東北電力導入「Talent Palette」人才管理系統，結合中長期願景推動人才戰略
東北電力導入「Talent Palette」人才管理系統，透過可視化逾萬名員工的兩百項技能數據，精準對接 2030 年人財願景並優化人力配置與招募計劃。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月13日 18:00
- 🔍 收集: 2026年5月13日 09:31
- 🤖 AI分析完成: 2026年5月16日 00:19（收集後62小時47分鐘）
東北電力為了實現事業結構轉型，正式導入 Plus Alpha Consulting 開發的「Talent Palette」數據化人才管理平台。針對旗下超過 1 萬名員工，公司整理了約 200 項技能指標，成功實現人才數據可視化，並藉此建構 2030 年目標的人才組合。系統除了優化異動與招募的精確度，還整合了文本分析技術來處理員工滿意度調查，並透過「感謝點數」功能促進職場溝通與自發性的職涯發展文化。