本公司贊同將4月1日定為發布夢想的April Dream。這份新聞稿是「株式會社大和企業」的夢想。
提供物流服務的株式會社大和企業(總部:東京都品川區,代表取締役社長:曾根和光)正透過社長直屬的「和く和く專案」,由年輕員工主導,旨在提升倉庫現場的工作便利性和吸引力。
第12代和く和く專案成員
由年輕員工主導的「和く和く專案」是什麼?
和く和く專案(以下簡稱:和く和くPJ)是本公司自2014年以來獨有的新卒招聘活動之一。這是一個由入職四年內的年輕員工組成的社長直屬跨部門招聘專案,他們以年輕人的視角策劃和營運公司說明會和倉庫參觀活動。
目前,由「公司說明會團隊」、「倉庫參觀團隊」和「創意團隊」組成的第12代成員正在活動。他們認真地目標是改變物流業「3K」(辛苦、骯髒、危險)的形象,建立起作為社會支柱、令人嚮往的「專業人士」地位。
目前的舉措:年輕員工心聲具體化的「願景地圖」
創意團隊為了將僅憑言語難以傳達的「物流的興奮」視覺化,致力於企劃和製作在公司說明會上發給學生的報紙形式資料和紀念品。其中最大的成果是,在插畫師的協助下,製作了一張圖表,表達了自身和組織所追求的未來,即「願景地圖」。
▲願景地圖
【願景地圖中蘊含的願望和指針】
這張地圖蘊含著和く和くPJ成員們真心希望實現的未來願望。
・自己創造「易於工作的公司」:我們不僅重視物理環境,也重視每天都能興奮地去上班的「心靈充實」。
・傳播「物流的樂趣」:我們將以可見的形式傳達推動社會的能量和其背後的帥氣。
・邁向「愛與尊重」循環的職場:我們旨在成為一個每個人都是主角,互相認可、互相提升的最佳團隊。
這不僅僅是一個未來預測圖。這是年輕員工親手改變物流形象,創造一個可以引以為傲地工作的「新常態」的堅定決心聲明。
創意團隊所屬年輕員工的心聲
我們製作的願景地圖,我們認為它已成為我們自身和組織成長的指針和基礎。 在製作願景地圖的過程中,我們深感未來的倉庫現場,無論性別或年齡,都必須轉變為每個人都能發揮自己力量的職場。我們希望主動創造一個讓員工積極面對工作,自然而然地想著「今天也要加油」的令人興奮的環境。 以願景地圖為契機,我們將親手實現這個未來。
▲創意團隊成員
我們希望實現的「夢想」
和く和く專案將檢視員工的工作環境和穿著,以實現願景地圖中描繪的未來願景,目標是創造一個讓員工「為能在這個環境工作而感到自豪」的職場。
透過這些努力,本公司將消除物流業的形象,並將支持社會工作的價值提升到更高的水準。
本公司今年將迎來創立75週年。我們相信,員工的笑容閃耀,自然會帶來超越客戶期望的最佳服務,我們將不停止迄今為止的累積步伐,穩步邁向實現百年企業的目標。
【公司概要】
株式會社大和企業是一家在東京、神奈川、千葉、埼玉設有物流據點的物流、倉庫企業。
我們經營承接客戶物流業務的倉庫管理業、出租倉庫空間的物流不動產業,以及解決物流煩惱的物流諮詢業。我們將於2026年迎來創立75週年。此外,我們還參與關東少年棒球大會的舉辦和減少食物浪費專案等社會貢獻活動。透過為客戶和終端用戶行動,提升倉庫的存在價值,我們旨在提升整個物流業的地位,並成為百年企業。
公司名稱:株式會社大和企業
代表:代表取締役社長 曾根和光
總部:東京都品川區南大井六丁目17番14號
電話:03-3763-4511(代表)
網頁:http://www.daiwacorporation.co.jp/
招聘網站:https://saiyou.daiwacorporation.co.jp/
設立:1951年10月
資本金:90,000千日圓
業務內容:普通倉庫業、倉庫設施等租賃業、大樓租賃業、汽車運輸處理業、
損害保險處理業、不動產業、進出口貨物處理業、宅地建物交易業
FACT BOX · 重點整理
- 來源:PR TIMES
- 分類:キャンペーン
- 原文日期:4月1日 / 2014年
- 產品、服務:倉庫管理業 / 物流不動産業