雲云科技代表取締役によるCTO殺害事件、人事責任者が両者の不仲を証言

台湾のテクノロジー企業「雲云科技」で発生した代表取締役によるCTO殺害事件の公判が台北地裁で開かれ、人事責任者が証言しました。証言によると、両者は開発スピードと製品品質を巡る経営方針の違いから関係が悪化していました。
人事NQ 0/100出典:PR Times

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  • 📰 発表: 2026年4月22日 18:15
  • 🔍 収集: 2026年4月22日 18:31(発表から16分後)
  • 🤖 AI分析完了: 2026年4月23日 07:14(収集から12時間42分後)
【中央社】雲云科技(クラウド・クラウド・テクノロジー)の代表取締役・曽志新氏が、同社の梁CTOを殺害したとされる事件で、台北地方法院の裁判員裁判は22日、人事担当の盧氏を証人として召喚しました。盧氏は、曽氏が市場シェア獲得のためにスピード重視の革新を求めていたのに対し、梁氏は品質の安定を優先すべきと考えており、両者の仲は険悪であったと証言しました。

曽被告は2025年3月7日、ナイフで梁CTOを刺殺した疑いが持たれており、台北地検は昨年6月に殺人罪で起訴しました。台北地裁は21日から集中審理を行っており、24日に被告人質問を行い、30日午後2時30分に判決が言い渡される予定です。

証人尋問において、検察官から両者の摩擦について問われた盧氏は、「両者は決して良好な関係ではなかった」と述べました。曽氏は新しい技術をいち早く取り入れ市場を先行したいと考えていた一方、梁氏は既存顧客へのサービス品質維持を最優先すべきだと主張しており、この基本理念の大きな乖離が仕事上の衝突を生んでいました。昨年春節後には、梁氏が「曽氏とはこれ以上一緒に仕事ができない」として退職を申し出る事態にもなっていました。

事件当日、盧氏は曽氏と梁氏との会議に同席していました。会議の終盤、曽氏が梁氏の書いた社内運営に関する記事を取り上げ、撤回を求めた直後、突如として梁氏を襲撃しました。盧氏らが止めに入り、ナイフを奪い取りましたが、梁氏は搬送先で死亡しました。事件後、社内では退職者が相次ぎ、会社側は従業員に対する心理カウンセリングの提供などのケアを行っています。

よくある質問

この事件の争点は何ですか?

事件の背景にある経営方針の不一致と、被告の殺意および犯行時の精神状態などが争点となっており、裁判員裁判によって審理が進められています。

判決はいつ言い渡されますか?

裁判所は24日に被告人質問を行い、4月30日午後2時30分に判決を言い渡す予定です。