發現導入培訓的秘訣！7月舉辦「課程說明會」以強化組織基礎
ANA商務解決方案將於2026年7月在東京和大阪舉辦「培訓課程說明會」，旨在強化組織基礎。說明會將運用ANA累積的安全與溝通知識，介紹人為錯誤對策、騷擾防治和回饋等三項培訓課程，並提供體驗工作坊和個別諮詢。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月28日 21:00
- 🔍 收集: 2026年4月28日 12:31
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月28日 13:24（收集後52分鐘）
ANA商務解決方案株式會社（總公司：東京都大田區／代表取締役社長：植野 素明）將於2026年7月23日（星期四）在東京（品川），以及7月30日（星期四）在大阪（梅田）舉辦「培訓課程說明會」。
詳情請點擊此處
本次說明會將介紹三項最適合強化組織基礎的培訓課程（詳情請參閱下方）。
除了由本公司講師詳細說明課程特色外，您還可以親身體驗培訓中實際進行的部分演練（工作坊等）。這是深入了解導入培訓後具體情況的絕佳機會。
請務必將ANA累積的「安全」和「溝通」知識，應用於貴公司的組織建設。說明會結束後，我們也將根據您的需求提供個別諮詢服務。
東京場詳情請點擊此處
大阪場詳情請點擊此處
如果您有以下課題，請務必參加「培訓課程說明會」！
・希望系統性學習人為錯誤對策的基礎知識
・希望掌握事故和故障的原因分析及再發防止對策
・希望建立更好的職場人際關係
・有機會參與培育和指導，希望掌握回饋技巧
培訓課程說明會 三大重點
① 經驗豐富的講師將詳細介紹特色！
經驗豐富的講師將結合ANA集團的實際經驗和案例，具體說明課程的特色和目的。
② 透過工作坊和測驗體驗課程！
透過親身體驗培訓中實際進行的部分工作坊和測驗，您可以深入了解導入課程後的具體情況。
③ 當場解決疑問！與業務代表個別諮詢
說明會結束後，業務代表將立即受理有關培訓導入和參與的諮詢。即使只是估價，也請隨時與我們聯繫。
培訓課程說明會要點
日期與時間
東京：2026年7月23日（星期四）14:00～15:00
大阪：2026年7月30日（星期四）14:00～15:00
※13:30開始受理報到
會場
東京：〒108-0074 東京都港區高輪4-10-18 京急第一大樓11F
大阪：〒530-0001 大阪府大阪市北區梅田2-4-9 Breeze Tower 15樓
內容
將介紹「人為錯誤對策培訓」、「騷擾防治培訓」和「回饋培訓」課程的概要和特色。
① 人為錯誤對策培訓
人為錯誤無法完全消除，但其影響可以控制。您將體驗「人為錯誤的機制」=「人類特性」，學習預防事故和故障的思維和知識。我們將提供一個「覺察」的契機，讓每個人思考在「如何才能預防？」而非「是誰的責任？」的思維下，應該實踐什麼。
② 騷擾防治培訓
您將學習騷擾對職場的影響，並正確理解預防職場霸凌和性騷擾的言行，從而建立更好的人際關係。
③ 回饋培訓～培養人才，促進行為改變～
您將正確理解回饋的重要性與效果，並掌握促進對方行為改變的實踐技巧。
※說明會結束後也將提供個別諮詢服務。
名額
東京：50名
大阪：30名
◆參加對象：負責員工培訓、教育、發展的人士
※額滿即截止報名。
由於採先到先得制，請盡早報名。
※當天蒞臨會場時，請攜帶一張名片至會場櫃檯報到。
參加費用
免費
報名截止日期
東京：2026年7月21日（星期二）15:00
大阪：2026年7月28日（星期二）15:00
注意事項
※即使同一企業或團體有多人報名，也請每人單獨報名。
此外，為讓更多企業和團體參與，若同一企業或團體有多人報名，我們可能會調整參加人數。
※謝絕同業競爭者參加。
<報名方式>
■東京<品川>場：https://www.abc.jp/seminar/28
■大阪<梅田>場：https://www.abc.jp/seminar/29
關於ANA商務解決方案株式會社
Always Best Support !
我們提供凝聚ANA集團「專業知識」的「培訓與教育」服務，以及介紹包括ANA集團OG和OB在內、擁有大型企業工作經驗人才的「人才派遣・人才介紹」服務，還有透過數據彙整、處理和各種業務代理等方式，支持ANA集團品質維持和提升的「外包」服務。
我們將協助您解決所面臨的課題。
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本次說明會將介紹三項最適合強化組織基礎的培訓課程（詳情請參閱下方）。
除了由本公司講師詳細說明課程特色外，您還可以親身體驗培訓中實際進行的部分演練（工作坊等）。這是深入了解導入培訓後具體情況的絕佳機會。
請務必將ANA累積的「安全」和「溝通」知識，應用於貴公司的組織建設。說明會結束後，我們也將根據您的需求提供個別諮詢服務。
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如果您有以下課題，請務必參加「培訓課程說明會」！
・希望系統性學習人為錯誤對策的基礎知識
・希望掌握事故和故障的原因分析及再發防止對策
・希望建立更好的職場人際關係
・有機會參與培育和指導，希望掌握回饋技巧
培訓課程說明會 三大重點
① 經驗豐富的講師將詳細介紹特色！
經驗豐富的講師將結合ANA集團的實際經驗和案例，具體說明課程的特色和目的。
② 透過工作坊和測驗體驗課程！
透過親身體驗培訓中實際進行的部分工作坊和測驗，您可以深入了解導入課程後的具體情況。
③ 當場解決疑問！與業務代表個別諮詢
說明會結束後，業務代表將立即受理有關培訓導入和參與的諮詢。即使只是估價，也請隨時與我們聯繫。
培訓課程說明會要點
日期與時間
東京：2026年7月23日（星期四）14:00～15:00
大阪：2026年7月30日（星期四）14:00～15:00
※13:30開始受理報到
會場
東京：〒108-0074 東京都港區高輪4-10-18 京急第一大樓11F
大阪：〒530-0001 大阪府大阪市北區梅田2-4-9 Breeze Tower 15樓
內容
將介紹「人為錯誤對策培訓」、「騷擾防治培訓」和「回饋培訓」課程的概要和特色。
① 人為錯誤對策培訓
人為錯誤無法完全消除，但其影響可以控制。您將體驗「人為錯誤的機制」=「人類特性」，學習預防事故和故障的思維和知識。我們將提供一個「覺察」的契機，讓每個人思考在「如何才能預防？」而非「是誰的責任？」的思維下，應該實踐什麼。
② 騷擾防治培訓
您將學習騷擾對職場的影響，並正確理解預防職場霸凌和性騷擾的言行，從而建立更好的人際關係。
③ 回饋培訓～培養人才，促進行為改變～
您將正確理解回饋的重要性與效果，並掌握促進對方行為改變的實踐技巧。
※說明會結束後也將提供個別諮詢服務。
名額
東京：50名
大阪：30名
◆參加對象：負責員工培訓、教育、發展的人士
※額滿即截止報名。
由於採先到先得制，請盡早報名。
※當天蒞臨會場時，請攜帶一張名片至會場櫃檯報到。
參加費用
免費
報名截止日期
東京：2026年7月21日（星期二）15:00
大阪：2026年7月28日（星期二）15:00
注意事項
※即使同一企業或團體有多人報名，也請每人單獨報名。
此外，為讓更多企業和團體參與，若同一企業或團體有多人報名，我們可能會調整參加人數。
※謝絕同業競爭者參加。
<報名方式>
■東京<品川>場：https://www.abc.jp/seminar/28
■大阪<梅田>場：https://www.abc.jp/seminar/29
關於ANA商務解決方案株式會社
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我們提供凝聚ANA集團「專業知識」的「培訓與教育」服務，以及介紹包括ANA集團OG和OB在內、擁有大型企業工作經驗人才的「人才派遣・人才介紹」服務，還有透過數據彙整、處理和各種業務代理等方式，支持ANA集團品質維持和提升的「外包」服務。
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