特定技能聯盟於2026年4月成立

Proud Partners 股份有限公司於2026年4月1日成立了「特定技能聯盟」。該聯盟旨在透過將接納外國人才的實際情況可視化並定義理想狀態,來改善相關制度。
その他NQ 41/100出典:PR Times

📋 文章處理履歷

  • 📰 發表: 2026年4月9日 19:10
  • 🔍 收集: 2026年4月9日 10:30
  • 🤖 AI分析完成: 2026年4月20日 12:04(收集後265小時33分鐘)

Proud Partners股份有限公司(總公司:東京都新宿區,代表取締役:鈴木竜二)宣布,為了將以特定技能為首的外國籍人才接納實況可視化,並定義其應有樣貌,已於2026年4月1日成立「特定技能聯盟」

「特定技能聯盟」將由本部、支援機關部會、接納企業部會等構成,主要活動計畫包括:針對不同在留資格的實況掌握與制度設計高度化,進行實況數據的收集與分析;跨行業的資訊整理及報告公開;各領域「應有的接納樣貌」的定義與標準化;以及政策提言與制度改善的意見發表等(詳情後述)。

目前,作為第一步,我們正與涉及特定技能領域的登錄支援機關推進合作,今後也將陸續公布加入聯盟的機關與企業。此外,我們也正在招募認同本聯盟宗旨的參與機關與企業。

有意加入特定技能聯盟的支援機關・企業洽詢窗口

Proud Partners股份有限公司 社長室

電子郵件地址:pr@proudcorp.com

特定技能聯盟概要

成立日期

2026年4月1日

成立目的

關於以特定技能為首的外國籍人才接納

1.實況的可視化

2.應有樣貌的定義

主管幹部

Proud Partners股份有限公司 董事 岡村アルベルト

體制

本部

支援機關部會、接納企業部會、媒體部、行業團體部

※各部會詳情後述

主要活動

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