【GRAND独自調査】「みんな休んでいる」は誤解だった—お盆7日間で76.1%、年末年始20日間で89.7%、GW14日間で85.2%が出社

オフィスビルメディアを展開するGRAND株式会社は、休暇期間の出社実態調査を発表しました。年末年始で約9割、お盆でも約8割が出社しており、休暇期間の広告出稿価値を再定義するデータとなっています。
businessNQ 54/100出典:PR Times

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  • 📰 発表: 2026年6月1日 10:00
  • 🔍 収集: 2026年6月1日 10:35(発表から35分後)
  • 🤖 AI分析完了: 2026年6月1日 18:59(収集から8時間23分後)
オフィスビルメディア『GRAND』を展開するGRAND株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:坂上仁/三菱地所グループ)は、独自調査の結果を本日公開しました。お盆・年末年始・GWの3大休暇期間における出社実態を調査した結果、お盆7日間で76.1%、年末年始20日間で89.7%、GW14日間で85.2%のビジネスパーソンが1日以上出社していることが明らかになりました。特にお盆では7日間フル出社が13.2%、4日以上出社が41.2%に達し、短期休暇ほど“出社密度”が高まる実態が判明。「休暇期間は出稿を絞る」という広告業界の慣習に対し、定量的な再考材料となりえます。GRAND株式会社は、東京都内で勤務する20代〜60代以上のビジネスパーソンを対象に、お盆・年末年始・GWの3期間の出社実態を定量化しました。最も「全員が休んでいる」と思われがちな年末年始でも、89.7%が期間中に1日以上出社していることが判明。また、お盆期間は短期間ながら高い出社密度を維持しており、広告接触環境として非常に有効であることが示されました。同社は、競合広告が減る休暇期間こそ記憶残存率が高まり、決裁者層へのリーチに適していると分析しています。この結果を受け、2026年8月10日から16日までの期間、通常料金の60%OFFで広告枠を提供するキャンペーンを実施します。

よくある質問

お盆期間中の出社率はどの程度ですか?

調査によると、お盆期間(7日間)において76.1%のビジネスパーソンが1日以上出社しています。

なぜ休暇期間の広告出稿が推奨されるのですか?

競合広告主の出稿が減ることで記憶残存率が向上し、出社する層に決裁者や経営者が多いため、BtoB商材のリーチに適しているからです。

GRAND株式会社が実施するキャンペーンの内容は?

2026年8月10日〜16日のお盆週に限り、通常料金の40%(60%OFF)で広告枠を提供するキャンペーンを実施します。

調査対象はどのような人ですか?

東京都内で勤務する20代から60代以上のビジネスパーソン(GRAND接触者)310名を対象としています。

GRAND株式会社の親会社はどこですか?

三菱地所グループの企業です。