打造住宿業的未來：「飯店經營研究會」全面革新

致力於住宿業人才培育的「商業學校」營運商株式會社宿屋塾（總部位於東京都新宿區，代表取締役：山本 拓嗣），為了培養能應對瞬息萬變時代的經營者，已對其營運的「飯店經營研究會」進行了內容革新。

▼官方網站：https://yadoyajuku.com/school/2026/0313/2739/

自2023年成立以來，本研究會已培養出眾多經營者。此次，我們以「提供持續學習與實踐的場域」為概念進行了重新定義，除了習得經營理論外，更全新納入了走訪日本各地創新飯店的「先進飯店參觀考察之旅（每年三次）」，強化了其作為經營者們能夠長期互相砥礪的社群功能。

「飯店經營研究會」的四大特點

本次革新，我們將使經營者能持續接觸最新知識、並不斷更新公司經營的「四大要素」體系化。

1. 講師陣容 我們將邀請平時難以聽聞的講者，從產業內外各種視角進行演講。演講者分為三大類型： * 其自身即為卓越的飯店經營者 * 對住宿業及觀光業有深入了解的識者 * 不拘泥於住宿業，能闡述經營本質及經營者角色的講者

2. 機制 大多數的研討會將於東京都內的會議中心舉行，同時也為無法前來的研究員設計了線上（Zoom）參與方式。 ※實體會場可由研究員所屬企業的社員最多2名一同參加。請攜帶您希望一同思考經營課題的得力夥伴前來。

3. 探索場域 每年舉辦三次「先進飯店參觀考察之旅」（參團需另行支付實際費用）。您將入住經營卓越的指標性飯店，聆聽經營者的演講，並親身體驗住宿。您可以互動式地學習到，僅以一般旅客入住無法得知的經營幕後秘辛與訣竅。透過研究會成員間的「旅程」交流，也將產生巨大的價值。 ※2026年度預計於6月，在T-BOX代表取締役佐野 智之先生的支援下，舉辦「別府溫泉『白菊』成長過程參觀考察之旅」，並於9月舉辦「日本飯店經營者活躍的柬埔寨參觀考察之旅」。

4. 交流場域 本研究會匯聚了從大型鐵道相關飯店企業到獨立經營旅館的全國各地多樣且具魅力的經營者。透過於指標性飯店餐廳舉辦的午餐會、自由討論時間（輪桌會），以及研討會後的交流會等形式，提供了一個能夠機制性地進行經營諮詢的場域。我們致力於促進有著相同煩惱的同業間的資訊交換與橫向聯繫。