新委任37名中小企業應援士 令和8年度功勞者感謝狀贈呈及中小企業應援士委任事宜
Key facts
- 新委任37名中小企業應援士 令和8年度功勞者感謝狀贈呈及中小企業應援士委任事宜
- 中小企業基盤整備機構(中小機構)宣布,令和8年度將向38人贈呈功勞者感謝狀,並新委任37名中小企業應援士。累計已有428人獲頒感謝狀,222人擔任應援士,旨在活化區域經濟與支援中小企業。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月5日
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中小企業基盤整備機構(中小機構)宣布,令和8年度將向38人贈呈功勞者感謝狀,並新委任37名中小企業應援士。累計已有428人獲頒感謝狀,222人擔任應援士,旨在活化區域經濟與支援中小企業。
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- 新委任37名中小企業應援士 令和8年度功勞者感謝狀贈呈及中小企業應援士委任事宜 (2026年6月5日), PR Times
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- PR Times
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- 2026年6月5日
中小企業基盤整備機構(中小機構)宣布,令和8年度將向38人贈呈功勞者感謝狀,並新委任37名中小企業應援士。累計已有428人獲頒感謝狀,222人擔任應援士,旨在活化區域經濟與支援中小企業。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月5日 19:00
- 🔍 收集: 2026年6月5日 10:23
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月7日 03:36(收集後41小時12分鐘)
獨立行政法人中小企業基盤整備機構(理事長:宮川正 總部:東京都港區)將與本機構活動合作,向對中小企業、小規模事業者的活躍及區域發展有顯著功勞的經營者及中小企業支援機構人士贈呈功勞者感謝狀。此外,為共同支援面臨廣泛課題的區域中小企業、小規模事業者及區域發展,將委任中小企業應援士(對象如附件所示)。
【附件】令和8年度 中小企業應援士(功勞者感謝狀贈呈)一覽
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1. 令和8年度功勞者感謝狀的贈呈
向全國各地的經營者及中小企業支援機構人士贈呈功勞者感謝狀,自令和元年度起每年實施,累計已向428位人士贈呈。
令和8年度的功勞者感謝狀贈呈,將向38位人士進行。感謝狀贈呈者的遴選,由外部委員參與的遴選委員會(委員長:一般社團法人日本金融人才育成協會 會長 森俊彦 先生)進行。
2. 令和8年度中小企業應援士的委任
中小企業應援士是自令和元年度開始的举措。委任對中小企業、小規模事業者的活躍及區域發展有顯著功勞的全國各地經營者及支援機構人士為「中小企業應援士」。透過新委任37位,合計將有222位人士作為中小企業應援士進行活動。
中小企業應援士將向區域企業介紹及分享相關政策、提供諮詢及建議,旨在促進區域經濟發展及中小企業、小規模事業者的活躍。
<獨立行政法人中小企業基盤整備機構(中小機構)>
中小機構是以促進追求事業自主發展及持續的中小企業、小規模事業者、新創企業的創新及區域經濟活性化,為我國經濟發展做出貢獻為目的的政策實施機構。為協助因應經營環境變化、追求持續成長的中小企業等解決經營課題,提供直接的陪伴型支援、人才培育、共濟制度營運、資金面的各項支援及商機提供,同時也致力於提升相關中小企業支援機構的支援能力。
【附件】令和8年度 中小企業應援士(功勞者感謝狀贈呈)一覽
d21609-1912-12273585bbe5aef2e7846ca82be4b03a.pdf
1. 令和8年度功勞者感謝狀的贈呈
向全國各地的經營者及中小企業支援機構人士贈呈功勞者感謝狀,自令和元年度起每年實施,累計已向428位人士贈呈。
令和8年度的功勞者感謝狀贈呈,將向38位人士進行。感謝狀贈呈者的遴選,由外部委員參與的遴選委員會(委員長:一般社團法人日本金融人才育成協會 會長 森俊彦 先生)進行。
2. 令和8年度中小企業應援士的委任
中小企業應援士是自令和元年度開始的举措。委任對中小企業、小規模事業者的活躍及區域發展有顯著功勞的全國各地經營者及支援機構人士為「中小企業應援士」。透過新委任37位,合計將有222位人士作為中小企業應援士進行活動。
中小企業應援士將向區域企業介紹及分享相關政策、提供諮詢及建議,旨在促進區域經濟發展及中小企業、小規模事業者的活躍。
<獨立行政法人中小企業基盤整備機構(中小機構)>
中小機構是以促進追求事業自主發展及持續的中小企業、小規模事業者、新創企業的創新及區域經濟活性化,為我國經濟發展做出貢獻為目的的政策實施機構。為協助因應經營環境變化、追求持續成長的中小企業等解決經營課題,提供直接的陪伴型支援、人才培育、共濟制度營運、資金面的各項支援及商機提供,同時也致力於提升相關中小企業支援機構的支援能力。
常見問題
中小企業應援士的主要活動內容是什麼?
向區域企業介紹及分享相關政策、提供諮詢及建議,旨在促進區域經濟發展。
功勞者感謝狀的遴選標準是什麼?
對中小企業、小規模事業者的活躍及區域發展有顯著功勞。
應援士有任期嗎?
文章中未明確記載,但每年都會進行委任。