將現場的「嘆息(不安)」轉化為自覺的「深呼吸(安心)」。e-dash 挑戰 2030 年:建立增強日本經濟的「脫碳基礎設施」願景
Key facts
- 將現場的「嘆息(不安)」轉化為自覺的「深呼吸(安心)」。e-dash 挑戰 2030 年:建立增強日本經濟的「脫碳基礎設施」願景
- e-dash 株式會社發布 2030 年願景,旨在通過自動化 CO2 管理的「脫碳基礎設施」,將能源焦慮轉化為增長機會,並力爭為削減日本全國 1% 的 Scope 2 排放量做出貢獻。
- Source: PR Times
- Date: 2026年4月2日
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e-dash 株式會社發布 2030 年願景,旨在通過自動化 CO2 管理的「脫碳基礎設施」,將能源焦慮轉化為增長機會,並力爭為削減日本全國 1% 的 Scope 2 排放量做出貢獻。
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- 將現場的「嘆息(不安)」轉化為自覺的「深呼吸(安心)」。e-dash 挑戰 2030 年:建立增強日本經濟的「脫碳基礎設施」願景 (2026年4月2日), PR Times
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- PR Times
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- 2026年4月2日
e-dash 株式會社發布 2030 年願景,旨在通過自動化 CO2 管理的「脫碳基礎設施」,將能源焦慮轉化為增長機會,並力爭為削減日本全國 1% 的 Scope 2 排放量做出貢獻。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月2日 03:00
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月2日 12:57(發表後1473小時57分鐘)
本公司贊同將 4 月 1 日作為發布夢想之日的 April Dream 企劃。本新聞稿是「e-dash 株式會社」的夢想。
e-dash 株式會社(總部:東京都港區,代表取締役社長:山崎冬馬,以下簡稱「本公司」)在脫碳已成為經營標準的今天,致力於將從第一線流露出的「嘆息(不安)」轉化為支持下一次增長的「深呼吸(安心)」。面向 2030 年,我們將與日本全國的企業一同大幅降低對化石燃料的依賴,創造出兼顧經濟合理性與能源安全的持久未來。
前言:「嘆息」的正體是 CO2。將現今不斷增加的「能源焦慮」轉化為安心
作為企業和自治體推進脫碳化的伴跑者,本公司通過結合雲端服務與諮詢,提供從 CO2 排放量的可視化、報告/披露到削減的全方位支持。在日常面對 CO2 削減的過程中,我們發現了一個事實:人在不安時不由自主發出的「嘆息」,其成分也是 CO2。
人的各種不安都會化作「嘆息」排出體外。然而,現在第一線關於脫碳經營的「嘆息」,大多源於不穩定的國際局勢導致的「自身無法控制的能源供應」焦慮,這已成為原本繁重的核算和披露業務之外的新負擔。
我們希望引導企業將受外部環境左右而產生的「嘆息(不安)」,轉向選擇引入再生能源與電氣化,並通過數據與技術將其轉化為自律管理的「深呼吸(安心)」。重整企業活動中的「呼吸」,找回第一線的健康安全感,正是我們通過構建脫碳基礎設施想要實現的夢想。
背景:將能源焦慮產生的「嘆息」轉化為能源結構轉型的「原動力」
2026 年 4 月,以伊朗為首的緊張中東局勢為日本的能源安全蒙上了陰影。隨著化石燃料進口的不穩定,燃料價格的高騰直接衝擊了企業經營和家庭生計。
在經濟產業省提出的「GX2040 願景」中,能源穩定供應、經濟增長與脫碳的同時實現,不僅僅是環境對策,更是國家戰略的核心。脫碳是一項挑戰,旨在切斷外部風險,將能源焦慮轉化為增長機會,築起「動搖不得的經營基礎」。
本公司通過制定和支援執行基於經濟合理性的脫碳路線圖,將第一線的「嘆息」轉化為開創未來的「深呼吸(安心)」。
實現目標:2030 年,將脫碳進化為「最強經營戰略」
我們將在 2030 年前,將脫碳昇華為「最強經營戰略」,並為社會帶來以下影響:
- 「數據聯動與自動核算」創造的經營自律
到 2030 年,利用技術實現「核算數據自動化」已成為常態。通過數據的自動聯動與同步,人們可以像在手機上查看家計簿 App 一樣輕鬆,實時管理 CO2 排放量和能源使用情況。通過營造任何人都能直觀判斷「現在該改善哪裡」的環境,實現像談論「昨天的銷售額」一樣,用自己的語言談論自家企業脫碳目標的日常生活。 - 通過「GX 伴跑」實現脫碳與經營的良性循環
因自動核算而節省下來的時間,將被投入到更本質的活動中,如與供應商聯動、通過 CFP(產品別碳足跡)核算創造新價值等。曾經因不安而發出「嘆息」的負責人,將進化為帶動組織和地區的領導者,成為創造企業新競爭力的存在。
與本公司合作的企業將形成合力,強力推進電氣化和燃料轉換帶來的 Scope 1 削減,以及引入再生能源帶來的 Scope 2 削減。到 2030 年,我們將為實現相當於日本全國 Scope 2 總排放量約 1% 的削減做出貢獻。這將成為強有力地推動第一線力量,朝著國家提出的「2030 年度削減 46%」這一極高目標邁進的堅實動力。 - 脫碳作為「最強經營戰略」的果實
2030 年,與本公司合作的企業將通過擺脫對化石燃料的依賴來降低能源成本,在緩解價格高騰影響的同時,持續穩定的事業運營。2026 年流露出的「嘆息」,將完全轉化為自律能源管理帶來的「紮實手感」,以及支持下一次挑戰的「深呼吸(安心)」。
此時此刻,我們將把從第一線流露出的「嘆息(不安)」,在 2030 年轉化為巨大的「深呼吸(安心)」。本公司今後也將繼續從環境與經濟兩個側面訴求脫碳的重要性,與客戶和合作夥伴一起,持續挑戰脫碳社會的實現。我們深信,每一步都將成為朝向 2050 年碳中和社會邁進的堅實原動力。
e-dash 株式會社
【公司概況】
成立:2022 年 2 月 7 日
股東:三井物產株式會社、瑞穗創新前沿株式會社(瑞穗金融集團 100% 子公司)
所在地:〒107-0052 東京都港區赤坂 4-8-18 赤坂 JEBL 6 樓
代表取締役社長:山崎冬馬
官方網站:https://corp.e-dash.io/
【業務內容】
▼CO2 排放量可視化及削減服務平台「e-dash」的開發與運營
▼碳信用市場平台「e-dash Carbon Offset」的運營
▼供應鏈 ESG 數據收集、分析及行動執行支援服務「e-dash Survey」的運營
▼碳足跡核算服務「e-dash CFP」的運營
▼加速碳中和的媒體「accel.」的運營
▼國內企業環境對策信息檢索網站「accel.DB」的運營
常見問題
e-dash的2030年願景是什麼?
該願景將脫碳定位為「最強經營戰略」,旨在通過數據自動化實現排放管理的自律化,並力爭為削減日本全國約1%的Scope 2排放量做出貢獻。
針對能源焦慮提出了哪些對策?
提倡通過降低對化石燃料的依賴、推動電氣化和引入再生能源,構建一個不受外部環境左右的「自律經營基礎」。
是否有具體的減排目標?
目標是到2030年,通過其支援的企業群,共同達成相當於日本全國Scope 2總排放量約1%的減排貢獻。