背景 儘管市面上已有眾多生成式AI培訓課程,但僅教授工具使用並無法提升組織的開發能力。x3d股份有限公司根據累計支援超過1,500家企業、5,000名以上的AI與數位轉型(DX)實績,將AI應用能力系統化為「心態、技能、基礎設施」三大軸的乘積模型。

此外,x3d過去曾為大型資訊服務企業及上市企業的開發部門提供AI工程培訓計畫、AI代理開發組織建構等諮詢服務,累積豐富經驗。現將這些知識專注於工程師與專案經理(PM)的培育,推出全新改版的「AI工程培訓計畫」。

課程介紹頁面

https://x3d.jp/services/engpm

AI工程培訓計畫整體架構 本計畫為培育能在現場實踐的AI工程師與PM,採三階段結構設計。

・第一階段:基礎教育 — 例如 Claude大師課程/Copilot大師課程 等 ・第二階段:AI工程基礎 — 全職能共通25門課程(提示詞→脈絡→整合→循環+評估工程)

職能別:三大專業大師課程

・① AIDD大師(11門課程) ・② AI代理開發大師(14門課程) ・③ RAGOps/營運維護大師(13門課程)

結語:AI時代的組織與工程師 — 共通2門課程

截至2026年6月,課程總計達65門,並每季持續更新。

系統化AI工程師職能

・AIDD工程師 ・AI代理工程師 ・RAGOps工程師 ・AIDT工程師(籌備中) ・AI協調架構師(高階課程籌備中)

本計畫全面涵蓋生成式AI時代所需的新型職能,例如負責RAG(檢索增強生成:一種透過參考外部知識庫來生成回應的AI技術)營運的RAGOps,以及主導AI驅動開發(AIDD)的工程師等。

計畫特色 — 選擇AI工程培訓計畫的四大理由 ・基於1,500家以上企業的現場見解所建構的體系 — 以累計超過1,500家企業的法人培訓實績為基礎設計。 ・獨家理論體系 — 以「組織AI教育三軸理論」與「AI工程四層理論(提示詞、脈絡、整合、循環)」為核心架構。 ・每季課程更新 — 為因應生成式AI領域的快速演進,持續進行課程更新。 ・絕不讓學員半途而廢的設計 — 採階梯式且緊扣實務的學習設計,確保知識有效內化。

導入流程 ・STEP1:組織需求訪談 ・STEP2:課程方案設計 ・STEP3:培訓實施 ・STEP4:成效評估與扎根支援

適用對象 本計畫適用於希望建構AI時代工程師與PM組織的企業與組織。具體而言,適用於正推動導入生成式AI開發體制的研發部門、目標實現AI代理與RAG自主開發的資訊系統部門,以及負責人才與組織發展的人力資源部門。

代表評論 x3d股份有限公司 代表董事 武石幸之助表示:

「透過為超過1,500家企業、5,000名以上人士提供生成式AI培訓與組織發展支援,我們確信AI時代的工程教育必須超越單純的工具教學,建立系統化架構。此次改版的『AI工程培訓計畫』正是基於『提示詞→脈絡→整合→循環』的四層理論與評估工程,旨在培育能在現場真正產生成果的AI工程師與PM。x3d未來也將持續協助企業將AI融入企業文化,與客戶共同打造AI時代的組織。」

武石亦在其note平台分享此課程的設立理念:

https://note.com/knsket/n/na8ff28f6a6a2?sub_rt=share_pb

其他公告與活動報告,請參閱x3d最新消息專區。

公司概要 x3d股份有限公司(Cross Third,東京都港區,代表董事:武石幸之助)以「普及AI,推動社會前進」為使命,是一家提供AI教育、組織發展、業務改善支援、AI開發與行銷支援等一站式服務的AI新創企業。累計已為1,500家以上企業提供培訓,並透過獨特的培訓方法與「生成式AI管理遊戲®」等解決方案,協助企業與組織落實AI應用。

・公司名稱:x3d股份有限公司 ・所在地:〒105-0012 東京都港區芝大門2-12-9 HF濱松町大樓2樓 ・代表人:代表董事 武石幸之助 ・設立日期:2023年1月6日 ・資本金:3,500萬日圓(含資本公積) ・官方網站:https://x3d.jp/

【聯絡方式】 x3d股份有限公司 廣報部門 電子信箱:pr@x3d.jp 聯絡表單:https://x3d.jp/contact

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:新品
  • 原文日期2023年1月6日 / 2026年6月
  • 產品、服務:AI研修 / 組織開発支援