HR NOVA SUMMIT 2026 Summer
TOYNOVA株式會社(總公司:東京都)將於2026年7月16日(四)在東京PORT CITY竹芝舉辦「HR NOVA SUMMIT 2026 Summer〜以經營成果證明人事策略〜」。
本日將為您介紹針對「感覺策略人事推動困難」的人事負責人所舉辦的、備受矚目的基調演講。
本活動詳情請點此
為何策略人事經過20年仍未進展
主要數據 — KEY FIGURES
「策略人事」一詞傳入日本已超過20年。然而，實際に取り組んでいる企業仍僅約三成。即使設置HRBP,現場的管理職也疲憊不堪，甚至被稱為「懲罰遊戲」。
究竟是什麼造成了人事與管理職雙方無法協調的結構——。
本活動的主題3「重新設計人事與管理職。」將正面回應這個問題。
演講「為何策略人事推動困難?〜人事與管理職的再設計論〜」
本次演講將邀請到率領PERSOL綜合研究所最新調查的佐佐木聰先生(上席主任研究員),以及在United Arrows徹底改造人事體系的現任常務執行董事CHRO山崎万里子女士登台。
從研究最前線與實踐最前線這兩個視角，將為您闡明將策略人事與現場管理「一併」重新設計的方法。
本次演講將探討以下主題:
・人力資本與經營成果的相關性、策略人事的3要素 ・策略人事推動困難的結構性課題，以及HRBP無法發揮作用的實況 ・實現策略人事的5個要素，以及徹底改造人事體系的方法論 ・將人事與管理職一併重新設計，兩人三腳的實踐論 ・AI時代下管理職應留存的本質價值
何謂HR NOVA SUMMIT
本活動不僅止於「資訊收集」,更旨在讓每位參與者都能 帶著能開創公司未來的「提問」歸去。
透過KEYNOTE(激發提問)→ CASE STUDY SESSION(拓展視野)→ ROUNDTABLE DISCUSSION(深化提問)這3個步驟，讓處於相同立場的人事負責人能夠進行真誠的討論。
舉辦概要
項目
內容
活動名稱
HR NOVA SUMMIT 2026 Summer
舉辦日期與時間
2026年7月16日(四) 13:00〜19:15(開放入場12:30)
會場
東京PORT CITY竹芝 Office Tower 1樓(JR濱松町站 徒步4分鐘)
名額
100名(免費、採抽籤制)※原則上每公司限1名參加。
對象
以大企業為中心之經營者、人事負責人、經營企劃負責人
主辦單位
TOYNOVA株式會社
特設網站
https://www.toynova.co.jp/novasummit/hr/
公司概要
公司名稱:TOYNOVA株式會社(舊:株式會社New Peaks)
所在地:〒151-0053 東京都澀谷區代代木3-24-3 西新宿梅村大樓8樓
代表取締役:小林慶嗣
設立:2018年10月11日
URL:https://toynova.co.jp/
【聯絡窗口】
HR NOVA SUMMIT 2026 Summer 營運事務局
電子郵件: info_hrnova@toynova.co.jp
URL:https://www.toynova.co.jp/novasummit/hr/
FACT BOX · 重點整理
- 來源：PR TIMES
- 分類：活動
- 相關組織：TOYNOVA株式会社