啟機創意股份有限公司（總公司：東京都澀谷區，代表董事：川島我生斗）針對曾使用轉職仲介服務的429名IT工程師，進行了一項關於IT工程師選擇轉職仲介的標準與期待的實態調查，現公布調查結果。

調查結果顯示，雖然有87.4%的工程師表示下次轉職仍願意使用仲介服務，但高達73.9%的受訪者曾於成功轉職前中止使用仲介。中止使用的首要原因是「一直被介紹不符合期望的職缺」（50.2%），顯示工程師極度期待轉職仲介能具備高度專業性，能精準評估其技術能力與市場價值，並提供開發環境、職涯發展等「現場真實情況」的深入支援。

01｜曾使用轉職仲介的IT工程師中，逾七成曾在成功轉職前中途中止使用

02｜71.3%的IT工程師認為「IT專精型仲介」更適合工程師轉職

03｜工程師最重視仲介的「精準評估技術能力與市場價值」能力，以26.3%居首

本調查專欄文章請見：https://kikkakeagent.co.jp/column/report/9206

調查概要

調查名稱：IT工程師選擇轉職仲介標準與期待之實態調查

調查方式：透過IDEATECH提供的市場研究平台「Risapi®」所策劃的網路問卷調查

調查期間：2026年3月25日至同年3月27日

有效問卷：曾使用轉職仲介的IT工程師共429名

※百分比經小數點第二位四捨五入，總和未必為100。

≪使用規範≫

1 請明確標註資訊來源為「啟機仲介」。

2 若於網站使用，請設置以下連結作為出處。

網址：https://kikkakeagent.co.jp/

IT工程師選擇仲介時最重視的標準為「對IT產業與工程師職務的專業性」，占比43.4%居首

針對「Q1. 您在選擇轉職仲介時，最重視（或會重視）哪些條件？（最多選三項）」（n=429）進行提問，結果「對IT產業與工程師職務具高度專業性」占43.4%、「求人職缺數量多」占40.1%、「擅長薪資與條件談判」占32.6%。

Q1. 您在選擇轉職仲介時，最重視（或會重視）哪些條件？（最多選三項）

・對IT產業與工程師職務具高度專業性：43.4%

・求人職缺數量多：40.1%

・擅長薪資與條件談判：32.6%

・在口碑網站或社群媒體上評價良好：31.9%

・有符合期望技術堆疊或職務的求人：22.6%

・大型或知名度高的仲介公司：20.5%

・願意協助討論職涯規劃：11.9%

・顧問對應態度細心周到：11.0%

・其他：0.5%

・不清楚／無法回答：1.6%

工程師最希望仲介「更詳細說明」的資訊，「入職後的職涯路徑與晉升實際情況」以39.6%居首

針對「Q2. 您曾希望轉職仲介能更詳細說明哪些資訊？（可複選）」（n=429）進行提問，結果「入職後的職涯路徑與晉升實際情況」占39.6%、「團隊的開發體制與工作方式（如敏捷開發、瀑布模型等）」占37.8%、「實際加班時數與特休取得率」占35.0%。

Q2. 您曾希望轉職仲介能更詳細說明哪些資訊？（可複選）

・入職後的職涯路徑與晉升實際情況：39.6%

・團隊的開發體制與工作方式（如敏捷開發、瀑布模型等）：37.8%

・實際加班時數與特休取得率：35.0%

・薪資範圍細節與調薪制度：30.5%

・轉職企業的開發環境與技術堆疊細節：30.3%

・公司內部工程師文化（如讀書會、OSS活動等）：26.3%

・面試時技術性問題的傾向：24.9%

・離職員工的離職原因：15.2%

・其他：0.0%

・沒有特別想了解的資訊：4.0%

・不清楚／無法回答：1.4%

IT工程師對仲介顧問最希望改善的面向，「提供符合期望技術堆疊與職務的求人提案」以42.4%最多

針對「Q3. 您在使用轉職仲介時，曾希望顧問在哪些方面能做得更好？（可複選）」（n=429）進行提問，結果「提供符合期望技術堆疊與職務的求人提案」占42.4%、「說明轉職企業的開發體制與工程師文化」占38.7%、「針對技術職涯路徑提供諮詢」占36.4%。

Q3. 您在使用轉職仲介時，曾希望顧問在哪些方面能做得更好？（可複選）

・提供符合期望技術堆疊與職務的求人提案：42.4%

・說明轉職企業的開發體制與工程師文化：38.7%

・針對技術職涯路徑提供諮詢：36.4%

・準確理解您的技術能力與經驗：31.0%

・協助進行薪資與條件談判：29.4%

・尊重從應徵到錄取的時間安排：16.6%

・其他：0.2%

・沒有特別不滿意的地方：8.6%

・不清楚／無法回答：1.2%

約半數IT工程師主要使用「IT產業與工程師職務專精的轉職仲介」

針對「Q4. 您過去轉職活動中，主要使用的是哪種類型的轉職仲介？」（n=429）進行提問，結果「IT產業與工程師職務專精的轉職仲介」占45.2%、「不拘產業、廣泛處理求人的綜合型轉職仲介」占41.3%。

Q4. 您過去轉職活動中，主要使用的是哪種類型的轉職仲介？

・IT產業與工程師職務專精的轉職仲介：45.2%

・不拘產業、廣泛處理求人的綜合型轉職仲介：41.3%

・兩者使用程度差不多：9.8%

・不清楚／無法回答：3.7%

成功轉職前曾「中途中止使用仲介」的IT工程師逾七成

針對「Q5. 您是否曾註冊轉職仲介，卻在成功轉職前中途中止使用？」（n=429）進行提問，結果「有」占73.9%、「沒有」占23

FACT BOX · 重點整理

  • 來源：PR TIMES
  • 分類：調查
  • 相關組織：IDEATECH
  • 原文日期：2026年3月25日 / 2026年3月27日