株式會社マイナビ(總部:東京都千代田區,代表取締役社長執行役員:粟井俊介)今日發布「2026年5月度兼職與打工平均時薪報告」。本調查彙總了在兼職求職網站『マイナビバイト』(https://baito.mynavi.jp/)上刊登的求才廣告資料。

<重點摘要>

2026年5月平均時薪為1,301日圓,略低於去年同期。[銷售、接客、服務(1,241日圓)]與[創意、編輯(1,419日圓)]創下歷史新高。【圖1、2】

◆ 區域別方面,「關東(1,365日圓)」最高,「九州、沖繩(1,201日圓)」最低。另一方面,「中國、四國」從去年的最低水準提升排名。【圖3】

◆ 三大都市圈平均時薪為1,334日圓,連續兩個月持平。[休閒、娛樂]達1,340日圓,刷新歷史新高。【圖4、5】

◆ 【本月份重點】聚焦於7月即將迎來開園一週年的大型主題樂園所在的沖繩縣。沖繩縣平均時薪為1,159日圓,在觀光相關產業中處於最高水準。【圖6、7】

【調查概要】

2026年5月平均時薪為1,301日圓,略低於去年同期。[銷售、接客、服務(1,241日圓)]與[創意、編輯(1,419日圓)]創下歷史新高

2026年5月全國平均時薪為1,301日圓(與上月持平,較去年同期減少5日圓),連續兩個月維持在1,300日圓區間,但略低於去年同期水準。

另一方面,依職業類別(大分類)觀察,[創意、編輯]達1,419日圓(較上月增加34日圓,較去年同期增加173日圓),創下歷史新高。

此外,[銷售、接客、服務(1,241日圓)]也與上月相同,刷新歷史新高紀錄。考慮到包含外國觀光客的旅遊消費,以及大型連假後的外出需求,企業為因應夏季旺季而提前展開人才招募,可能是推升時薪的主因。

其他職業類別中,與上月相比,16類中有9類上漲、5類下跌、2類持平。與去年同期相比,11類上漲、5類下跌。【圖1、2】

【圖1】

【圖2】

◆ 區域別方面,「關東(1,365日圓)」最高,「九州、沖繩(1,201日圓)」最低

另一方面,「中國、四國」從去年的最低水準提升排名

區域別平均時薪中,包含東京的「關東(1,365日圓)」最高,「九州、沖繩(1,201日圓)」最低。

去年同期「中國、四國(1,199日圓)」為最低,但本月在7個區域中排名第四(1,227日圓),與去年相比有顯著增長。【圖3】

【圖3】

◆ 三大都市圈平均時薪為1,334日圓,連續兩個月持平。[休閒、娛樂]達1,340日圓,刷新歷史新高

三大都市圈※1的平均時薪為1,334日圓,與上月持平,較去年同期減少4日圓。與2025年相比,2026年整體薪資上漲趨勢趨於平穩。

職業類別(大分類)方面,[休閒、娛樂]達1,340日圓(較上月增加17日圓,較去年同期增加110日圓),刷新歷史新高。為因應即將到來的暑假與盂蘭盆節等旺季,企業提前展開人力招募,可能是時薪上漲的背景因素。

與上月相比,16類職業中有10類上漲、6類下跌、2類持平。與去年同期相比,11類上漲、5類下跌。【圖4、5】

※1:指日本三大都市(東京、名古屋、大阪)所在的首都圈、東海、關西地區總稱

【圖4】

【圖5】

◆ 【本月份重點】聚焦於7月即將迎來開園一週年的大型主題樂園所在的沖繩縣。沖繩縣平均時薪為1,159日圓,在觀光相關產業中處於最高水準

去年夏季開幕、即將迎來一週年的大型主題樂園所在的沖繩縣,平均時薪為1,159日圓,較上月減少2日圓,但較去年同期增加19日圓。職業類別(大分類)方面,[飲食、食品(1,103日圓)]與[服飾、時尚相關(1,151日圓)]創下歷史新高。此外,包含飯店業的[銷售、接客、服務(1,145日圓)]等也接近歷史高點。背景因素可能包括2025年底的基本工資調整、觀光需求上升以及相關的人力招募活動。【圖6、7】

【圖6】

【圖7】

【調查負責人評論】

2026年5月的平均時薪為1,301日圓,較去年同期減少5日圓。過去持續的上漲趨勢略有放緩,近期成長動能呈現鈍化。

此外,依職業類別觀察,「創意、編輯」突破1,400日圓大關,刷新歷史新高。區域方面,「九州、沖繩」在7個區域中處於最低水準,但沖繩縣自2025年底基本工資調整後,從1月起時薪便持續上升。由此可見,基本工資調整確實影響了求才時薪。

預計7月召開的中央最低工資審議會將討論本年度基本工資調整的基準。各區域的水準差異與調整時程差異,可能對未來時薪趨勢產生影響,值得持續關注。

生涯研究實驗室 研究員 嘉嶋麻友美

2026年5月度 兼職與打工平均時薪報告』

【調查期間】 2026年5月1日(五)~2026年5月31日(日)

【統計對象資料】 當月於本公司兼職求職網站『マイナビバイト』刊登的求才資訊,排除下列項目後進行統計。

※ 排除對象:薪資計算方式非時薪、薪資金額超過3,001日圓、雇用形態非兼職或打工

【統計對象區域】 全國47個都道府縣

關東:東京都、神奈川縣、埼玉縣、千葉縣、栃木縣、茨城縣、群馬縣

關西:大阪府、兵庫縣、京都府、滋賀縣、奈良縣、和歌山縣

東海:愛知縣、靜岡縣、岐阜縣、三重縣

北海道、東北:北海道、宮城縣、青森縣、岩手縣、秋田縣、山形縣、福島縣

甲信越、北陸:新潟縣、富山縣、石川縣、福井縣、山梨縣、長野縣

中國、四國:廣島縣、岡山縣、鳥取縣、島根縣、山口縣、香川縣、德島縣、愛媛縣、高知縣

九州、沖繩:福岡縣、佐賀縣、長崎縣、熊本縣、大分縣、宮崎縣、鹿兒島縣、沖繩縣

【調查機構】 公司內部調查

※ 調查結果詳情請見

(https://career-research.mynavi.jp/reserch/20260616_111717/)

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:調查
  • 原文日期2026年5月 / 2025年