讓『源自日本的空間創新』成為世界標準。

santas株式會社響應「April Dream」企劃,發表了將人類感性融入建築專案管理的「Regenerative PM(再生型管理)」願景,致力打造世界級的空間創新。
キャンペーンNQ 59/100出典:PR Times

📋 文章處理履歷

  • 📰 發表: 2026年4月1日 15:00
  • 🔍 收集: 2026年4月1日 08:05
  • 🤖 AI分析完成: 2026年4月22日 09:13(收集後505小時7分鐘)
本公司贊同將4月1日定為傳達夢想之日的「April Dream」企劃。本新聞稿為「santas株式會社」的夢想。

## 背景:在「管理」之上,打造觸動人心的空間。
過去,建築與不動產業界的專案管理(PM)最重視的是以最短距離達到既定目標。然而,在變化成為常態、充滿不確定性的現代,固守僵化的計畫反而會使現場人員疲於奔命,成為損害本質價值的風險。

在AI帶來極致效率的未來,縝密的時程管理與資源分配皆由AI瞬間得出最佳解。正因如此,人類更應該專注於土地的脈絡(Context)、利益關係人的深層渴望,以及「設計看不見的意義與體驗」。

建築需要花費數年打造,一旦落成便會屹立數十年。因此,我們重新將建築專案定義為傳承給客戶、社會以及未來使用者的「下個世代的遺產」。

「專案管理可以更自由。可以更有趣。」

在專案進行中產生的「期待感」與「認同感」。正因為這是一個由AI負責邏輯管理的時代,我們才更要將人類特有的「感性」融入管理之中,讓參與專案的所有人都能感到幸福。實現這樣的未來,是我們最殷切的期盼。

## 過去的舉措:創造未知價值的兩種PM方法
我們將創意(描繪理想的能力)與管理(打造實現路徑的能力)視為不可分割的整體,建構了獨特的方法論。

### ■ 創意管理孕育出的「Regenerative PM(再生型管理)」
對流程本身進行設計,開發出不拘泥於前例的最佳推進方式,這就是「創意管理」。藉此,我們實踐了「再生型(Regenerative)」的價值循環,透過專案讓組織與環境重獲新生,達到更好的狀態。

**案例:Techno Flow One 總部翻新計畫**
我們開發了結合敏捷(Agile)與瀑布(Waterfall)的「混合設計方法」。建構了能彈性「順應(Adaptation)」各種狀況的流程。該計畫在國內外均獲得高度評價,榮獲iF設計獎、Good Design Award、日本標誌設計獎銀獎等殊榮。