PFU 推出「情シスのOTOMO」:針對中堅企業的套裝型 IT 維運服務,自 2026 年 6 月 3 日起開始銷售
Key facts
- PFU 推出「情シスのOTOMO」:針對中堅企業的套裝型 IT 維運服務,自 2026 年 6 月 3 日起開始銷售
- 株式會社 PFU 將於 2026 年 6 月 3 日開始銷售針對中堅企業資訊系統部門的套裝型 IT 維運服務「情シスのOTOMO」系列。首波推出以 PC 等邊緣裝置為對象的「裝置維運套裝」,旨在消除因人而異的作業方式並強化 IT 治理。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月3日
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株式會社 PFU 將於 2026 年 6 月 3 日開始銷售針對中堅企業資訊系統部門的套裝型 IT 維運服務「情シスのOTOMO」系列。首波推出以 PC 等邊緣裝置為對象的「裝置維運套裝」,旨在消除因人而異的作業方式並強化 IT 治理。
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- PFU 推出「情シスのOTOMO」:針對中堅企業的套裝型 IT 維運服務,自 2026 年 6 月 3 日起開始銷售 (2026年6月3日), PR Times
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- 2026年6月3日
株式會社 PFU 將於 2026 年 6 月 3 日開始銷售針對中堅企業資訊系統部門的套裝型 IT 維運服務「情シスのOTOMO」系列。首波推出以 PC 等邊緣裝置為對象的「裝置維運套裝」,旨在消除因人而異的作業方式並強化 IT 治理。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年6月3日 11:00
- 🔍 收集: 2026年6月3日 11:25(發表後25分鐘)
- 🤖 AI分析完成: 2026年6月6日 23:49(收集後84小時23分鐘)
株式會社 PFU(社長執行役員:平原英治,以下簡稱 PFU)將於 2026 年 6 月 3 日開始銷售針對以中堅企業為中心的資訊系統部門、支援 IT 維運生產力提升與業務成長的套裝型 IT 維運服務「情シスのOTOMO」系列。作為系列首波,將提供以 PC 等邊緣裝置為對象的「裝置維運套裝」。
隨著 IT 環境的變化,資訊系統部門(以下簡稱情シス)被要求扮演的角色正在擴大。特別是在中堅企業中,少數人的情シス部門需兼任多項業務,在有限的體制與預算下,應對範圍不斷擴大。此外,由於 IT 人才不足,維運作業依賴個人經驗,導致因人而異的作業方式(屬人化)及維運管控不一致的問題日益顯著。同時,經營管理階層被要求掌握全公司的維運狀況與風險,並將其連結到下一階段的投資決策。
PFU 基於 30 年 IT 維運支援所累積的知識與實績,提供將情シス業務標準流程化的平台「情シスのOTOMO」。本系列將作為針對課題領域的套裝(SaaS + 維運服務)逐步擴充,實現不依賴人、透過機制穩定持續運作的「自走式維運」。
系列首波的「裝置維運套裝」中,透過 SaaS 掌握全公司的裝置資訊,並將申請與安排作為工作流程進行管理。可視化資產狀況與未來成本,實現計畫性的採購與預算編列。在維運服務方面,從伴隨員工入離職的終端安排與更換,到故障時的維修安排、回收與歸還,均由 PFU 代為處理,減輕維運負擔並標準化品質。透過這種結合 SaaS 與維運服務的創新機制,實現適合中堅企業情シス的 IT 資產生命週期管理。
PFU 著眼於在因 DX 推廣與工作方式改革而重要性日益增加的情シス領域中,BPaaS(Business Process as a Service)將成為標準的未來,目標是創造「用機制運行情シス業務」的新市場類別。透過提供從開始使用當天就能自走式維運的平台,為中堅企業的維運改革與全公司業務變革的落實做出貢獻。
背景
隨著 DX 推廣與雲端應用的進展、零信任等安全對策必要性的提高,以及遠距工作等工作方式的多元化,企業的 IT 環境持續發生巨大變化。因應這些變化,情シス被要求扮演的角色已不僅限於傳統的系統維運。它正在擴展到更先進的領域,例如建立全公司 IT 治理、強化安全、最佳化成本,甚至扮演 DX 推廣的核心角色。
IPA 的「DX 動向 2025」指出,推動 DX 的人才長期不足,許多企業未能充分定義必要技能或明確人才形象。(註 1)這種人才不足也波及中堅企業的情シス,在角色擴大的同時,特定負責人承攬維運與改善工作,導致了業務的屬人化。此外,經營管理階層被要求建立能做出全公司最佳投資判斷的 IT 治理,並穩健執行中長期的 IT 策略。
PFU 長期以來,透過約 60,000 個節點的安全監控維運(註 2)、每月約 20,000 台規模的裝置出貨對應(註 3)等,以滿足高要求標準的維運品質,支援了各種規模客戶的情シス業務。PFU 將這些基於實績的最佳實踐,包裝成中堅企業易於導入的形式,並作為整合 SaaS 與維運服務的 BPaaS 提供。透過建立不停止維運就能持續改善的體制,創造出可用於業務改革與業務成長的時間與資源。此外,也支援建立能夠承受包括 AI 應用在內的維運高度化的基礎,為企業的永續成長做出貢獻。
「從使用第一天起就開始自走」的全新維運平台「情シスのOTOMO」
「情シスのOTOMO」是一個搭載了創新機制的平台,將中堅企業的情シス業務作為「SaaS + 維運服務」提供。透過不依賴人、由機制持續運作的「自走式維運」,實現擺脫屬人化,並建立有助於 IT 投資決策的維運體制。
本服務將情シス的日常 IT 維運包裝成套裝,並階段性地擴充產品線。由於可以從小規模開始,在確認效果的同時追加必要的套裝,因此能夠在不造成負擔的情況下減輕情シス的維運負荷,推動業務成長與維運改革。
首波「裝置維運套裝」特點
這是一項以 PC 等邊緣裝置為對象,透過「機制」解決 IT 資產生命週期管理的套裝型 IT 維運服務。
不僅止於單純導入工具或委外維運,而是透過結合全公司統一的標準流程,以及身為 IT 維運專家的 PFU 所提供的維運支援,來消除屬人化、防止程序不一致與應對遺漏,同時穩定維運品質。此外,透過可視化維運狀況與未來成本,提高預算編列的精度與速度,支援經營管理階層的決策。由於必要的功能與維運已整合成套裝,導入過程順暢,提供「從使用第一天起」維運就能開始運轉的環境。
1. 透過穩定的 IT 維運基礎強化治理
將每次入離職、故障或更換時都需要個別調整的裝置維運,轉變為能防止延遲與遺漏、維持一定品質的穩定 IT 維運。透過全公司統一的「申請工作流程」集中管理從申請、核准到分發的所有環節,並可視化進度。及早偵測延遲與未完成事項,防止應對遺漏。此外,透過根據角色設定權限,只需在標準表格中輸入必要事項,即可實現無需個別調整的維運。同時,透過連結使用者與裝置資訊、統一輸入規則的「設備台帳」,整個組織可以準確管理誰持有哪台設備、其所在位置與狀態。僅透過使用即可自動記錄管理與變更的歷史,確保稽核軌跡,並建立能掌握內部控制與稽核應對所需資訊的環境,從而強化 IT 資產治理。
2. 提升 IT 資產可視性與預算編列精度
將以往每次編列預算時需手動調查資產使用狀況、並依負責人經驗法則計算的計畫精度,基於最新的 IT 資產資訊加以提升。透過「IT 資產儀表板」一目了然地可視化設備數量、使用年數、年度購買金額的趨勢以及維修記錄。透過「PC 簡單模擬」,根據人員計畫、更新週期、必要庫存數量等,計算出未來三年內的採購數量與費用。基於始終準確的 IT 資產資訊以及符合公司實際維運狀況的模擬結果,支援情シス與經營管理階層在相同前提下進行預算編列。
3. 消除 IT 維運的屬人化
PFU 將以往依賴資深人員或特定負責人經驗的裝置維運業務,從庫存保管、整機設定(Kitting)、配送、維修協調,到回收終端的資料清除與憑證發行,進行全面代辦。更換與維修記錄等資訊由 PFU 處理。
隨著 IT 環境的變化,資訊系統部門(以下簡稱情シス)被要求扮演的角色正在擴大。特別是在中堅企業中,少數人的情シス部門需兼任多項業務,在有限的體制與預算下,應對範圍不斷擴大。此外,由於 IT 人才不足,維運作業依賴個人經驗,導致因人而異的作業方式(屬人化)及維運管控不一致的問題日益顯著。同時,經營管理階層被要求掌握全公司的維運狀況與風險,並將其連結到下一階段的投資決策。
PFU 基於 30 年 IT 維運支援所累積的知識與實績,提供將情シス業務標準流程化的平台「情シスのOTOMO」。本系列將作為針對課題領域的套裝(SaaS + 維運服務)逐步擴充,實現不依賴人、透過機制穩定持續運作的「自走式維運」。
系列首波的「裝置維運套裝」中,透過 SaaS 掌握全公司的裝置資訊,並將申請與安排作為工作流程進行管理。可視化資產狀況與未來成本,實現計畫性的採購與預算編列。在維運服務方面,從伴隨員工入離職的終端安排與更換,到故障時的維修安排、回收與歸還,均由 PFU 代為處理,減輕維運負擔並標準化品質。透過這種結合 SaaS 與維運服務的創新機制,實現適合中堅企業情シス的 IT 資產生命週期管理。
PFU 著眼於在因 DX 推廣與工作方式改革而重要性日益增加的情シス領域中,BPaaS(Business Process as a Service)將成為標準的未來,目標是創造「用機制運行情シス業務」的新市場類別。透過提供從開始使用當天就能自走式維運的平台,為中堅企業的維運改革與全公司業務變革的落實做出貢獻。
背景
隨著 DX 推廣與雲端應用的進展、零信任等安全對策必要性的提高,以及遠距工作等工作方式的多元化,企業的 IT 環境持續發生巨大變化。因應這些變化,情シス被要求扮演的角色已不僅限於傳統的系統維運。它正在擴展到更先進的領域,例如建立全公司 IT 治理、強化安全、最佳化成本,甚至扮演 DX 推廣的核心角色。
IPA 的「DX 動向 2025」指出,推動 DX 的人才長期不足,許多企業未能充分定義必要技能或明確人才形象。(註 1)這種人才不足也波及中堅企業的情シス,在角色擴大的同時,特定負責人承攬維運與改善工作,導致了業務的屬人化。此外,經營管理階層被要求建立能做出全公司最佳投資判斷的 IT 治理,並穩健執行中長期的 IT 策略。
PFU 長期以來,透過約 60,000 個節點的安全監控維運(註 2)、每月約 20,000 台規模的裝置出貨對應(註 3)等,以滿足高要求標準的維運品質,支援了各種規模客戶的情シス業務。PFU 將這些基於實績的最佳實踐,包裝成中堅企業易於導入的形式,並作為整合 SaaS 與維運服務的 BPaaS 提供。透過建立不停止維運就能持續改善的體制,創造出可用於業務改革與業務成長的時間與資源。此外,也支援建立能夠承受包括 AI 應用在內的維運高度化的基礎,為企業的永續成長做出貢獻。
「從使用第一天起就開始自走」的全新維運平台「情シスのOTOMO」
「情シスのOTOMO」是一個搭載了創新機制的平台,將中堅企業的情シス業務作為「SaaS + 維運服務」提供。透過不依賴人、由機制持續運作的「自走式維運」,實現擺脫屬人化,並建立有助於 IT 投資決策的維運體制。
本服務將情シス的日常 IT 維運包裝成套裝,並階段性地擴充產品線。由於可以從小規模開始,在確認效果的同時追加必要的套裝,因此能夠在不造成負擔的情況下減輕情シス的維運負荷,推動業務成長與維運改革。
首波「裝置維運套裝」特點
這是一項以 PC 等邊緣裝置為對象,透過「機制」解決 IT 資產生命週期管理的套裝型 IT 維運服務。
不僅止於單純導入工具或委外維運,而是透過結合全公司統一的標準流程,以及身為 IT 維運專家的 PFU 所提供的維運支援,來消除屬人化、防止程序不一致與應對遺漏,同時穩定維運品質。此外,透過可視化維運狀況與未來成本,提高預算編列的精度與速度,支援經營管理階層的決策。由於必要的功能與維運已整合成套裝,導入過程順暢,提供「從使用第一天起」維運就能開始運轉的環境。
1. 透過穩定的 IT 維運基礎強化治理
將每次入離職、故障或更換時都需要個別調整的裝置維運,轉變為能防止延遲與遺漏、維持一定品質的穩定 IT 維運。透過全公司統一的「申請工作流程」集中管理從申請、核准到分發的所有環節,並可視化進度。及早偵測延遲與未完成事項,防止應對遺漏。此外,透過根據角色設定權限,只需在標準表格中輸入必要事項,即可實現無需個別調整的維運。同時,透過連結使用者與裝置資訊、統一輸入規則的「設備台帳」,整個組織可以準確管理誰持有哪台設備、其所在位置與狀態。僅透過使用即可自動記錄管理與變更的歷史,確保稽核軌跡,並建立能掌握內部控制與稽核應對所需資訊的環境,從而強化 IT 資產治理。
2. 提升 IT 資產可視性與預算編列精度
將以往每次編列預算時需手動調查資產使用狀況、並依負責人經驗法則計算的計畫精度,基於最新的 IT 資產資訊加以提升。透過「IT 資產儀表板」一目了然地可視化設備數量、使用年數、年度購買金額的趨勢以及維修記錄。透過「PC 簡單模擬」,根據人員計畫、更新週期、必要庫存數量等,計算出未來三年內的採購數量與費用。基於始終準確的 IT 資產資訊以及符合公司實際維運狀況的模擬結果,支援情シス與經營管理階層在相同前提下進行預算編列。
3. 消除 IT 維運的屬人化
PFU 將以往依賴資深人員或特定負責人經驗的裝置維運業務,從庫存保管、整機設定(Kitting)、配送、維修協調,到回收終端的資料清除與憑證發行,進行全面代辦。更換與維修記錄等資訊由 PFU 處理。
常見問題
「情シスのOTOMO」的目標客戶是誰?
主要是中堅企業的資訊系統部門,特別適合人員精簡、維運面臨挑戰的企業。
「裝置維運套裝」能做什麼?
可以進行 PC 資產管理、申請工作流程、設備台帳管理、成本模擬以及維運委外。
這項服務的優勢是什麼?
其優勢在於整合 SaaS 與管理服務,實現消除屬人化作業的「自走式維運」。