從事住宅翻修事業的Nikka Home株式會社(總公司:愛知縣名古屋市綠區篭山,代表取締役社長:西田裕久,以下簡稱Nikka Home)的關東分公司,為配合2028年新進員工招募的正式啟動,於2026年6月12日舉辦了「28新進員工招募人員啟動會議」。
本次會議由人才開發部及各區域的招募人員員工參與。會中回顧了27年新進員工招募的成果,並分享了招募市場的動態,同時確認了本期的招募主題與目標,並傳達了與每一位學生真心交流的招募活動方針。
Nikka Home將招募活動定位為「由現場所有員工共同迎接未來夥伴的行動」,而非僅是人事部門的職責。
由現場員工站在招募第一線,強化招募人員制度
Nikka Home關東分公司由活躍於業務及現場第一線的員工擔任招募人員參與招募活動。
在本次啟動會議中,人才開發部就以下主題進行了分享:
・2027年新進員工招募回顧 ・最新招募市場動態 ・2028年招募主題 ・與學生互動的方式 ・2028年招募目標
在招募環境劇烈變化的現況下,為了持續成為「被學生選擇的企業」,我們認為不僅要讓學生「了解企業」,更重要的是讓他們「能與員工直接對談,進而想像在此工作的情境」。
以成為「因人而選擇」的企業為目標
Nikka Home採用獨特的業務模式,由業務負責人一手包辦現地勘查、提案、施工管理及售後服務。
因此,在招募活動中,也讓實際在現場活躍的員工與學生直接對話,真實傳達工作的魅力、成就感以及能夠成長的環境。
透過分享僅靠公司說明無法傳達的企業文化與價值觀,進而促進與學生的相互理解。
招募是企業成長的動力
※2025年12月舉辦的「LEADERS MEET」實況 ※2026年4月舉辦的「LEADERS MEET」實況
Nikka Home在日本全國擁有119家分店,目前持續展店中,隨著事業擴張,也積極投入新進員工的招募。
關東分公司至今為止,透過舉辦內定者聯誼會「LEADERS MEET」、員工交流活動、強化招募宣傳等方式,積極拓展與學生的接觸機會。
本次招募人員啟動會議,也是作為其中一環而舉辦。
人才培育也是企業文化的一部分
Nikka Home將「培育人才」視為企業成長的根本。
不僅為新進員工打造安心成長的環境,招募人員員工本身也能透過招募活動,磨練溝通能力與管理能力。
招募活動不僅是迎接未來的夥伴,也是促進員工自身成長的重要行動。
未來展望
今後,Nikka Home關東分公司將持續重視與學生的對話,並在貼近個別學生的價值觀與未來願景的同時,創造與能夠長期活躍的人才相遇的機會。
此外,透過招募活動廣泛傳達企業理念與企業文化,並傳達住宅翻修產業的魅力,以期為整個產業的發展做出貢獻。
招募相關諮詢
Nikka Home關東分公司 招募負責人:大八木、平山 電子郵件:saiyou-kantou@nikka-home.co.jp
Nikka Home株式會社 公司資訊
【公司名稱:Nikka Home株式會社】 地址:〒458-0007 愛知縣名古屋市綠區篭山二丁目1225番地 創業:1987年1月(以個人商店開業) 代表者:代表取締役 會長 榎戶 欽治 代表取締役社長 西田 裕久 資本額:8,000萬日圓 員工人數:集團總計 1,860名(截至2026年4月) 年營業額:集團總計 711.6億日圓(2024年度) 施工實績:集團總計 88,842件(2025年) 累計超過900,953件的施工實績 事業內容:新築、增改建、店面設計、全方位翻修(室內裝修工程、外牆工程・ 塗裝工程、水電工程、庭院工程、下水道轉換工程) 住宅設備器材的銷售、施工 建築資材、小物等的企劃、製造、銷售
Nikka Home株式會社 關東分公司
【關於本案,媒體相關人士的諮詢請洽】
Nikka Home株式會社 關東分公司 〒158-0083 東京都世田谷區奧澤八丁目5-4 2F 電話:03-5752-5201 傳真:03-5752-5202 電子郵件:web.kanto@nikka-home.co.jp 公關負責人:土田
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