派遣人力通訊服務株式會社連續四年獲得「運動優良企業2026」認定

以「工作，展露笑顏。」為願景的派遣人力集團旗下派遣人力通訊服務株式會社（總公司：神奈川縣橫濱市西區，代表取締役社長：輕井宏直），因積極透過運動促進員工健康，獲得體育廳頒發「運動優良企業2026」認定。此次為連續第四年獲得認定。

運動優良企業認定制度，是體育廳針對積極推動員工健康促進、支援運動活動的企業與團體所設立的認定制度。

該制度旨在提升職場青壯年世代的運動參與率，評估指標包括是否在職場中創造運動機會，以及是否建構讓員工在日常工作中無負擔地親近運動的環境。

派遣人力通訊服務以「從接觸點，創造感動」為使命，致力於實現充滿「更優質工作環境」的社會。為達此目標，公司認為每位員工在身心健康的狀態下，能靈活應對變化並充分發揮能力至關重要，因此將健康經營列為經營策略的一環加以推進。公司透過舉辦運動賽事及支援員工參與等方式，持續致力於提升員工的幸福感，打造充滿活力的組織，並創造持續的企業價值。

派遣人力通訊服務的健康經營：

https://www.persol-bd.co.jp/csl/about/health/index.html

獲得「健康經營優良法人2026（大規模法人部門 White500）」認定

https://www.persol-bd.co.jp/page.jsp?id=52437

【主要措施】

舉辦全公司健走活動

以預防生活習慣病為目的，每年舉辦兩次全公司健走活動。為紀念公司創立三十週年，特別策劃了管理層也參與的特別活動，並加入讓員工樂在其中的週年紀念巧思。結果創下歷史最高參與人數，有助於養成運動習慣並活絡內部溝通。

核心肌群強化活動「鍛鍊體幹★紅鶴大賽」實施

以養成運動習慣為目的，自2022年起持續舉辦以單腳站立進行核心訓練、各部門相互角逐體幹實力的「紅鶴大賽」。透過不受工作地點限制、任何人皆可參與的機制，凝聚了全公司的向心力，同時也提升了員工的投入感。