柯志恩氏、高雄市の労働政策を発表

中央通信社（中央社記者蔡孟妤高雄27日電）労働節を前に、国民党高雄市長候補の柯志恩氏が本日、初の労働政策を発表し、「育児手当の全額支給」と「職場いじめ防止自治条例」の推進を提案し、高雄市を労働者の最も強固な後ろ盾とすることを目指します。 柯志恩氏は本日、初の労働政策を発表し、現行の中央政府が提供する育児休業手当は、保険料算定標準額の8割しか支給されておらず、この2割の所得ギャップが、親が子を産むことをためらったり、出産後に経済的困難に陥る主な原因となっていると指摘しました。 柯志恩氏は「育児手当の全額支給」を提案し、就任後には「育児給与等級完全化」を推進し、元の労働保険手当と給与等級上限の間の残りの2割のギャップを直接補填することを約束しました。 彼女は、この補助金は育児手当を「保険料算定標準額の100%」まで補填するものであり、この実質的かつ財政的に実行可能な措置を通じて、若い親が育児期間中に収入が大幅に減少する経済的プレッシャーに直面しないようにし、「出産即減給」という不安を根源から解消すると強調しました。 さらに、彼女は「職場いじめ防止自治条例」の推進を初めて提案しました。この条例では、いじめを理由に訴訟を起こす労働者への法的補助金が予算化され、定額の無料専門カウンセリングサービスも提供されます。 また、市役所は「職場いじめ調査専門家バンク」を設置し、労働組合や専門家、学者などの代表を組み入れ、企業調査チームの外部委員はそこから指名されることを義務付け、調査プロセスの客観性と公正性を確保します。 条例では、優良企業認証制度も確立され、友好的な職場と公共調達の優先権を連動させ、派遣元と派遣先が連帯責任を負うことを明確にする特別章を設け、雇用主が業務委託を通じていじめ防止義務を回避するのを防ぎます。 柯志恩氏は、具体的な政策実行力をもって、尊厳を犠牲にすることなく働き、重い代償を払うことなく家庭を築ける都市を創造し、高雄市を労働者の最も強固な後ろ盾にすると強調しました。（編集：張銘坤）1150427 事実と共に立ち、皆様からのご支援は、報道の自由を守る力となります。 中央通信社「一手新聞」アプリをダウンロードして、最新ニュースをリアルタイムで入手してください。 本ウェブサイトのテキスト、画像、動画は、許可なく転載、公開放送、公開送信、利用することはできません。