家族介護休暇の適用拡大、里親家庭や親族による安置も取得可能に

中央通信 （中央社記者・呉欣紜、台北12日）雇用者は、家族の構成員を自ら介護する必要がある場合、家族介護休暇を申請できる。ただし現行の条件には「永続的な共同生活を目的とする者」などが含まれている。労働部はきょう、里親家庭、親族による安置、家庭に類する形で世話をする介護者も、家族介護休暇の適用対象になることを明確にしたと発表した。 ジェンダー平等労働法では、雇用者が家族の構成員を自ら介護する必要がある場合、年間最大7日の家族介護休暇を申請できると定めている。今年からは「時間単位」での取得も認められ、雇用者がより利用しやすくなった。 しかし、現行の家族介護休暇における家族構成員の範囲は、民法の定義に基づき「家には家長を置く。同じ家に属する者は、家長を除き、いずれも家族とする。親族でなくても、永続的な共同生活を目的として同居する者は家族とみなす」とされている。このため、多くの里親家庭、親族による安置、家庭に類する形で世話をする介護者は、子どもの世話で自ら介護する必要があっても、家族介護休暇を取得できなかった。 労働部労働条件・就業平等司の黄琦雅司長はきょう、疑義を明確にするため、昨年末から専門家、関連団体、衛生福利部などの意見を聴取してきたと説明した。そのうえで、きょう正式に通達を発出し、里親家庭、親族による安置、家庭に類する形で世話をする介護者に、ジェンダー平等労働法の家族介護休暇規定が適用されることを明確にしたと述べた。 黄氏はまた、里親家庭、親族による安置、家庭に類する形の介護人材は、法律に基づき親の権利義務を行使・負担する立場にあると説明。安置期間中に家族介護休暇を取得する必要がある場合、「安置サービス提供者家族介護休暇証明書類申請書」を社会福祉主管機関に提出すれば、雇用主に提出する証明書を申請できるとした。 キリスト教聖道児童少年福祉基金会の張家茜行政主任は、毎年約4600人以上の子どもが、養育システムの不備や心身への虐待などを理由に安置施設に入る必要があり、そのうち2000人以上が里親家庭など家庭に類する介護形態に移ると説明した。そのため、ワクチン接種や通院などの必要もあり、介護者による付き添いや適応支援がより多く求められるとして、今回の適用拡大は多くの里親家庭の介護負担を軽減できると述べた。 黄氏は、雇用者が家族介護休暇を申請した場合、ジェンダー平等労働法に基づき、雇用主は拒否してはならず、欠勤扱いとして皆勤手当、人事考課、その他の不利益処分に影響させてはならないと注意を促した。労使双方が申請書について確認する必要がある場合は、各地方の労政主管機関が社会福祉主管機関に確認を依頼できるという。（編集：龍柏安）1150512 事実とともに立つことを選ぶ。あなたの一つひとつの支援が、報道の自由を守る力になります。 中央社「一手新聞」アプリをダウンロードし、最新情報をリアルタイムで把握できます。 本サイトの文章、写真、映像・音声は、許可なく転載、公開放送、公開送信、利用することはできません。