啟動利用實體AI的「人形機器人開發專案」

樂敦製藥株式會社（總部：大阪府大阪市，代表取締役社長：瀨木英俊）基於「樂敦集團綜合經營願景2030 Connect for Well-being」，為提升員工福祉並實現次世代製造，正式啟動利用實體AI（Physical AI）的「人形機器人開發專案」並進行實證。以實施網路實體系統（Cyber Physical System，以下簡稱CPS）*1的上野技術中心作為實證場域，透過實體AI與數據的循環，建立能適應環境變化的製造模式，並目標在未來導入人形機器人與人類在製造現場協作的最佳模型。*1：CPS是一種透過感測器網路等收集物理空間（現實空間）的多樣數據，在網路空間（虛擬空間）運用大規模數據處理技術進行分析與知識化，並利用所創造的資訊與價值，以促進產業活化及解決社會問題的機制。 [背景] 本公司在應對製造品項與產量增加、供應鏈複雜化等變化的製造環境的同時，致力於打造讓每位員工都能充滿活力工作的環境。作為其中一環，我們以「對人與環境友善的智慧工廠」為概念，以上野技術中心為核心，實施了運用IoT與感測器技術的CPS，持續推進工廠內的優化。本專案旨在透過本公司既有的CPS基礎，推動利用實體AI的工廠自動化，在減輕製造現場作業負荷並提升生產力的同時，目標建立讓員工能轉向從事更高附加價值業務的全新製造模式。 [未來展望] 本公司將在以下範圍內分階段導入實體AI。此外，我們將利用已建構的CPS基礎，在連結物理空間與數位空間的環境中，透過快速循環的實證與改善來積累技術，並驗證其安全性與實效性。 - 輕量物品的自動搬運 - 安全巡邏與導覽等聯絡業務 - 生產線切換時的監控業務 - 裝箱等生產線輔助業務。與傳統機器人精確重複預定義動作不同，實體AI正進化為一種在假設變化的前提下，與環境互動並導出最佳行為的技術。雖然海外對實體AI的應用正加速發展，但日本因對安全性與營運面的謹慎態度，實施案例仍有限。本公司已在上野技術中心建立推動本專案的體制，未來將視野擴大至與外部尖端技術及專業人才的合作，迅速推進實證。透過本專案，我們不僅是將員工的角色替換為實體AI，而是要創造出進一步擴展人類可能性的現場。作為一家認為「人是核心」的企業，我們將挑戰提升員工福祉並實現永續製造。