x3d Inc. 推出 AI 講師介紹服務,講師皆已掌握基於超過 1,500 家企業培訓經驗的獨家教學方法
致力於推廣企業應用生成式 AI 的 x3d Inc.,推出了由經過其獨家「x3d 方法論」訓練的專家組成的講師介紹服務,協助企業實踐 AI 在組織內的應用與落地。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月20日 17:40
- 🔍 收集: 2026年5月20日 09:01
- 🤖 AI分析完成: 2026年5月20日 09:05(收集後3分鐘)
x3d Inc. 透過 AI 專家介紹服務,積極協助企業推動生成式 AI 的應用。近期,公司正式推出了由掌握獨家「x3d 方法論」(Nosuke 式 AI 組織教育)的 AI 專家所組成的講師介紹服務。
背景
隨著生成式 AI 的普及,培育能夠在實際業務中應用 AI 的人才以及推動組織發展的重要性日益增加。然而,單次的培訓往往難以產生持續效應,且來自全國各地的企業紛紛反映:「希望能確保高品質的 AI 專家」、「希望能進行符合自身業務的實務培訓」。x3d 基於過去服務超過 1,500 家法人單位的研修經驗,致力於解決這些企業痛點。
AI 專家介紹服務概要
本服務將派遣已習得 x3d 獨家「x3d 方法論」且經驗豐富的講師前往日本全國各地。主要特點如下:
- 個別需求諮詢:深入了解企業課題與目標,提供最佳化的教育方案與課程規劃。
- 多樣化教學形式:除了既有計畫外,亦支援半客製化方案、線上教學及電子化學習(e-learning)開發。
- 組織發展支援:透過關鍵人才培育與組織發展計畫,協助企業建構持續性的 AI 應用體制。
- 全國據點覆蓋:派遣資深講師至日本全國各地,無論地點皆可確保研修品質。
優勢與強項
本服務擁有獨特性,其核心在於提供基於服務超過 1,500 家日本企業(含 Panasonic 等大型企業)經驗的實務方法論。此外,所有講師皆習得由 x3d 代表武石先生親自監修的「x3d 方法論」,確保全日本各地的受訓品質一致。本服務不僅關注技術層面,更重視組織發展方法,目標是將 AI 落實為企業內部的文化。
預期目標客群
本服務適用於正考慮導入生成式 AI 的企業、在 AI 人才培育上面臨困難的組織、希望在各地區據點進行統一培訓的大型企業,以及在地方尋求高品質 AI 培訓的企業等。同時,x3d 也積極招募個人 AI 講師與法人單位進行合作,期許透過擴大網絡,為更多企業提供價值。
代表致詞
「在為超過 1,500 家企業提供 AI 培訓的過程中,我們收到許多客戶希望能持續穩定聘請高品質講師,以及希望在地方也能享受到相同水準培訓的需求。此次推出的 AI 專家介紹服務,旨在透過已習得 x3d 方法論的講師陣容,實現將我們研修品質推廣至全國的機制。我們將持續協助更多企業,不只是簡單地使用 AI 工具,而是將其發展為組織文化的一部分。」
背景
隨著生成式 AI 的普及,培育能夠在實際業務中應用 AI 的人才以及推動組織發展的重要性日益增加。然而,單次的培訓往往難以產生持續效應,且來自全國各地的企業紛紛反映:「希望能確保高品質的 AI 專家」、「希望能進行符合自身業務的實務培訓」。x3d 基於過去服務超過 1,500 家法人單位的研修經驗,致力於解決這些企業痛點。
AI 專家介紹服務概要
本服務將派遣已習得 x3d 獨家「x3d 方法論」且經驗豐富的講師前往日本全國各地。主要特點如下:
- 個別需求諮詢:深入了解企業課題與目標,提供最佳化的教育方案與課程規劃。
- 多樣化教學形式:除了既有計畫外,亦支援半客製化方案、線上教學及電子化學習(e-learning)開發。
- 組織發展支援:透過關鍵人才培育與組織發展計畫,協助企業建構持續性的 AI 應用體制。
- 全國據點覆蓋:派遣資深講師至日本全國各地,無論地點皆可確保研修品質。
優勢與強項
本服務擁有獨特性,其核心在於提供基於服務超過 1,500 家日本企業(含 Panasonic 等大型企業)經驗的實務方法論。此外,所有講師皆習得由 x3d 代表武石先生親自監修的「x3d 方法論」,確保全日本各地的受訓品質一致。本服務不僅關注技術層面,更重視組織發展方法,目標是將 AI 落實為企業內部的文化。
預期目標客群
本服務適用於正考慮導入生成式 AI 的企業、在 AI 人才培育上面臨困難的組織、希望在各地區據點進行統一培訓的大型企業,以及在地方尋求高品質 AI 培訓的企業等。同時,x3d 也積極招募個人 AI 講師與法人單位進行合作,期許透過擴大網絡,為更多企業提供價值。
代表致詞
「在為超過 1,500 家企業提供 AI 培訓的過程中,我們收到許多客戶希望能持續穩定聘請高品質講師,以及希望在地方也能享受到相同水準培訓的需求。此次推出的 AI 專家介紹服務,旨在透過已習得 x3d 方法論的講師陣容,實現將我們研修品質推廣至全國的機制。我們將持續協助更多企業,不只是簡單地使用 AI 工具,而是將其發展為組織文化的一部分。」
常見問題
什麼是「x3d 方法論」?
這是 x3d 累積超過 1,500 家企業培訓經驗後,所構築出的一套實踐性 AI 組織教育方法,旨在將 AI 根植於組織文化中。
地方據點也能進行培訓嗎?
可以,x3d 派遣經驗豐富的講師前往全國各地,無論地點皆可提供高品質的培訓服務。
有提供技術培訓以外的支援嗎?
有,x3d 重視組織發展方針,透過 AI 關鍵人才培育與組織變革計畫,協助企業建構持續性的 AI 應用體制。