實體活動 國土交通省登台【東京現場舉辦】2026年版 司機招聘最前線～從無經驗×外國人×DX到「戰力化」～
G.A. Group株式會社將於2026年4月22日登台演講Navitime Japan主辦的研討會，探討運用物流DX與外籍人才的司機招聘戰略。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月9日 00:00
- 🔍 收集: 2026年4月8日 15:30
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月20日 15:06（收集後287小時35分鐘）
G.A. Group株式會社（總部：東京都澀谷區，代表董事：今泉真德）將於2026年4月22日（星期五）登台演講由Navitime Japan主辦的《【2026年版 司機招聘最前線～從無經驗×外國人×DX到「戰力化」～》活動。
隨著運輸業司機短缺問題日益嚴重，現在不僅需要招聘活動，還需要同時推進「招聘後的戰力化」和「業務效率化」。在本次演講中，我們將介紹透過運用物流DX提升招聘能力，並讓無經驗司機及外籍司機迅速成為即戰力的運輸公司最新案例。我們將解說實際取得成果的具體舉措，例如業務管理數位化、招聘活動DX化以及運行數據運用等。
[報名]
本公司演講內容：支持物流現場的外籍人才招聘與培育路線圖
針對物流及運輸業嚴重的人手不足問題，我們將解說如何將外籍人才不僅視為「勞動力」，而是作為「戰略合作夥伴」來運用的方法。我們將展示作為特定技能司機招聘最前線的印尼當地實際面試情況，以及汽車維修、倉儲、口譯等各職種的角色分工。在爭奪外籍人才競爭日益激烈的背景下，我們將分享成為2026年度首選企業的人才組合戰略。
演講者簡介：松田登士久
G.A. Group株式會社
市場開發部 統籌經理
作為特定技能及技術・人文知識・國際業務領域外籍人才招聘的專業顧問，致力於解決各行各業的人才課題。為製造業、建築業、物流業、服務業、IT等廣泛領域的企業提供從制定招聘戰略、篩選候選人到留任支援的一站式服務。此外，運用在越南河內的駐外經驗，提供扎根於當地勞動市場及文化的專業建議。精通日越雙方的商業環境，並擅長在高度人才領域引薦日越橋樑人才。
舉辦概要
（原文字中略）
隨著運輸業司機短缺問題日益嚴重，現在不僅需要招聘活動，還需要同時推進「招聘後的戰力化」和「業務效率化」。在本次演講中，我們將介紹透過運用物流DX提升招聘能力，並讓無經驗司機及外籍司機迅速成為即戰力的運輸公司最新案例。我們將解說實際取得成果的具體舉措，例如業務管理數位化、招聘活動DX化以及運行數據運用等。
[報名]
本公司演講內容：支持物流現場的外籍人才招聘與培育路線圖
針對物流及運輸業嚴重的人手不足問題，我們將解說如何將外籍人才不僅視為「勞動力」，而是作為「戰略合作夥伴」來運用的方法。我們將展示作為特定技能司機招聘最前線的印尼當地實際面試情況，以及汽車維修、倉儲、口譯等各職種的角色分工。在爭奪外籍人才競爭日益激烈的背景下，我們將分享成為2026年度首選企業的人才組合戰略。
演講者簡介：松田登士久
G.A. Group株式會社
市場開發部 統籌經理
作為特定技能及技術・人文知識・國際業務領域外籍人才招聘的專業顧問，致力於解決各行各業的人才課題。為製造業、建築業、物流業、服務業、IT等廣泛領域的企業提供從制定招聘戰略、篩選候選人到留任支援的一站式服務。此外，運用在越南河內的駐外經驗，提供扎根於當地勞動市場及文化的專業建議。精通日越雙方的商業環境，並擅長在高度人才領域引薦日越橋樑人才。
舉辦概要
（原文字中略）