【責任制】主婦族群31.2％認為「容易工作」／51.8%認為即使有家庭限制也「需要工作成果」
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- 【責任制】主婦族群31.2％認為「容易工作」／51.8%認為即使有家庭限制也「需要工作成果」
- 調查結果顯示，31.2%的主婦族群認為責任制「容易工作」，同時有51.8%的人認為即使受到家庭限制，依然「必須展現工作成果」。
- Source: PR Times
- Date: 2026年4月16日
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調查結果顯示，31.2%的主婦族群認為責任制「容易工作」，同時有51.8%的人認為即使受到家庭限制，依然「必須展現工作成果」。
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- 【責任制】主婦族群31.2％認為「容易工作」／51.8%認為即使有家庭限制也「需要工作成果」 (2026年4月16日), PR Times
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- PR Times
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- 2026年4月16日
調查結果顯示，31.2%的主婦族群認為責任制「容易工作」，同時有51.8%的人認為即使受到家庭限制，依然「必須展現工作成果」。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月16日 10:00
- 🔍 收集: 2026年4月16日 10:31（發表後31分鐘）
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月19日 04:32（收集後66小時0分鐘）
基於創業以來不變的「創造符合時代價值」宗旨，我們致力於透過創新事業解決當代的社會問題與人們的不便。我們以創造超過20萬人次主婦就業機會的「主婦JOB」，以及實現多元工作模式結合高階職涯的「Smart Career」等人才服務事業為主軸，同時也投入業務自動化支援，目標是創造一個「所有參與者皆幸福」的未來。
常見問題
主婦JOB人才服務事業在創立以來，累積為多少人次的主婦創造了就業機會？
主婦JOB人才服務事業致力於創造符合時代的價值，至今已累積為超過二十萬人次的主婦創造了就業機會。
根據調查，有多少比例的主婦族群認為在責任制的工作環境下「容易工作」？
根據這項調查結果顯示，有百分之三十一點二的主婦族群認為在責任制的工作環境下「容易工作」。
對於有家庭限制的受訪者，有多少比例認為即使有家庭限制也「需要工作成果」？
在接受調查的對象中，有高達百分之五十一點八的受訪者認為，即使面臨家庭限制，依然「需要工作成果」。
這家致力於解決當代社會問題的人才服務公司，其核心的宗旨與目標是什麼？
該公司的宗旨是創造符合時代價值，以主婦JOB與Smart Career人才服務為主軸，目標是創造所有參與者皆幸福的未來。
除了主婦JOB與Smart Career人才服務之外，該公司還投入了哪項業務以支援多元工作模式？
除了兩大人才服務事業外，該公司也投入了業務自動化支援，旨在協助解決社會問題並消除人們在工作上的不便。