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LDcube將於5月19日舉辦「混合式學習」實踐研討會，旨在促進行為改變與提升研修效果

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發布 2026年5月12日 19:00 ・ 最後更新 2026年6月22日 02:02 ・閱讀約 2 分鐘・來源：PR TIMES

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⚡ 三行看懂（重點）

株式会社LDcube將於5月19日舉辦免費線上研討會，解析「混合式學習」實踐法，探討如何結合實體與數位課程提升研修成效並促成員工行為改變。

株式会社LDcube將於5月19日舉辦免費線上研討會，解析「混合式學習」實踐法，探討如何結合實體與數位課程提升研修成效並促成員工行為改變。

第一手來源 PRIMARY SOURCE PR TIMES 看原文發布方：PR TIMES
發布日：2026年5月12日

企業人才開發公司LDcube將於2026年5月19日舉辦免費線上研討會，針對傳統研修難以促成「行為改變」的痛點，介紹「混合式學習」（Blended Learning）的應用。根據調查，超過六成企業連續三年對研修成效不滿，本次講座將解析如何將實體研修與e-Learning有效結合，並提供具體的實施步驟與案例分享。講座旨在協助HR負責人重新設計研修體系，以實現真正的學習成效，定額100名並透過Zoom進行。

FACT BOX · 重點整理

來源：PR TIMES
分類：活動
相關組織：株式会社LDcube / CrossKnowledge

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發表　2026年5月12日 19:00 — 發布方 PR TIMES
收集　2026年5月12日 10:31
AI 結構化、分析完成　2026年5月16日 02:21
編輯部審稿、發布　2026年5月12日 19:00

常見問題

企業人才開發股份有限公司LDcube預計在2026年5月19日舉辦什麼主題的研討會？

企業人才開發股份有限公司LDcube將於2026年5月19日舉辦主題為「混合式學習」實踐的免費線上研討會。

根據調查，目前有多少比例的企業連續三年對員工的研修成效感到不滿意？

根據調查顯示，目前有超過六成的企業連續三年對旗下員工的研修成效感到不滿意。

企業人才開發股份有限公司LDcube舉辦的這場研討會主要針對什麼痛點進行探討？

該場研討會主要針對傳統研修難以促成員工「行為改變」的痛點，介紹如何應用「混合式學習」來解決。

2026年5月19日舉辦的研討會中，將為人力資源負責人提供哪些具體學習內容？

研討會將解析如何有效結合實體研修與線上學習，並提供具體的實施步驟與實際案例分享。

這場由LDcube舉辦的免費線上研討會預計招收多少名額，並使用什麼系統進行？

這場免費線上研討會預計開放名額為一百名，並會透過Zoom視訊會議軟體以線上直播方式進行。

引用本文 — HOW TO CITE

和心村 AI 新聞編輯部「LDcube將於5月19日舉辦「混合式學習」實踐研討會，旨在促進行為改變與提升研修效果」AI News by Washin Village（和心村）、2026年5月12日。https://aeo.washinmura.jp/ai/%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BEldcube/zh/news/2026-05-13-ldcube-to-host-webinar-on-practical-blen

AI 爬蟲實績 — AI CRAWLER ACTIVITY

統計日 2026年6月30日

本文的 AI 爬蟲造訪（累計）發布後計測中（尚無造訪紀錄）

媒體全站、累計

ClaudeBot

bot_visits_summary

443.3萬

最後 2026年6月30日

GPTBot

bot_visits_summary

292.7萬

最後 2026年6月30日

Google AI

bot_visits_summary

178.9萬

最後 2026年6月30日

Bingbot

bot_visits_summary

177.6萬

最後 2026年6月30日

Googlebot

bot_visits_summary

130.3萬

最後 2026年6月30日

Meta AI

bot_visits_summary

62.9萬

最後 2026年6月30日

※ 僅顯示 bot_visits_summary / crawler_url_hits 的實測值。文章層級為 0 時顯示為計測中。

和心村 AI 新聞（AI News by Washin Village（和心村））

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