光輝國際日本公司宣布更換共同代表
Key facts
- 光輝國際日本公司宣布更換共同代表
- 光輝國際日本公司宣布，柴田彰先生和彼得·拉科爾先生將於2026年5月1日就任日本共同代表。瀧波純一先生將卸任現職並擔任會長。此項任命反映了公司旨在加強對日本企業加速人力資本投資以及高階主管招聘和發展的支援策略。
- Source: PR Times
- Date: 2026年5月1日
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光輝國際日本公司宣布，柴田彰先生和彼得·拉科爾先生將於2026年5月1日就任日本共同代表。瀧波純一先生將卸任現職並擔任會長。此項任命反映了公司旨在加強對日本企業加速人力資本投資以及高階主管招聘和發展的支援策略。
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- 光輝國際日本公司宣布更換共同代表 (2026年5月1日), PR Times
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- PR Times
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- 2026年5月1日
光輝國際日本公司宣布，柴田彰先生和彼得·拉科爾先生將於2026年5月1日就任日本共同代表。瀧波純一先生將卸任現職並擔任會長。此項任命反映了公司旨在加強對日本企業加速人力資本投資以及高階主管招聘和發展的支援策略。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月1日 18:00
- 🔍 收集: 2026年5月1日 09:31
- 🤖 AI分析完成: 2026年5月1日 10:34（收集後1小時3分鐘）
全球組織諮詢公司光輝國際（NYSE：KFY｜光輝國際日本公司，東京都千代田區）宣布，柴田彰先生和彼得·拉科爾先生將於2026年5月1日就任日本共同代表。此前擔任日本代表的瀧波純一先生將卸任並擔任會長。
■ 共同代表簡介
柴田彰
慶應義塾大學文學部畢業後，曾任職於PWC諮詢（現IBM）、福萊希曼希拉德，隨後加入光輝國際的前身之一海氏集團。在光輝國際，他擔任諮詢部門負責人，負責過多個專案，包括高階主管接班人計畫、經營執行體制重組、人才管理策略制定等廣泛主題。著有《參與式經營》、《人才轉型》，合著有《職務基準的人事制度》、《VUCA變革時代的7個生存條件》、《職務型人事制度教科書》等。經濟同友會會員。
彼得·拉科爾
在英國劍橋大學獲得東方學碩士學位後，在全球高階主管搜尋公司工作超過20年。任職後期，他還擔任副會長，建立並發展了亞洲平台，並作為國際業務總監統管歐洲和亞洲業務。2023年加入光輝國際日本公司。曾擔任私募股權基金全球共同負責人，並統管日本金融業的整體高階主管搜尋業務，隨後被任命為高階主管搜尋部門和專業搜尋部門負責人。青年總裁組織（YPO）成員，YPO Zen Pacific創始成員。精通英語、日語、西班牙語。
■ 共同代表的評論
「長期以來，人們一直認為日本企業在人才投資方面落後於歐美全球企業，但近年來，日本企業對人才的投資日益活躍。其中，以CEO為中心的高階主管招聘和培養受到了廣泛關注。我們堅信，光輝國際是少數能夠透過高階主管搜尋和諮詢，真正支援高階主管招聘和培養的機構。我們的使命是壯大能夠承擔經營重任的人才庫，並為此建立能夠培養人才的組織。」
■ 媒體簡報會通知
為介紹新共同代表，將舉行線上媒體簡報會。對於無法參加者，將安排錄影或另行說明會。
日期：2026年5月27日（星期三）13:00-14:00
主題：人才組織諮詢的現狀與未來展望
演講者：
光輝國際日本株式會社 日本共同代表 柴田彰
光輝國際日本株式會社 日本共同代表 彼得·拉科爾
形式：Zoom Webinar
報名：https://forms.gle/huMuDCdqF25CyNBt7
關於光輝國際
光輝國際是一家總部位於美國洛杉磯的全球性組織諮詢公司。它協助客戶進行組織設計、適才適所，並就員工待遇、培養、激勵等問題提供諮詢。此外，它還透過提升專業能力來支援人才的職業發展。
媒體對此事的查詢：
光輝國際日本株式會社 行銷經理 松田清史
電話：070 3193 6371（手機）／電子郵件：kiyofumi.matsuda@kornferry.com
■ 共同代表簡介
柴田彰
慶應義塾大學文學部畢業後，曾任職於PWC諮詢（現IBM）、福萊希曼希拉德，隨後加入光輝國際的前身之一海氏集團。在光輝國際，他擔任諮詢部門負責人，負責過多個專案，包括高階主管接班人計畫、經營執行體制重組、人才管理策略制定等廣泛主題。著有《參與式經營》、《人才轉型》，合著有《職務基準的人事制度》、《VUCA變革時代的7個生存條件》、《職務型人事制度教科書》等。經濟同友會會員。
彼得·拉科爾
在英國劍橋大學獲得東方學碩士學位後，在全球高階主管搜尋公司工作超過20年。任職後期，他還擔任副會長，建立並發展了亞洲平台，並作為國際業務總監統管歐洲和亞洲業務。2023年加入光輝國際日本公司。曾擔任私募股權基金全球共同負責人，並統管日本金融業的整體高階主管搜尋業務，隨後被任命為高階主管搜尋部門和專業搜尋部門負責人。青年總裁組織（YPO）成員，YPO Zen Pacific創始成員。精通英語、日語、西班牙語。
■ 共同代表的評論
「長期以來，人們一直認為日本企業在人才投資方面落後於歐美全球企業，但近年來，日本企業對人才的投資日益活躍。其中，以CEO為中心的高階主管招聘和培養受到了廣泛關注。我們堅信，光輝國際是少數能夠透過高階主管搜尋和諮詢，真正支援高階主管招聘和培養的機構。我們的使命是壯大能夠承擔經營重任的人才庫，並為此建立能夠培養人才的組織。」
■ 媒體簡報會通知
為介紹新共同代表，將舉行線上媒體簡報會。對於無法參加者，將安排錄影或另行說明會。
日期：2026年5月27日（星期三）13:00-14:00
主題：人才組織諮詢的現狀與未來展望
演講者：
光輝國際日本株式會社 日本共同代表 柴田彰
光輝國際日本株式會社 日本共同代表 彼得·拉科爾
形式：Zoom Webinar
報名：https://forms.gle/huMuDCdqF25CyNBt7
關於光輝國際
光輝國際是一家總部位於美國洛杉磯的全球性組織諮詢公司。它協助客戶進行組織設計、適才適所，並就員工待遇、培養、激勵等問題提供諮詢。此外，它還透過提升專業能力來支援人才的職業發展。
媒體對此事的查詢：
光輝國際日本株式會社 行銷經理 松田清史
電話：070 3193 6371（手機）／電子郵件：kiyofumi.matsuda@kornferry.com
常見問題
光輝國際日本股份有限公司宣布於哪一天由誰正式就任日本共同代表？
光輝國際日本股份有限公司宣布柴田彰先生與彼得·拉科爾先生於2026年5月1日正式就任日本共同代表。
新任共同代表柴田彰先生在加入光輝國際前畢業於哪所大學且曾於哪些機構任職？
柴田彰先生畢業於慶應義塾大學文學部，曾任職於普華永道諮詢股份有限公司（現為國際商業機器股份有限公司）與福萊希曼希拉德公司。
新任共同代表彼得·拉科爾先生擁有哪所學校的碩士學位且於哪一年加入光輝國際日本股份有限公司？
彼得·拉科爾先生在英國劍橋大學獲得東方學碩士學位，並於2023年正式加入光輝國際日本股份有限公司。
光輝國際日本股份有限公司將於2026年5月27日舉辦什麼主題的線上媒體簡報會？
光輝國際日本股份有限公司將於2026年5月27日舉辦主題為「人才組織諮詢的現狀與未來展望」的線上媒體簡報會。
若媒體記者欲查詢本次人事異動的相關資訊可以聯絡哪一位經理且其聯絡電話號碼為何？
媒體記者可以聯絡光輝國際日本股份有限公司的行銷經理松田清史先生，其聯絡手機號碼為零七零三一九三六三七一。