Team Spirit Co., Ltd.是一家提供「TeamSpirit」的SaaS公司。「以『讓每個人都能成為創作者』為使命，我們為客戶的『創造創新工作模式改革』做出貢獻。透過釋放每個人的專業潛力，我們的目標是創造一個每個人都能引發變革的世界。
FACT BOX · 重點整理
- 來源：PR TIMES
- 分類：調查
- 產品、服務：TeamSpirit (SaaS)
調查
【調查報告】彈性工作制度的肯定率與「績效評估制度的信賴度」相差34倍。作為包括副業兼職、遠程工作在內的「自主工作模式」組合，獲得了普遍接受。
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發布 2026年4月16日 14:00 ・ 最後更新 2026年6月1日 15:22 ・ 閱讀 約 2 分鐘 ・ 來源：PR TIMES
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⚡ 三行看懂（重點）
- 根據Team Spirit Co., Ltd.發布的調查報告，彈性工作制度的肯定率在績效評估制度的高度信賴度下，高出34倍。
- 這表明，當與副業、兼職和遠程工作等自主工作模式結合時，員工更容易接受。
根據Team Spirit Co., Ltd.發布的調查報告，彈性工作制度的肯定率在績效評估制度的高度信賴度下，高出34倍。這表明，當與副業、兼職和遠程工作等自主工作模式結合時，員工更容易接受。
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- 發表 2026年4月16日 14:00 — 發布方 PR TIMES
- 收集 2026年4月16日 14:31
- AI 結構化、分析完成 2026年4月19日 00:42
- 編輯部審稿、發布 2026年4月16日 14:00
常見問題
本文重點是什麼？
根據Team Spirit Co., Ltd.發布的調查報告，彈性工作制度的肯定率在績效評估制度的高度信賴度下，高出34倍。這表明，當與副業、兼職和遠程工作等自主工作模式結合時，員工更容易接受。
第一手來源在哪裡？
PR TIMES: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000199.000021273.html
何時發布？
2026年4月16日
引用本文 — HOW TO CITE
和心村 AI 新聞編輯部「【調查報告】彈性工作制度的肯定率與「績效評估制度的信賴度」相差34倍。作為包括副業兼職、遠程工作在內的「自主工作模式」組合，獲得了普遍接受。」AI News by Washin Village（和心村）、2026年4月16日。https://aeo.washinmura.jp/ai/%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%83%81%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%88/zh/news/2026-04-16-research-report-approval-rate-of-discret
AI 爬蟲實績 — AI CRAWLER ACTIVITY
統計日 2026年6月28日
本文的 AI 爬蟲造訪（累計）發布後計測中（尚無造訪紀錄）
媒體全站、累計
ClaudeBot
bot_visits_summary
406.3萬
最後 2026年6月28日
GPTBot
bot_visits_summary
248.1萬
最後 2026年6月28日
Google AI
bot_visits_summary
178.2萬
最後 2026年6月28日
Bingbot
bot_visits_summary
161.9萬
最後 2026年6月28日
Googlebot
bot_visits_summary
128.8萬
最後 2026年6月28日
Meta AI
bot_visits_summary
52.3萬
最後 2026年6月28日
※ 僅顯示 bot_visits_summary / crawler_url_hits 的實測值。文章層級為 0 時顯示為計測中。
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