【Poppins】於長期服務表彰典禮現場提供托兒服務｜臨時托兒服務案例：鈴與株式會社

Poppins Corporation（東京都澀谷區，代表取締役社長集團CEO：轟麻衣子）旗下的子公司 Poppins Family Care，提供在企業研討會或活動期間照顧兒童的「臨時托兒」服務。近日，該公司配合鈴與株式會社（靜岡縣靜岡市，代表取締役社長：鈴木健一郎）舉辦的長期服務表彰典禮，在現場提供了托兒服務。使用該服務的員工表示，能夠安心參加典禮，並衷心慶祝人生中重要的里程碑。■ 與家人共同慶祝人生重要時刻的機會。使用服務的員工表示：「能安心地將孩子託付給專業人員，讓我能專注於典禮」、「能與家人共享這個重要的時刻」。孩子們也表示「非常開心」、「還不想回家」，感到非常滿意。總務負責人也評價道：「過去若有年幼子女，員工常因找不到托兒所而放棄出席，或配偶無法參加。現在我們創造了一個環境，讓所有受表彰者不受人生階段影響，能安心出席並衷心慶祝，這也有助於提升員工滿意度與對公司的信任感。」■ 關於臨時托兒服務。這是一項在企業活動、研討會或學術會議期間提供現場保育的服務。透過提供托兒服務，支持企業員工兼顧育兒與職涯發展。適用兒童：0歲（出生後57天起）以上。預約期限：活動當日前3週。服務範圍：全日本（視地區可能產生交通費、住宿費及日薪）。諮詢：event-child@poppins.co.jp