櫻十字集團「FLOW」描繪：從員工福祉出發的「世界福祉化計畫」
櫻十字集團的跨部門團隊「FLOW」響應April Dream，發表了「世界福祉化計畫」，旨在將員工福祉最大化並將幸福感推廣至全球，提升整體社會的生活品質（QOL）。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年4月2日 01:56
- 🔍 收集: 2026年4月1日 17:37
- 🤖 AI分析完成: 2026年4月21日 07:19（收集後469小時41分鐘）
本公司贊同April Dream將4月1日作為發表夢想之日的理念。本篇新聞稿是「櫻十字集團 FLOW」的夢想。
## 【我們的夢想】從櫻十字到世界。實現幸福循環擴展、QOL充實的社會
以「充實人生百年時代的生命」為使命，櫻十字集團（以下簡稱「櫻十字」）以醫療、長照及預防醫學為核心展開業務。負責將此願景連結公司內外的跨部門團隊「FLOW（Front Line Of Well-being）」，在2026年4月1日的April Dream中提出了一個夢想。那就是讓所有在櫻十字工作的員工，其福祉度（Well-being）達到100%，並將這份滿溢的幸福感波及到全世界，跨越醫療的框架，無限擴展「幸福的地平線」的「世界福祉化計畫」。
我們不僅是一個治癒疾病的地方，更致力於成為對所有與櫻十字有關的人，甚至擴及日本與全世界，都能「充實生命」的存在。
## 櫻十字的願景「WELL-BEING FRONTIER」
櫻十字集團自2005年創業以來，順應時代與社會的變化，靈活地擴展其作用。最初的10年，作為穩定提供高品質醫療的「醫療集團」；接下來的10年，作為多方位支持人們健康的「健康照護集團」。我們始終關注每個時代所需求的價值，不斷邁步向前。
而在2025年，迎來了創業20週年的重要里程碑，我們提出了全新的口號「WELL-BEING FRONTIER」。其中蘊含的想法是：「用『幸福』的尺度重新定義醫療，並將人們的生活本身引導至福祉（Well-being）的境界」。
在人生百年的時代，人們真正渴求的，不僅僅是治癒疾病。而是身心都能以自我真實的模樣感到滿足並活著。是讓每個人的每一天都變得更豐富、更舒適、更像自己。櫻十字集團未來也將持續超越醫療的界限，不斷挑戰開創福祉的未來。
## 將夢想化為行動。FLOW的活動
## 【我們的夢想】從櫻十字到世界。實現幸福循環擴展、QOL充實的社會
以「充實人生百年時代的生命」為使命，櫻十字集團（以下簡稱「櫻十字」）以醫療、長照及預防醫學為核心展開業務。負責將此願景連結公司內外的跨部門團隊「FLOW（Front Line Of Well-being）」，在2026年4月1日的April Dream中提出了一個夢想。那就是讓所有在櫻十字工作的員工，其福祉度（Well-being）達到100%，並將這份滿溢的幸福感波及到全世界，跨越醫療的框架，無限擴展「幸福的地平線」的「世界福祉化計畫」。
我們不僅是一個治癒疾病的地方，更致力於成為對所有與櫻十字有關的人，甚至擴及日本與全世界，都能「充實生命」的存在。
## 櫻十字的願景「WELL-BEING FRONTIER」
櫻十字集團自2005年創業以來，順應時代與社會的變化，靈活地擴展其作用。最初的10年，作為穩定提供高品質醫療的「醫療集團」；接下來的10年，作為多方位支持人們健康的「健康照護集團」。我們始終關注每個時代所需求的價值，不斷邁步向前。
而在2025年，迎來了創業20週年的重要里程碑，我們提出了全新的口號「WELL-BEING FRONTIER」。其中蘊含的想法是：「用『幸福』的尺度重新定義醫療，並將人們的生活本身引導至福祉（Well-being）的境界」。
在人生百年的時代，人們真正渴求的，不僅僅是治癒疾病。而是身心都能以自我真實的模樣感到滿足並活著。是讓每個人的每一天都變得更豐富、更舒適、更像自己。櫻十字集團未來也將持續超越醫療的界限，不斷挑戰開創福祉的未來。
## 將夢想化為行動。FLOW的活動