GLOBIS學習無限與「內部版BizReach」合作！透過4,600多門影片與AI課程促進員工學習，實現基於學習紀錄的最佳人才配置

GLOBIS Corporation（總部：東京都千代田區，代表董事：堀義人）提供的訂閱制影片學習服務「GLOBIS學習無限（GLOBIS Unlimited）」宣布，將與BizReach, Inc.營運的「內部版BizReach by HRMOS」（以下簡稱「內部版BizReach」）的學習管理功能（LMS）進行整合。「內部版BizReach」的使用企業將能觀看並管理「GLOBIS學習無限」提供的4,600多門課程。

*1 用於有效管理企業及教育機構中「學習」的平台。它支援員工與學生習得必要技能的過程，並透過易於掌握進度，實現高效的人才培育。
*2 觀看影片需要訂閱「GLOBIS學習無限」與「內部版BizReach」的付費選項，並由管理員進行設定。

「內部版BizReach」搭載了學習BizReach所累積之外部勞動力市場數據的生成式AI，透過自動生成內部履歷與職位需求，以及高精準度的人才搜尋與推薦，實現內部人才與職位的最佳媒合。透過「內部版BizReach」的學習管理功能（LMS），員工可以掌握自身對於希望爭取的內部職位所欠缺的技能，並獲得補強技能的最佳學習課程建議。

此外，未來將能利用員工的學習紀錄數據，提出人才配置建議。

透過此次合作，員工不僅能透過「內部版BizReach」的學習管理功能觀看「GLOBIS學習無限」中4,600多門豐富的學習課程，還能收到針對希望爭取的內部職位所需的最佳課程推薦。這有望擴大公司內部的自主學習機會。

對於人資管理者而言，由於學習紀錄會自動連結至員工資料庫，未來將能利用員工的學習紀錄數據，提出人才配置建議。

■ 超過4,600門可系統化學習階層與職能技能的豐富課程
「GLOBIS學習無限」準備了按階層總結推薦課程的「學習路徑」。從年輕員工的商務禮儀與邏輯思考，到管理職的策略制定與人才管理等經營知識，皆可按各階層系統化學習所需的技能與知識。

除了按階層劃分外，還準備了豐富的按職能與以取得資格為目的的主題內容，可設定適合每位員工的學習計畫。

此外，服務會定期新增因應現代商業環境變化的最新課程，例如對應經濟產業省「數位技能標準」的課程、產品管理，以及可實踐學習AI的「AI BUSINESS SHIFT」、「AI WORK SHIFT」、「AI TALENT SHIFT」系列，讓使用者能學習最新的商業知識。