Linksy 推出「應徵代辦計畫」，每位應徵者費用僅需 3,000 日圓起
Linksy 為地方與中小企業推出「應徵代辦計畫」，初期費用為零，並採用以應徵人數為基礎的成果付費模式，單件費用最低 3,000 日圓起。該計畫提供從求職文案製作到應徵者管理的全面招聘支援，旨在為企業提供低風險的招聘解決方案。
📋 文章處理履歷
- 📰 發表: 2026年5月22日 02:13
- 🔍 收集: 2026年5月21日 17:31
- 🤖 AI分析完成: 2026年5月21日 19:28（收集後1小時56分鐘）
## Linksy 推出「應徵代辦計畫」，每位應徵者費用僅需 3,000 日圓起
Linksy（總部位於福岡市中央區，代表：森口 佳彦，以下簡稱「Linksy」）針對地方企業與中小企業，推出了一項全新的「應徵代辦計畫」，該服務無需支付初期費用，且採成果付費制，每件應徵者的代辦費用最低 3,000 日圓起。
本計畫是專為感到「刊登求職資訊卻沒人應徵」、「未有效利用求職媒體」或覺得「委託專業招聘代辦門檻過高」的企業所設計的績效導向招聘支援服務。Linksy 提供從求職文案製作、媒體篩選、刊登與營運、應徵者管理到改善建議的一站式支援，旨在幫助企業以低風險的方式，獲取應徵人數的具體成果。
### 服務背景
對於地方企業與中小企業而言，雖然缺工問題日益嚴重，但往往缺乏足夠的預算或相關專業知識來進行招聘。特別是過往僅依賴公共就業服務機構或內部介紹的企業，經常面臨「不知道求職文案該寫什麼」、「使用求職媒體卻無人應徵」、「專業招聘代辦或人力仲介費用太高」、「沒有專責HR人員，皆由現場或經營者兼任」等挑戰。Linksy 過往即致力於提供從招聘規劃、文案製作、媒體運營到數據分析改善的完整支援。本次推出的「應徵代辦計畫」，則是作為邁向全面長期招聘支援前的試用型服務，旨在協助企業從「獲取應徵者」這一小步開始，建立成功經驗。
### 計畫特點
- **無初期費用，最短 1 個月起可使用**
導入時無需支付初期費用，合約最短僅需 1 個月。適合希望「先試試看一個職缺」或「在投入大額預算前先觀察市場反應」的企業。
- **以應徵者人數計費，每件 3,000 日圓起**
費用按應徵人數計算。根據選擇的計畫不同，單價也有所差異，最低價的「BOOST 計畫」單件僅需 3,000 日圓起。應徵者定義為：姓名與聯絡方式經確認並成功轉交給企業者，重複應徵不計入統計。
- **涵蓋求職文案製作到營運優化**
Linksy 不僅是刊登資訊，更實際代理招聘實務，包括：需求訪談、現狀分析、目標人物設定、市場調查、魅力發掘、求職文案製作、刊登營運、應徵者管理、面試協調與數據改善建議等，幫助不熟悉招聘業務的企業也能建構招聘系統。
### 可順利銜接全面招聘支援
當透過應徵代辦計畫累積招聘成效後，企業可進一步轉換至包含招聘策略規劃與實務執行改善的「招聘伴走（RPO）計畫」，根據企業的課題需求逐步擴大支援範圍。
### 公司概要
- 公司名稱：株式會社 Linksy
- 所在地：福岡市中央區大名 1-1-31 大名 Terrace 3
- 代表者：森口 佳彦
- 電話：092-600-7902
- 電子郵件：info@linksy.co
- 官網：https://linksy.co
Linksy（總部位於福岡市中央區，代表：森口 佳彦，以下簡稱「Linksy」）針對地方企業與中小企業，推出了一項全新的「應徵代辦計畫」，該服務無需支付初期費用，且採成果付費制，每件應徵者的代辦費用最低 3,000 日圓起。
本計畫是專為感到「刊登求職資訊卻沒人應徵」、「未有效利用求職媒體」或覺得「委託專業招聘代辦門檻過高」的企業所設計的績效導向招聘支援服務。Linksy 提供從求職文案製作、媒體篩選、刊登與營運、應徵者管理到改善建議的一站式支援，旨在幫助企業以低風險的方式，獲取應徵人數的具體成果。
### 服務背景
對於地方企業與中小企業而言，雖然缺工問題日益嚴重，但往往缺乏足夠的預算或相關專業知識來進行招聘。特別是過往僅依賴公共就業服務機構或內部介紹的企業，經常面臨「不知道求職文案該寫什麼」、「使用求職媒體卻無人應徵」、「專業招聘代辦或人力仲介費用太高」、「沒有專責HR人員，皆由現場或經營者兼任」等挑戰。Linksy 過往即致力於提供從招聘規劃、文案製作、媒體運營到數據分析改善的完整支援。本次推出的「應徵代辦計畫」，則是作為邁向全面長期招聘支援前的試用型服務，旨在協助企業從「獲取應徵者」這一小步開始，建立成功經驗。
### 計畫特點
- **無初期費用，最短 1 個月起可使用**
導入時無需支付初期費用，合約最短僅需 1 個月。適合希望「先試試看一個職缺」或「在投入大額預算前先觀察市場反應」的企業。
- **以應徵者人數計費，每件 3,000 日圓起**
費用按應徵人數計算。根據選擇的計畫不同，單價也有所差異，最低價的「BOOST 計畫」單件僅需 3,000 日圓起。應徵者定義為：姓名與聯絡方式經確認並成功轉交給企業者，重複應徵不計入統計。
- **涵蓋求職文案製作到營運優化**
Linksy 不僅是刊登資訊，更實際代理招聘實務，包括：需求訪談、現狀分析、目標人物設定、市場調查、魅力發掘、求職文案製作、刊登營運、應徵者管理、面試協調與數據改善建議等，幫助不熟悉招聘業務的企業也能建構招聘系統。
### 可順利銜接全面招聘支援
當透過應徵代辦計畫累積招聘成效後，企業可進一步轉換至包含招聘策略規劃與實務執行改善的「招聘伴走（RPO）計畫」，根據企業的課題需求逐步擴大支援範圍。
### 公司概要
- 公司名稱：株式會社 Linksy
- 所在地：福岡市中央區大名 1-1-31 大名 Terrace 3
- 代表者：森口 佳彦
- 電話：092-600-7902
- 電子郵件：info@linksy.co
- 官網：https://linksy.co
常見問題
應徵代辦計畫的初期費用是多少？
初期費用為零。
績效付費是如何計算的？
根據已確認求職者聯絡方式並轉交給企業的應徵數量計算。
沒有HR人員也可以使用嗎？
可以，從求職文案製作、營運到面試協調均由 Linksy 代辦，無 HR 人員亦可使用。