本公司支持將4月1日定為發布夢想之日的「April Dream」。本新聞稿是「Sales Intelligence GROUP」的夢想。(全國30處:營業所)
產學合作事業部在將4月1日定為發布夢想之日的「April Dream」之際,宣布了一項著眼於2030年的未來構想,旨在透過「銷售教育的變革」和「產學官的共創」來突破勞動力流失的挑戰。
我們描繪的夢想:年齡界限消失,人人成為「創造未來的銷售人員」的世界
我們的夢想是「大學生、70多歲,甚至85歲以上的高齡層都能作為頂尖銷售人員活躍,共同引領日本經濟的未來」。
人口減少和2030年問題(社會保障費用增加、基礎設施老化)是當前日本的重大隱憂。然而,我們將其視為「新才能萌芽的機會」。銷售不僅僅是推銷商品,更是「次世代人才」的核心技能,他們能自行發現問題,並構想10年、20年後的可持續未來。
以實績為基礎的「次世代人才」培養
本公司匯集了來自史丹佛、東京大學、京都大學等超高學歷,並在商社、外資企業和大型企業中取得卓越成就的「專業合約顧問」,將其知識傳承給下一代。
- **與關西大學、兵庫縣立大學合作:** 在超過450名學生和教授面前開設「實戰銷售預備學校」。傳達銷售工作所擁有的無限可能性,培養年輕的創業家和變革者。 - **大阪商工會議所的AI商業支援:** 與代表關西地區的領導者一同審查AI新創企業的銷售策略。提供科學分析,將技術轉化為「利潤」。
解決2030年問題,實現「終身活躍社會」
我們將推動以下專案,以應對2030年面臨的社會挑戰。
- **銀髮頂尖銷售專案:** 讓85歲以上的高齡者運用其「經驗」和「信任」,並配備最新的AI銷售工具(Ureta)。我們將建立一個理解醫療和照護需求,並支持地區社會的「終身活躍」模式。 - **產官學事業合作(ICGS)加速:** 提供從大型企業的事業構想、合資企業設立到實際銷售運作的一站式支援。我們將加速地區合作,主導「收益結構變革」,以阻止地方城市的衰退。 - **可持續基礎設施管理:** 為就業冰河期世代和非正規僱用者創造機會,讓他們以銷售和提案技能為武器,在地區老舊基礎設施維護和管理專案中擔任領導角色。
Sales Intelligence的「共創」形式
我們不固守於銷售固定費用,而是提供「知識密集型」支援以提升銷售額。透過AI銷售醫生(Ureta)的科學分析與充滿人情味的實戰銷售教育相結合,我們將把「活生生的銷售課程」帶到日本全國的教育現場和企業。
訊息:作為先受益者的角色
全球化、AI崛起、人口結構變化。在這個劇變的時代,我們的使命是增加更多能夠自行解決緊迫問題、持續探索未來的「次世代人才」。
讓我們跨越組織和個人的界限,自由開放地合作,共同創造未來加速的時刻。
【組織概要】 Sales Intelligence GROUP
匯集銷售策略、銷售戰術、銷售人才整合能力,提供從法人設立到實際銷售運作的全面支援。
隨時接受大學、地方公共團體、社會貢獻活動團體提出的免費演講邀請。
日本最大規模的專業顧問公司。
所有服務:以毛利為基礎的報酬制度在日本規模最大。
FACT BOX · 重點整理
- 來源:PR TIMES
- 分類:新聞
- 相關組織:関西大学 / 兵庫県立大学 / 大阪商工会議所
- 原文日期:4月1日 / 2030年
- 產品、服務:産官学事業連携(ICGS)