「環境ビジョン2050」の改定 および「環境計画2030」の策定
Key facts
- 「環境ビジョン2050」の改定 および「環境計画2030」の策定
- 三菱電機は2019年に策定した「環境ビジョン2050」を改定し、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブの3分野に再整理。これに基づき、2030年度までに工場・オフィスの温室効果ガス排出量を実質ゼロにする「環境計画2030」を策定しました。
- Source: PR Times
- Date: 2026年6月17日
Direct answer
三菱電機は2019年に策定した「環境ビジョン2050」を改定し、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブの3分野に再整理。これに基づき、2030年度までに工場・オフィスの温室効果ガス排出量を実質ゼロにする「環境計画2030」を策定しました。
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- 「環境ビジョン2050」の改定 および「環境計画2030」の策定 (2026年6月17日), PR Times
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- PR Times
- Date
- 2026年6月17日
三菱電機は2019年に策定した「環境ビジョン2050」を改定し、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブの3分野に再整理。これに基づき、2030年度までに工場・オフィスの温室効果ガス排出量を実質ゼロにする「環境計画2030」を策定しました。
📋 記事の処理履歴
- 📰 発表: 2026年6月17日 22:30
- 🔍 収集: 2026年6月17日 13:47
- 🤖 AI分析完了: 2026年6月17日 13:59（収集から11分後）
改定後の「環境ビジョン2050」
三菱電機株式会社は、世界的に深刻化する環境課題を踏まえ、2019年に策定した「環境ビジョン2050」を改定しました。また、その実現に向けた中期計画として「環境計画2030（2026～2030年度）」を策定し、新たな目標設定を行いました。
今回定めた新たな目標に向けて、環境貢献の取り組みを着実に実行し、マテリアリティの一つでもある「持続可能な地球環境の実現」に貢献します。
■「環境ビジョン2050」改定のポイント
当社グループでは、環境貢献を重要な経営課題と位置づけ、環境課題の解決への率先した取り組み姿勢を定める目的で、「環境ビジョン2050」を2019年に策定しました。近年、AIの普及に伴うデータ通信量の増加による電力需要の拡大や、地政学リスクに起因する資源循環の重要性の高まり、事業活動の基盤となる自然資本の損失など、企業を取り巻く環境課題は世界的に複雑さを増しています。これらを背景に、再生可能エネルギーの利用拡大や資源の効率的な利用、生物多様性保全活動への積極的な参加など、企業に求められる環境活動の重要性が一層高まっています。
このように複雑さを増す環境課題や、当社グループにおけるサステナビリティ経営の進展を踏まえ、「環境ビジョン2050」の課題領域を「カーボンニュートラル」「サーキュラーエコノミー」「ネイチャーポジティブ（※1）」の3つに整理し、環境課題における注力すべき領域をより明確化しました。この「環境ビジョン2050」の下、当社グループは多岐にわたる事業を通じて新たな価値を創出し、マテリアリティとして設定する「持続可能な地球環境の実現」に向けた取り組みを加速させていきます。
■「環境計画2030」の概要
当社グループでは、「環境ビジョン2050」の実現に向けた目標と施策からなる中期計画として「環境計画」を数年ごとに策定しています。「環境計画2025（2024年度～2025年度）」に次ぐ今回の「環境計画2030」では、「環境ビジョン2050」で設定した3つの課題領域のうち、「カーボンニュートラル」の実現に向けて、2030年度までに工場・オフィスからの温室効果ガス排出量実質ゼロ（※2）を達成することを目標として掲げました。また、「サーキュラーエコノミー」に貢献する資源循環量の向上や、「ネイチャーポジティブ」に貢献する事業所の生物多様性保全について、目標設定などを行いました。
■三菱電機グループについて
三菱電機グループは、「Our Philosophy」のもと、サステナビリティを経営の根幹に据え、社会・顧客・株主・従業員をはじめとしたステークホルダーからの信頼を重んじてまいります。また、「収益性」「資本効率」「成長性」を追求するとともに、顧客と繋がり続けて社会課題を解決する新たな価値を創出し、企業価値の持続的向上を図ります。1921年の創業以来、100年を超える歴史を有し、社会システム、エネルギーシステム、防衛・宇宙システム、FAシステム、自動車機器、ビルシステム、空調・家電、デジタルイノベーション、半導体・デバイスといった事業を展開しています。世界に200以上のグループ会社と約15万人の従業員を擁し、2025年度の連結売上高は5兆8,947億円でした。詳細は、オフィシャルウェブサイトをご覧ください。
※1 自然資本の損失を食い止め、回復させること
※2 カーボン・オフセットを含む
※3 自社における燃料使用に伴う直接排出
※4 外部から購入した電力や熱の使用に伴う間接排出
※5 スコープ1、2を除くバリューチェーン全体からの間接排出
※6 三菱電機グループ製品におけるリユース製品重量＋再生プラスチック重量
※7 工場から排出された製造に関する廃棄物が対象。排出された廃棄物のうち、マテリアル
リサイクル、ケミカルリサイクル、熱回収によって再利用された割合
※8 地域の規制や条件、および地域のリサイクル能力に従う場合にのみ適用
※9 環境省「自然共生サイト」
https://policies.env.go.jp/nature/biodiversity/30by30alliance/kyousei/
※10 Other Effective area-based Conservation Measures（保護地域以外で生物多様性保全に
資する区域）
※11 里山保全プロジェクト
https://www.MitsubishiElectric.co.jp/corporate/sustainability/philanthropy/ecology/satoyama/index.html
みつびしでんき野外教室
https://www.MitsubishiElectric.co.jp/corporate/sustainability/philanthropy/ecology/class/index.html
＜お客様からのお問い合わせ先＞
三菱電機株式会社 サステナビリティ・イノベーション本部 サステナビリティ業務部
〒100-8310 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号
E-mail：eqd.eco@pj.MitsubishiElectric.co.jp
三菱電機株式会社は、世界的に深刻化する環境課題を踏まえ、2019年に策定した「環境ビジョン2050」を改定しました。また、その実現に向けた中期計画として「環境計画2030（2026～2030年度）」を策定し、新たな目標設定を行いました。
今回定めた新たな目標に向けて、環境貢献の取り組みを着実に実行し、マテリアリティの一つでもある「持続可能な地球環境の実現」に貢献します。
■「環境ビジョン2050」改定のポイント
当社グループでは、環境貢献を重要な経営課題と位置づけ、環境課題の解決への率先した取り組み姿勢を定める目的で、「環境ビジョン2050」を2019年に策定しました。近年、AIの普及に伴うデータ通信量の増加による電力需要の拡大や、地政学リスクに起因する資源循環の重要性の高まり、事業活動の基盤となる自然資本の損失など、企業を取り巻く環境課題は世界的に複雑さを増しています。これらを背景に、再生可能エネルギーの利用拡大や資源の効率的な利用、生物多様性保全活動への積極的な参加など、企業に求められる環境活動の重要性が一層高まっています。
このように複雑さを増す環境課題や、当社グループにおけるサステナビリティ経営の進展を踏まえ、「環境ビジョン2050」の課題領域を「カーボンニュートラル」「サーキュラーエコノミー」「ネイチャーポジティブ（※1）」の3つに整理し、環境課題における注力すべき領域をより明確化しました。この「環境ビジョン2050」の下、当社グループは多岐にわたる事業を通じて新たな価値を創出し、マテリアリティとして設定する「持続可能な地球環境の実現」に向けた取り組みを加速させていきます。
■「環境計画2030」の概要
当社グループでは、「環境ビジョン2050」の実現に向けた目標と施策からなる中期計画として「環境計画」を数年ごとに策定しています。「環境計画2025（2024年度～2025年度）」に次ぐ今回の「環境計画2030」では、「環境ビジョン2050」で設定した3つの課題領域のうち、「カーボンニュートラル」の実現に向けて、2030年度までに工場・オフィスからの温室効果ガス排出量実質ゼロ（※2）を達成することを目標として掲げました。また、「サーキュラーエコノミー」に貢献する資源循環量の向上や、「ネイチャーポジティブ」に貢献する事業所の生物多様性保全について、目標設定などを行いました。
■三菱電機グループについて
三菱電機グループは、「Our Philosophy」のもと、サステナビリティを経営の根幹に据え、社会・顧客・株主・従業員をはじめとしたステークホルダーからの信頼を重んじてまいります。また、「収益性」「資本効率」「成長性」を追求するとともに、顧客と繋がり続けて社会課題を解決する新たな価値を創出し、企業価値の持続的向上を図ります。1921年の創業以来、100年を超える歴史を有し、社会システム、エネルギーシステム、防衛・宇宙システム、FAシステム、自動車機器、ビルシステム、空調・家電、デジタルイノベーション、半導体・デバイスといった事業を展開しています。世界に200以上のグループ会社と約15万人の従業員を擁し、2025年度の連結売上高は5兆8,947億円でした。詳細は、オフィシャルウェブサイトをご覧ください。
※1 自然資本の損失を食い止め、回復させること
※2 カーボン・オフセットを含む
※3 自社における燃料使用に伴う直接排出
※4 外部から購入した電力や熱の使用に伴う間接排出
※5 スコープ1、2を除くバリューチェーン全体からの間接排出
※6 三菱電機グループ製品におけるリユース製品重量＋再生プラスチック重量
※7 工場から排出された製造に関する廃棄物が対象。排出された廃棄物のうち、マテリアル
リサイクル、ケミカルリサイクル、熱回収によって再利用された割合
※8 地域の規制や条件、および地域のリサイクル能力に従う場合にのみ適用
※9 環境省「自然共生サイト」
https://policies.env.go.jp/nature/biodiversity/30by30alliance/kyousei/
※10 Other Effective area-based Conservation Measures（保護地域以外で生物多様性保全に
資する区域）
※11 里山保全プロジェクト
https://www.MitsubishiElectric.co.jp/corporate/sustainability/philanthropy/ecology/satoyama/index.html
みつびしでんき野外教室
https://www.MitsubishiElectric.co.jp/corporate/sustainability/philanthropy/ecology/class/index.html
＜お客様からのお問い合わせ先＞
三菱電機株式会社 サステナビリティ・イノベーション本部 サステナビリティ業務部
〒100-8310 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号
E-mail：eqd.eco@pj.MitsubishiElectric.co.jp
よくある質問
三菱電機の「環境ビジョン2050」とは何ですか？
2019年に策定され、2050年までの長期環境戦略。2024年にカーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブの3分野に再整理されました。
「環境計画2030」の主な目標は何ですか？
2030年度までに工場・オフィスの温室効果ガス排出量を実質ゼロにすること。資源循環と生物多様性保全も重点施策です。
ネイチャーポジティブとは何を意味しますか？
自然資本の損失を止め、回復を促進する取り組み。三菱電機は事業所での生物多様性保全プロジェクトを推進しています。
三菱電機の環境活動におけるカーボンオフセットの位置づけは？
スコープ1・2の排出量をカーボンオフセットを含めて実質ゼロにすることを目標としています。再生可能エネルギー導入も並行して進めます。
三菱電機の環境ビジョンに貢献する製品にはどのようなものがありますか？
再生可能エネルギー関連機器、高効率モーター、エコ家電、デジタルイノベーションによる省エネソリューションなどが該当します。