離島教師の長期勤務奨励金　学校間異動でも年数合算へ

離島の教師に対する「長期勤務奨励金」の支給要件が緩和される見通しとなった。これまでは「同一学校での連続勤務」が条件だったが、教師組織からの要望を受け、教育部が規定を改正する。今後は、同一県内のへき地学校間での異動であれば、勤務年数を合算できる。金門、馬祖、澎湖などの離島教師会は、この改正により教師が異動を恐れずにへき地で働き続けられるようになり、教育の質向上と師資の安定につながると歓迎している。