。現公布調查結果。

 

【調查對象】MyVoice 的問卷監測員

【調查方法】網路調查(網路研究)

【調查時期】2026 年 3 月 1 日~3 月 7 日 【回答者數】11,115 名

【調查結果詳情】 https://myel.myvoice.jp/products/detail/33211


休養的充足度

表示能獲得休養的人(「能獲得」與「某種程度能獲得」合計)約佔六成。在睡眠時間為「7~9 小時未滿」的族群中,此比例均超過七成。

另一方面,表示無法獲得休養的人(「無法獲得」與「不太能獲得」的合計)佔兩成弱。在睡眠時間為「5 小時未滿」的族群中,此比例較高。

 

休養的時機

關於休養的時機(複選),「一天中安排休養時間」佔 36.9%、「以週為單位安排休養」佔 19.2%。有 43.8% 的人表示「沒有特別規定」。

在表示能獲得休養的人中,「一天中安排休養時間」的比例較高。

 

休養時的度過方式

關於休養時的度過方式(複選),「睡眠、午睡、小睡」佔 57.4%、「什麼都不做地放鬆」佔 47.3%、「觀看電視、影片、社群媒體、遊戲」佔 32.1%。

 

女性在許多項目上的比例較高,其中「享受喜歡的食物・飲料」、「一個人安靜地度過」的男女差異尤其明顯。

「觀看電視、影片、社群媒體、遊戲」在女性 10~30 代中比例較高,「散步、健走」在男性 70 代中比例較高。

※圖表的後續內容等詳情,請參閱【調查結果詳情】。

 

對休養品質的滿意度

對於目前的休養品質,表示「滿意」與「有點滿意」的合計約佔四成弱。

表示不滿意的人(「不太滿意」與「不滿意」的合計)佔三成強,其中男性 40~50 代及女性 10~30 代的比例較高。

 

在睡眠時間為「6 小時以上」的族群中,表示滿意的人比例高於表示不滿意的人。

特別是「7~9 小時未滿」的族群,表示滿意的人比例高達約六成。

 

感覺無法獲得休養的原因

詢問了感覺無法獲得休養時,認為可能的原因(複選)。

「睡眠品質不佳」佔 28.0%、「壓力或擔憂過多」、「即使休養也無法完全恢復・無法消除疲勞」、「因工作或學業忙碌而難以安排時間」各佔兩成強。

 

「因工作或學業忙碌而難以安排時間」在男性 10~50 代及女性 10、20 代中為最多。女性 30~40 代則以「因家務、育兒、照護等家中事務而難以安排時間」位居第一。

在回答「無法獲得休養」的人中,「壓力或擔憂過多」、「因工作或學業忙碌而難以安排時間」位居前兩名。

※圖表的後續內容等詳情,請參閱【調查結果詳情】。

 


<< 回答者評論 >>

有效的休養方式(共 4,674 件)

晚上早點睡,然後一覺睡到天亮,這樣最能消除疲勞。(男性 24 歲)

有什麼都不做的一天,也有積極活動的一天,重視平衡地度過。(男性 32 歲)

去泡溫泉旅行或看體育比賽等,來舒緩壓力。(男性 41 歲)

悠閒地、不受時間追趕地,做著喜歡的事情,例如閱讀或看電影。(男性 55 歲)

離開孩子,一個人去外面吃飯,或去購物轉換心情。(女性 29 歲)

在自己的房間裡一個人沉浸在興趣或運動(健身)中。盡可能隔絕與人接觸或電視等外部資訊。(女性 32 歲)

去三溫暖,進行 10 到 12 分鐘的三溫暖浴,然後 2 分鐘的冷水浴,持續 2 小時,感覺體內的毒素會排出,這種感覺很好。(女性 64 歲)

 


<調查結果詳情>

https://myel.myvoice.jp/products/detail/33211

除了本問題外,還詢問了「消極性休養・積極性休養的程度」

※關於調查結果的刊載・引用

本調查為 MyVoice Communications Co., Ltd. 透過網路調查(網路研究)實施的自主調查結果。

若要刊載或引用調查結果,請務必註明「MyVoice 調查」或「MyVoice Communications Co., Ltd. 調查」。

 

<諮詢>

關於調查結果的諮詢,請洽以下電子郵件信箱。

myel@myvoice.co.jp (MyEL 負責人)

 

<公司概要>

マイボイスコム株式会社 (MyVoice Communications Co., Ltd.)

【代表者】 代表取締役 高井和久

【設立】 1999 年 7 月

【資本金】 1 億 6,183 萬日圓(含資本公積)

【事業內容】 網路調查、線下調查、文字探勘、問卷資料庫、AI 分析服務

【所在地】 東京都千代田區神田錦町 3-17-11 榮葉大樓 5 樓

【企業 HP】 https://www.myvoice.co.jp/

MyVoice Communications 是伊藤忠集團旗下的一家研究公司,主要提供網路調查服務。

★我們正在招募參與調查的「問卷監測員」。詳情請參閱此處