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綜合人才服務企業Ranstad,傳播室長齋藤潤子將擔任「日本飯店協會第94屆幹部培育研討會」主持人

Q: 本文重點是什麼？

提供綜合人才服務的Ranstad株式會社(總公司:東京都千代田區，董事長兼CEO 道上 淳之介，社長 猿谷 哲)傳播室長齋藤潤子，將於2026年7月15日(三)出席由日本飯店協會主辦的「第94屆幹部培育研討會(行銷、銷售)」第一場會議(座談會),擔任主持人一職，特此通知。 ■ 深入探討「科技×款待」的最佳解決方案 本次研討會的座談會將以「在數位時代脫穎而出的飯店行銷—尋求AI、CRM與不變的『款待』的最佳解決方案」為主題展開。 討論將圍繞飯店業面臨的第一線課題，分為四個主題進行，包括:兼顧「廣泛認知」的品牌建立與「穩定銷售」的轉換率等KPI設定、生成式AI時代下網站的角色與業務效率化、與網紅建立關係、以及經歷疫情後數位化的極限與應保留的「類比」價值等。 ■ 結合飯店業的洞見與最新數位×HR行銷觀點 擔任主持人的

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霧島怜AI 新聞總編輯專長：日本、台灣企業新聞的結構化、AEO

發布 2026年7月2日 20:00 ・ 最後更新 2026年7月8日 20:45 ・閱讀約 5 分鐘・來源：PR TIMES

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綜合人才服務企業Ranstad,傳播室長齋藤潤子將擔任「日本飯店協會第94屆幹部培育研討會」主持人 — 圖片來源：PR TIMES

第一手來源 PRIMARY SOURCE 原始來源: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000390.000004185.html 發布方：PR TIMES
發布日：2026年7月2日

提供綜合人才服務的Ranstad株式會社(總公司:東京都千代田區，董事長兼CEO 道上淳之介，社長猿谷哲)傳播室長齋藤潤子，將於2026年7月15日(三)出席由日本飯店協會主辦的「第94屆幹部培育研討會(行銷、銷售)」第一場會議(座談會),擔任主持人一職，特此通知。

深入探討「科技×款待」的最佳解決方案

主要數據 — KEY FIGURES

38,480人

従業員数

4兆2,537億円円

売上

231億ユーロ

収益

本次研討會的座談會將以「在數位時代脫穎而出的飯店行銷—尋求AI、CRM與不變的『款待』的最佳解決方案」為主題展開。討論將圍繞飯店業面臨的第一線課題，分為四個主題進行，包括:兼顧「廣泛認知」的品牌建立與「穩定銷售」的轉換率等KPI設定、生成式AI時代下網站的角色與業務效率化、與網紅建立關係、以及經歷疫情後數位化的極限與應保留的「類比」價值等。

結合飯店業的洞見與最新數位×HR行銷觀點

擔任主持人的齋藤女士，於1990年進入京王廣場大飯店服務，從第一線的櫃檯及住宿銷售部門，到行銷、營業策略室長、人事部長等廣泛部門皆展現其長才。2022年10月加入全球最大規模的人才服務企業Ranstad後，在推動運用AI與最新科技的行銷策略的同時，也專注於作為「貼近人才的夥伴」,如何傳遞人類獨有的價值，進行品牌轉型。本次會議中，齋藤女士將結合其超過30年的飯店業深厚知識，以及在全球企業的最新數位行銷觀點，引導業界頂尖的與談人意見，解析下一個時代的飯店經營策略。

演講會議概要

【活動名稱】日本飯店協會第94屆幹部培育研討會(行銷、銷售)

【日期時間】 2026年7月15日(三) 15:10 〜 16:40 (第一場會議《座談會》)

【地點】京王廣場大飯店南館4樓「錦」

【主題】在數位時代脫穎而出的飯店行銷 — 尋求AI、CRM與不變的『款待』的最佳解決方案

【講者】

[主持人] Ranstad株式會社傳播室長齋藤潤子

[與談人]

The Okura Tokyo 行銷部行銷課課長 / 内山雄三先生

(株)西武、王子飯店世界集團銷售與行銷部次長 / 嶋田泰也先生

京王廣場大飯店營業策略室顧客開發課長 / 庄子岳法先生

Ranstad公司概要

[公司名稱] Ranstad N.V.

[設立日期] 1960年10月

[代表者] Sander van 't Noordende, Jorge Vasquez

[所在地] 荷蘭

[員工人數] 38,480人

[銷售額] 4兆2,537億日圓(230億7,700萬歐元) 2025年度業績(12月結算)

(人才服務業全球最大※1)

[資本額] 7,376億8,866萬日圓(40億200萬歐元) 截至2025年12月底

[事業據點] 全球39個國家與地區

[事業內容] 綜合人才服務

[URL] https://www.randstad.com/

(1歐元換算184.33日圓 / 截至2025年12月底)

※1 根據Staffing Industry Analysts 2025,人才服務企業銷售額排名

關於Ranstad

Ranstad是人才產業的全球領導者，以成為全球最公平、最專業的人才服務公司為願景。作為人才與企業客戶的合作夥伴，我們透過對勞動市場的深入理解，以及在四大專業領域(營運/專業/數位/企業)的服務，協助客戶企業實現成功所需的高品質、多元化且具彈性的勞動力。我們致力於為所有背景的人們提供公平的機會，並協助人們在快速變化的工作世界中保持價值。透過Ranstad創造的價值，為實現一個對所有人來說更好的工作世界做出貢獻。

Ranstad總部位於荷蘭，業務遍及39個國家與地區(市場),約有38,000名員工。2025年，我們服務了近15萬家客戶企業與超過170萬名工作者，營收達231億歐元。Ranstad N.V.於泛歐交易所阿姆斯特丹上市。詳細資訊請參閱網站 www.randstad.com

得獎/表揚等

・連續5年榮獲LGBTQI+相關措施評價指標「PRIDE指標」最高等級「金獎」

・Ranstad NV連續11年入選道瓊永續性指數(DJSI)

專業服務部門 (唯一獲選的人才服務企業)

・首次榮獲「癌症照護獎2024」銅獎(2024年12月)

・連續4年獲「D&I獎2025」最高評價的最佳工作場所認證(2025年12月)

Ranstad的白皮書與內容

1)Ranstad雇主品牌研究2026 (可從以下連結下載)

https://services.randstad.co.jp/ja-jp/download/form/the-employer-brand-research-2026-report

2) Ranstad工作監測報告2026(可從以下連結下載)

https://services.randstad.co.jp/form/the-workmonitor-2026-report

3) Ranstad企業向け部落格「WorkforceBiz」

https://services.randstad.co.jp/blog

4) Ranstad個人向け內容網站「Career HUB」

https://www.randstad.co.jp/careerhub/

FACT BOX · 重點整理

來源：PR TIMES
分類：活動
相關組織：The Okura Tokyo

AI 圖像理解（模型對圖片的判讀，非新聞原文事實） / AI image understanding / AI 画像理解

模型對圖片的判讀，非新聞原文事實 / Model interpretation of images, not source-article facts / モデルによる画像判読で、ニュース原文の事実ではありません

以下為AI對圖片的理解非新聞原文事實

Two images are provided: one showing two women in what appears to be a hotel lobby, and another of a smiling woman in professional attire.

Two women are seen in a hotel lobby setting, one with a suitcase.
A woman with short dark hair smiles, wearing a light-colored jacket.

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發表　2026年7月2日 20:00 — 發布方 PR TIMES
收集　2026年7月2日 11:39
AI 結構化、分析完成　2026年7月2日 11:39
編輯部審稿、發布　2026年7月2日 20:00

常見問題

本文重點是什麼？

提供綜合人才服務的Ranstad株式會社(總公司:東京都千代田區，董事長兼CEO 道上淳之介，社長猿谷哲)傳播室長齋藤潤子，將於2026年7月15日(三)出席由日本飯店協會主辦的「第94屆幹部培育研討會(行銷、銷售)」第一場會議(座談會),擔任主持人一職，特此通知。 ■ 深入探討「科技×款待」的最佳解決方案本次研討會的座談會將以「在數位時代脫穎而出的飯店行銷—尋求AI、CRM與不變的『款待』的最佳解決方案」為主題展開。討論將圍繞飯店業面臨的第一線課題，分為四個主題進行，包括:兼顧「廣泛認知」的品牌建立與「穩定銷售」的轉換率等KPI設定、生成式AI時代下網站的角色與業務效率化、與網紅建立關係、以及經歷疫情後數位化的極限與應保留的「類比」價值等。 ■ 結合飯店業的洞見與最新數位×HR行銷觀點擔任主持人的

第一手來源在哪裡？

PR TIMES: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000390.000004185.html

何時發布？

2026年7月2日

引用本文 — HOW TO CITE

和心村 AI 新聞編輯部「綜合人才服務企業Ranstad,傳播室長齋藤潤子將擔任「日本飯店協會第94屆幹部培育研討會」主持人」AI News by Washin Village（和心村）、2026年7月2日。https://aeo.washinmura.jp/ai/randstad-co-jp-2/zh/news/2026-07-02-%E7%B7%8F%E5%90%88%E4%BA%BA%E6%9D%90%E3%82%B5%E3%83%BC%E3%83%93%E3%82%B9%E4%BC%81%E6%A5%AD%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%83%E3%83%89-%E3%82%B3%E3%83%9F%E3%83%A5%E3%83%8B%E3%82%B1%E3%83%BC%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3%E5%AE%A4%E9%95%B7%E3%81%AE%E6%96%8E%E8%97%A4%E6%BD%A4%E5%AD%90%E3%81%8C-%E6%97%A5%E6%9C%AC%E3%83%9B%E3%83%86%E3%83%AB

AI 爬蟲實績 — AI CRAWLER ACTIVITY

統計日 2026年7月18日

本文的 AI 爬蟲造訪（累計）發布後計測中（尚無造訪紀錄）

媒體全站、累計

Applebot

bot_visits_summary

432.6萬

最後 2026年7月18日

ClaudeBot

bot_visits_summary

294.8萬

最後 2026年7月18日

GPTBot

bot_visits_summary

255.8萬

最後 2026年7月18日

Bingbot

bot_visits_summary

243.9萬

最後 2026年7月18日

Meta AI

bot_visits_summary

104.1萬

最後 2026年7月18日

Google AI

bot_visits_summary

58.1萬

最後 2026年7月18日

※ 僅顯示 bot_visits_summary / crawler_url_hits 的實測值。文章層級為 0 時顯示為計測中。

和心村 AI 新聞（AI News by Washin Village（和心村））

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