Antworks 導入專門針對外籍人才的招聘管理平台「Global Hub」

Linc Inc.（總部：東京都千代田區，代表取締役：仲思遙）宣布，Antworks Co., Ltd.（總部：東京都杉並區，代表取締役社長：早川淳）已導入專門針對外籍人才的招聘管理平台「Global Hub」。

Antworks 透過導入 Global Hub，成功解決了公司內部「現場人員負擔過大」、「配對失誤」以及「招聘流程效率低下」等問題，實現了「基於數據的高精度媒合」以及「大幅縮短錄取前的工時」。基於這些成果，Linc 將持續加強與兩家公司的合作。

■ 導入 Global Hub 前的課題

過去為補足人力不足，有時會僱用無餐飲經驗的人員，導致現場培訓負擔加重，並產生早期離職的惡性循環。此外，透過其他仲介推薦的人才往往達不到所需的技能水準，媒合精準度存在極限。在其他媒體管道上，聯絡 10 人可能僅 1 人回覆，且因日語溝通不暢，在面試安排階段就產生了龐大的工時。

■ 導入 Global Hub 後的變化

導入後，消除了過去因溝通誤解而造成的時間浪費。由於能提供高品質的候選人資訊，招聘負責人從審核履歷階段就能帶著高度信賴感進行面試。結果，從應徵到面試、發出錄取通知的流程縮減至僅約 2 次互動，實現了選拔流程的劇烈效率化。

■ Antworks 經營戰略本部人事總務部部長 大渡先生感言

決定的關鍵在於最初介紹的候選人水準之高。從一開始就能收到讓你覺得「這個人可以派去現場」程度的候選人。這種高精度的媒合我在其他地方從未體驗過。此外，對於急需招聘時的快速響應能力，也是該平台優於他處的強項。

■ Linc 執行役員 Career 事業部 杉田純一感言

我們以「將『來日本真好』最大化」為使命，專門從事外籍人才的招聘與留任支援業務。我們很高興 Antworks 導入了 Global Hub，並實現了「基於數據的高精度媒合」與「大幅縮短錄取前工時」。隨著業務擴展，市場對招募外籍人才的期待日益增加，我們希望能透過 Global Hub，持續協助媒合優秀且即戰力強的外籍人才。