營運專業人才共享事業，透過讓超過 30,000 名專業人才的經驗與知識在多家企業間共享，以解決經營課題的 Circulation Co., Ltd.（總部：東京都澀谷區，代表取締役社長：福田 悠，以下簡稱 Circulation），宣布受託執行由 STARTUP HOKKAIDO 執行委員會（事務局：札幌市、北海道、北海道經濟產業局、民間企業等）所推動的「專家陪伴型、事業成長與資金籌措支援計畫」中的「專業人才媒合計畫（實務執行型）」（以下簡稱本事業）。

以北海道分公司為中心，創造首都圈等地的專業人才與道內潛力新創企業的共創機會，強力支援其挑戰全球市場及推動事業成長。

日本所需求的新創企業與北海道內的現況

目前，根據經濟產業省主導的「新創育成五年計畫」，日本提出了宏大的目標，即在 2027 年前將對新創企業的投資額提升至 10 兆日圓規模，並在未來創造 10 萬家新創企業。截至 2026 年，尖端技術的社會實踐與全球獨角獸企業的創造，已成為左右日本國際競爭力的最重要課題。

北海道擁有廣闊的土地與豐富的資源，不僅是糧食自給率超過 200%（以熱量計算）的日本糧食基地，近年來更擁有以北海道太空港（大樹町）為中心的太空產業，以及國內最大規模的再生能源潛力。基於這些背景，產官學合作組織「STARTUP HOKKAIDO 執行委員會」正致力於將北海道發展成為亞洲的新創島嶼。

另一方面，為了讓這些深科技（Deep Tech）與第一級產業數位轉型（DX）在全球層級上擴大規模，具備高度專業性（CFO、全球業務開發、智慧財產權策略等）的經營人才不可或缺，但目前在地區內確保人才已成為成長的課題。

此外，Circulation 於 2025 年 2 月開設了北海道分公司，加速推動企業課題解決與成長。在本事業中，Circulation 將運用其擁有的專業人才共享機制，針對道內新創企業所面臨的高度經營課題，媒合並提供具備最佳經驗的專業人才進行陪伴式支援，旨在為加速事業成長及創造北海道發跡的獨角獸企業做出貢獻。

本事業的具體措施

將從「J-Startup HOKKAIDO」選定企業等對象中選出支援對象，並實施以下支援。

1. 經營課題的特定與需求定義

Circulation 的顧問將與經營者對話，針對事業階段特定出最優先課題（海外通路開拓、IPO 準備、組織開發、行銷策略等）。

2. 最佳專業人才的媒合與團隊組成

從超過 30,000 名的資料庫中，選出具備解決該課題之最佳實務經驗的專業人才，並組成專案團隊。

3. 透過陪伴式支援創造成果

透過每週或隔週的定期會議及實務支援，提供不僅止於建議的實務協助。此外，亦旨在將透過本事業所獲得的知識與成功案例，回饋給整個北海道的新創生態系統。

株式会社サーキュレーション 代表取締役社長 福田 悠 致詞

此次能與 STARTUP HOKKAIDO 執行委員會攜手，參與支援肩負北海道未來的新創企業，我感到非常榮幸。Circulation 以「創造世界經驗與知識循環的社會」為願景，至今已支援過無數地區企業的變革。北海道擁有許多具備改變世界技術與點子的企業。透過本事業，我們將結合專業人才的經驗與知識，引發「知識的循環」，並與北海道分公司共同舉全公司之力，為從北海道飛向全球的企業成長做出貢獻。

關於本事業的諮詢窗口

・STARTUP HOKKAIDO

事務局：STARTUP HOKKAIDO 執行委員會

負責人：豐田

電子郵件：info@startuphokkaido.com

・株式会社サーキュレーション

負責人：北海道分公司 細野、公共團隊 進藤

電子郵件：alliance@circu.co.jp

地址：〒150-0001 東京都澀谷區神宮前 3 丁目 21-5 Circulation Building ForPro

電話：03-6256-0467

※ 諮詢時請告知「關於 J-Startup HOKKAIDO 新創個別陪伴支援業務事宜」。

【企業概要】

公司名稱：株式会社サーキュレーション

官方網站：https://circu.co.jp/

代表者：代表取締役社長 福田 悠

設立日期：2014 年 1 月 6 日

所在地：東京都澀谷區神宮前 3-21-5 Circulation Building ForPro

在「創造世界經驗與知識循環的社會」這一願景下，營運著將外部專業人才的經驗與知識運用於多家企業的專業人才共享事業。透過以專案為基礎而非僱用的方式，運用具備高度專業性的專業人才之經驗與知識，協助企業解決所面臨的課題並達成使命。

從 31,340 名專業人才資源中，考量企業的經營課題、產業、成長階段、企業文化、經營理念與思想，選出最適合該企業的專業人才，並組成課題解決專案團隊。針對註冊的 20 歲至 70 歲專業人才，我們實施面談，並透過獨自的人才評估系統，累積對技能、經驗、志向、人格特質的適當評價與知識。自 2014 年設立以來，導入實績已達 5,774 家企業／22,527 個專案。（截至 2025 年 7 月底）

【關於新聞稿的諮詢窗口】

株式会社サーキュレーション 公關

TEL: 03-6256-0467

FAX: 03-6256-0476

Email: public_relations@circu.co.jp

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