為海運業提供核心系統的IT製造商A.I.S.株式會社(總部:東京都千代田區,代表取締役:大浦博,以下簡稱AIS)宣布,由本公司開發並提供、專為遠洋船員設計的勞務管理系統『TRANS-Crew』,已獲得一般財團法人日本海事協會(以下簡稱「ClassNK」)的正式認證。此認證確認該系統符合「MLC(2006年海事勞工公約)」及「STCW公約※」所規定的工作時間及休息時間要求。
本認證是由第三方機構ClassNK,對該系統作為支援基於國際公約的船員勞務管理與運作系統所做出的認可。
※STCW公約:1978年航海人員訓練、發證及當值標準國際公約
ClassNK認證『TRANS-Crew』
<背景>
近年來,在遠洋海運業中,在遵守國際公約及強化合規的趨勢下,對船員勞務管理及勞動環境的要求日益提高。
特別是基於MLC的工作與休息時間的適當管理,以及基於STCW公約確保當值體制,從安全航行與業務連續性的雙重角度來看,已成為船東和船舶管理公司重要的經營課題。
<認證概要與評估重點>
為應對遠洋海運業的這些實務挑戰,『TRANS-Crew』作為一個以船員工作與休息時間管理為核心的勞務管理支援系統而被追加開發。
透過取得此次認證,第三方機構客觀地確認了『TRANS-Crew』具備符合MLC及STCW公約要求的計算功能。
<『TRANS-Crew』的特點>
『TRANS-Crew』是結合AIS近30年來提供海運業核心系統『TRANS-Series』的實績,以及超過23年陸上考勤管理系統的專業知識,和超過900家公司的導入經驗而誕生的。
以勞務管理為起點,能夠在單一平台上集中管理船員的各項資訊,包括津貼計算、薪資系統連動、配員管理、資格期限管理以及動態管理。
此外,雖然作為雲端服務,但也支援靈活的客製化,能根據各公司的實際營運狀況及挑戰提供導入與運用支援。
『TRANS-Crew』平台
<未來展望>
AIS將透過取得本認證,致力於在遠洋海運業建立符合國際標準的勞務管理體制,並改善船員的勞動環境。未來,我們將繼續透過符合海運業實務的系統開發,支援可持續的海運業務發展。
<其他最新資訊>
「6月25日是船員日」日本扎根計畫啟動 ~對看不見的工作,表達看得見的感謝。~
https://www.trans-s.net/news/p4214/
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<聯絡方式>
A.I.S.株式會社 TRANS-Crew事業部 仲村俊彥 電子郵件:trans-sales@a-i-s.co.jp
〒101-0041 東京都千代田區神田須田町1-3-9 PMO神田萬世橋9樓 電話:03-6260-8858 傳真:03-6260-8857
AIS支援日本海洋的「工作模式改革」。
FACT BOX · 重點整理
- 來源:PR TIMES
- 分類:新品
- 相關組織:一般財団法人日本海事協会 (ClassNK)
- 原文日期:1978年 (STCW条約) / 2006年 (MLC条約)
- 產品、服務:TRANS-Series