新東工業株式會社(總公司:名古屋市,社長:永井 淳)宣布,於2026年4月1日,在愛知縣的「愛知女性閃耀企業認證制度」中,作為致力於促進女性活躍的企業,取得了「愛知女性閃耀企業」認證。本公司將「活人主義」作為人事制度的核心,旨在讓每位員工都能充滿活力地工作,並最大限度地發揮其潛力。我們致力於尊重多元性,提供一個讓員工能夠活躍並「成長的場所」,其中女性活躍是我們的重點主題之一。

本公司今後將繼續透過支持包括女性在內的多樣化人才活躍,以及員工多元的工作方式,努力實現永續成長和提升企業價值。

關於「愛知女性閃耀企業」認證制度 這項制度由愛知縣認證那些致力於促進女性活躍的企業,例如高層表達意識、擴大招聘、拓寬職域、培養人才、提拔管理職位,以及推動工作與生活平衡、創造兼顧育兒和照護的環境等。

認證期間 2026年4月1日2031年3月31日5年

本公司主要措施 ▽ 促進女性員工活躍的措施 ・設立DE&I推進專案團隊,推動全公司性的女性活躍措施 ・支援一般職女性員工運用IT技能改善業務或挑戰新業務 ・推動製造現場女性員工友善環境的整備(改善女性廁所和工作服等職場環境)

▽ 工作與家庭兼顧支援 ・設定男性育兒休假取得率目標,營造不分性別皆易於參與育兒的職場氛圍

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
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